-
新員工入職與試用期管理辦法PPT動(dòng)態(tài)模板
大小：27M | 頁(yè)數(shù)：20頁(yè)這是一套“新員工入職與試用期管理辦法”P(pán)PT模板，該模板共分為六個(gè)板塊。第一個(gè)板塊模板概述了新員工入職與試用期管理辦法的三大目的及三大使用范圍；第二個(gè)板塊展示了新員工入職時(shí)應(yīng)做好的準(zhǔn)備資料以及新員工入職的培訓(xùn)方式；第三個(gè)板塊模板講解了員工的試用期安排；第四個(gè)板塊模板簡(jiǎn)述了新員工提前轉(zhuǎn)正和轉(zhuǎn)正的相關(guān)規(guī)定；第五個(gè)板塊則是對(duì)于試用期考核及待遇的說(shuō)明；第六個(gè)板塊模板展示了試用員工的辭退與辭職相關(guān)方面內(nèi)容。
公平公正依法調(diào)解人民調(diào)解知識(shí)講座ppt課件
大?。?2M | 頁(yè)數(shù)：40頁(yè)這是一個(gè)關(guān)于《公平公正依法調(diào)解人民調(diào)解知識(shí)講座》的PPT。通過(guò)說(shuō)服、疏導(dǎo)、教育的方式，促使當(dāng)事人在平等、協(xié)商的基礎(chǔ)上，自愿達(dá)成調(diào)解協(xié)議，解決民事糾紛的活動(dòng)，稱(chēng)作為人民調(diào)解。通過(guò)人民調(diào)解，能夠減少人們之間的沖突，解決社會(huì)矛盾，維護(hù)社會(huì)的和諧和穩(wěn)定。通過(guò)這個(gè)ppt，我們將共同了解關(guān)于公平公正依法調(diào)解人民調(diào)解知識(shí)講座的相關(guān)內(nèi)容。
新員工入職與試用期管理辦法PPT培訓(xùn)課件
大小：11M | 頁(yè)數(shù)：20頁(yè)這是一套關(guān)于新員工入職與試用期管理辦法的培訓(xùn)的PPT模板，共計(jì)21頁(yè)?！缎聠T工入職與試用期管理辦法》是企業(yè)為了加強(qiáng)公司新入職的員工的管理工作，使他們盡快熟悉公司的各項(xiàng)工作職責(zé)、工作流程與規(guī)章制度而制定的。有了《新員工入職與試用期管理辦法》，有利于公司吸引、吸收優(yōu)秀人才，從而給公司的健康、快速發(fā)展提供有力地人才支持。
新員工入職與試用期管理辦法PPT動(dòng)態(tài)模板
大?。?M | 頁(yè)數(shù)：20頁(yè)這是一套新員工入職與試用期管理辦法的PPT模板，共計(jì)21頁(yè)。試用期員工的管理是每個(gè)企業(yè)都會(huì)遇到的問(wèn)題。目前，在許多歷史悠久的企業(yè)中，對(duì)員工試用期的管理仍然隨意松散，缺乏規(guī)范的流程和控制體系。許多中層企業(yè)認(rèn)為延長(zhǎng)試用期或解雇員工是一個(gè)重要問(wèn)題。在試用期內(nèi)有很多風(fēng)險(xiǎn)和隱患，公司應(yīng)當(dāng)謹(jǐn)慎行事。試用期內(nèi)，員工對(duì)公司沒(méi)有深刻的理解和情感依戀。目前，他們必須接受企業(yè)文化培訓(xùn)，包括公司簡(jiǎn)介、愿景、使命、價(jià)值觀
中醫(yī)護(hù)理養(yǎng)生八大操作之一拔罐療法課件ppt
大小：23M | 頁(yè)數(shù)：27頁(yè)這是一套“中醫(yī)護(hù)理養(yǎng)生八大操作之一拔罐療法課件”P(pán)PT模板，該模板共分為四個(gè)部分。第一部分模板講述了拔罐療法的歷史及其五大特點(diǎn)；第二部分模板講解了拔罐療法的局部調(diào)節(jié)作用和濕熱作用，并展示了不同罐法具有不同的作用；第三部分模板講述了拔罐的操作方法，定穴、拔罐、觀察和起罐；第四部分模板說(shuō)明了拔罐的三大禁忌癥和四大注意事項(xiàng)，并科普了拔罐顏色不同所提示的不同病癥及其常見(jiàn)病的拔罐穴位處方圖。
奧爾夫音樂(lè)教育體系及教學(xué)法培訓(xùn)PPT
大?。?M | 頁(yè)數(shù)：39頁(yè)這是一套講解奧爾夫音樂(lè)教育體系及教學(xué)法的培訓(xùn)PPT模板，共計(jì)39頁(yè)?？?#183;奧爾夫是當(dāng)代世界著名的作曲家，音樂(lè)教育家，是一個(gè)德國(guó)人。他在幼兒時(shí)期就接受了藝術(shù)的熏陶，對(duì)音樂(lè)和戲劇產(chǎn)生了濃厚的興趣，在青少年時(shí)期開(kāi)始接觸音樂(lè)戲劇活動(dòng)表演。隨后進(jìn)入了慕尼黑音樂(lè)學(xué)院學(xué)習(xí)。在第一次世界大戰(zhàn)后，他深受人文主義精神的影響，開(kāi)始著手研究文藝復(fù)興時(shí)期的音樂(lè)作品，為其音樂(lè)觀念和教學(xué)方法的形成奠定了很好的基礎(chǔ)。
排球理論課基本技術(shù)教學(xué)與訓(xùn)練方法PPT課件
大?。?1M | 頁(yè)數(shù)：36頁(yè)這是一套排球理論課基本技術(shù)教學(xué)與訓(xùn)練方法的PPT模板，共計(jì)37頁(yè)。通過(guò)對(duì)排球基本理論和技術(shù)的學(xué)習(xí)，使學(xué)生了解排球文化、排球特點(diǎn)和運(yùn)動(dòng)價(jià)值，掌握簡(jiǎn)單的技術(shù)原理，逐步提高基本技術(shù)素質(zhì)和綜合運(yùn)用所學(xué)基本技能的能力。能夠在比賽中使用最基本的排球戰(zhàn)術(shù)，了解比賽的最基本規(guī)則，學(xué)會(huì)欣賞排球比賽。在排球技戰(zhàn)術(shù)比賽中進(jìn)行體育鍛煉，培養(yǎng)學(xué)生的判斷力、分析能力和適應(yīng)能力，以及團(tuán)結(jié)、合作、奮斗的集體精神。
九年級(jí)數(shù)學(xué)上冊(cè)列舉法求概率課件PPT模板
大小：8M | 頁(yè)數(shù)：22頁(yè)這是一個(gè)關(guān)于《九年級(jí)數(shù)學(xué)上冊(cè)列舉法求概率課件》的PPT。《概率》是人教版數(shù)學(xué)九年級(jí)上冊(cè)的學(xué)習(xí)內(nèi)容，第五章《概率初算》為同學(xué)們講述了如何用列舉的方式求概率，通過(guò)學(xué)習(xí)這部分內(nèi)容，能夠充分了解樹(shù)狀圖求解法，學(xué)習(xí)利用樹(shù)狀圖的解題方式去解答概率的相關(guān)問(wèn)題。通過(guò)這個(gè)ppt，我們將共同了解關(guān)于九年級(jí)數(shù)學(xué)上冊(cè)列舉法求概率課件的相關(guān)內(nèi)容。
新員工入職與試用期管理辦法PPT課件
大小：9M | 頁(yè)數(shù)：20頁(yè)這是一套新員工入職與試用期管理辦法的PPT模板，共計(jì)21頁(yè)。試用期員工的管理是每個(gè)企業(yè)都會(huì)遇到的問(wèn)題。目前，在許多的企業(yè)中，對(duì)員工試用期的管理仍然隨意松散，缺乏規(guī)范的流程和控制體系。許多中層企業(yè)認(rèn)為延長(zhǎng)試用期或解雇員工是一個(gè)重要問(wèn)題。在試用期內(nèi)有很多風(fēng)險(xiǎn)和隱患，公司應(yīng)當(dāng)謹(jǐn)慎行事。試用期內(nèi)，員工對(duì)公司沒(méi)有深刻的理解和情感依戀。目前，他們必須接受企業(yè)文化培訓(xùn)，包括公司簡(jiǎn)介、愿景、使命、價(jià)值觀、規(guī)章制
夏季養(yǎng)生知識(shí)培訓(xùn)刮痧療法PPT模板
大小：35M | 頁(yè)數(shù)：38頁(yè)這是一個(gè)關(guān)于《夏季養(yǎng)生知識(shí)培訓(xùn)刮痧療法》的PPT。刮痧是中國(guó)傳統(tǒng)中醫(yī)學(xué)當(dāng)中常用的一種手法，在體表進(jìn)行反復(fù)刮動(dòng)、按摩，使皮膚局部出現(xiàn)紅色粟粒狀，或暗紅色出血等出痧變化，通過(guò)出痧達(dá)到活血化瘀的效果。臨床應(yīng)用十分廣泛，適用于醫(yī)療和家庭保健。通過(guò)這個(gè)ppt，我們將共同了解關(guān)于夏季養(yǎng)生知識(shí)培訓(xùn)刮痧療法的相關(guān)內(nèi)容。
學(xué)前兒童音樂(lè)教育的內(nèi)容與方法PPT課件
大?。?4M | 頁(yè)數(shù)：18頁(yè)這是一個(gè)關(guān)于《學(xué)前兒童音樂(lè)教育的內(nèi)容與方法》的PPT。通過(guò)音樂(lè)游戲，能夠讓兒童們?cè)谝魳?lè)的伴隨之下，進(jìn)行有規(guī)則的、以發(fā)展學(xué)生音樂(lè)能力為目的的游戲活動(dòng)，能夠提高孩子們的歌唱能力、韻律活動(dòng)能力、打擊樂(lè)器演奏能力以及音樂(lè)鑒賞欣賞能力。在游戲的過(guò)程當(dāng)中，讓孩子們收獲歡聲笑語(yǔ)，同時(shí)也增長(zhǎng)音樂(lè)的能力。通過(guò)這個(gè)ppt，我們將共同了解關(guān)于學(xué)前兒童音樂(lè)教育的內(nèi)容與方法的相關(guān)內(nèi)容。
積累客戶(hù)的八種方法企業(yè)培訓(xùn)PPT模板
大?。?4M | 頁(yè)數(shù)：21頁(yè)這是一個(gè)關(guān)于《積累客戶(hù)的八種方法企業(yè)培訓(xùn)》的PPT?？蛻?hù)積累有許多不同的方式，包括無(wú)論誰(shuí)進(jìn)入你的一米距離之內(nèi)，你都要開(kāi)口說(shuō)話，和對(duì)方打交道，向客戶(hù)、朋友和其他人介紹時(shí)，隨時(shí)隨地索取轉(zhuǎn)介紹名單，嘗試了解被推薦者的情況，主動(dòng)。借助客戶(hù)的力量，感謝并承諾讓客戶(hù)能夠記住自己，多參與每件事情，值得你參與的都要積極參與，處理好鄰里關(guān)系和你孩子朋友的每一位家長(zhǎng)見(jiàn)。通過(guò)這個(gè)ppt，我們將共同了解關(guān)于積累客戶(hù)的八
一年級(jí)上冊(cè)10以?xún)?nèi)的加減法連加連減PPT課件
大?。?M | 頁(yè)數(shù)：19頁(yè)這是一個(gè)關(guān)于《10以?xún)?nèi)的加減法連加連減》的PPT?！?0以?xún)?nèi)的加減法連加連減》是人教版數(shù)學(xué)一年級(jí)上冊(cè)的一部分內(nèi)容。學(xué)習(xí)加法和減法是每一位學(xué)生在進(jìn)入數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)階段必備的內(nèi)容。通過(guò)學(xué)習(xí)這部分內(nèi)容，能夠了解關(guān)于加法和減法的含義，用圖片、示例、實(shí)踐、演示等方式幫助小朋友們理解加法和減法的運(yùn)算規(guī)則和計(jì)算方式。通過(guò)這個(gè)ppt，我們將共同了解關(guān)于《10以?xún)?nèi)的加減法連加連減》的相關(guān)內(nèi)容。
六年級(jí)上冊(cè)分?jǐn)?shù)乘法分?jǐn)?shù)與分?jǐn)?shù)相乘PPT課件
大?。?M | 頁(yè)數(shù)：22頁(yè)這是一套關(guān)于蘇教版六年級(jí)上冊(cè)數(shù)學(xué)《分?jǐn)?shù)乘法》的PPT模板，共計(jì)22頁(yè)?！斗?jǐn)?shù)乘法》的教學(xué)重點(diǎn)是讓學(xué)生掌握分?jǐn)?shù)與分?jǐn)?shù)相乘的計(jì)算法則，這是進(jìn)一步學(xué)習(xí)乘法的重要內(nèi)容。通過(guò)學(xué)習(xí)PPT模板展示的內(nèi)容，學(xué)生可以理解分?jǐn)?shù)與分?jǐn)?shù)相乘和整數(shù)與分?jǐn)?shù)相乘之間的關(guān)系，掌握分?jǐn)?shù)乘法的計(jì)算法則并運(yùn)用到實(shí)際計(jì)算中，同時(shí)在學(xué)習(xí)的過(guò)程中，可以使學(xué)生充分感受到數(shù)學(xué)的實(shí)用性，體會(huì)到學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的快樂(lè)。
員工的離職與法律風(fēng)險(xiǎn)防范企業(yè)培訓(xùn)PPT課件
大?。?9M | 頁(yè)數(shù)：35頁(yè)這是一套員工的離職與法律風(fēng)險(xiǎn)防范企業(yè)培訓(xùn)的PPT模板，共計(jì)36頁(yè)。企業(yè)參與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的客觀需要是有效防范企業(yè)的法律風(fēng)險(xiǎn)。目前，隨著國(guó)際國(guó)內(nèi)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的日益激烈，企業(yè)面臨著越來(lái)越多的法律風(fēng)險(xiǎn)。為了在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中獲得優(yōu)勢(shì)，企業(yè)必須有效防范法律風(fēng)險(xiǎn)，最大限度地減少和控制損失。企業(yè)不重視法律風(fēng)險(xiǎn)的事實(shí)充分表明，如果不重視法律的風(fēng)險(xiǎn)，可能會(huì)造成巨大的損失甚至破產(chǎn)。有學(xué)者通過(guò)大量研究發(fā)現(xiàn)，公司破產(chǎn)的主要原因是公司
員工的離職與法律風(fēng)險(xiǎn)防范職場(chǎng)培訓(xùn)PPT模板
大小：8M | 頁(yè)數(shù)：35頁(yè)這是一套員工的離職與法律風(fēng)險(xiǎn)防范職場(chǎng)培訓(xùn)的PPT模板，共計(jì)36頁(yè)。在一定程度上，現(xiàn)代企業(yè)是法律指導(dǎo)和監(jiān)督的產(chǎn)物。從法律的角度來(lái)看，企業(yè)管理活動(dòng)是預(yù)防和控制法律風(fēng)險(xiǎn)的手段。有效防范企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)是企業(yè)發(fā)展的重要保障。與其他任何事物一樣，公司自成立以來(lái)一直是整個(gè)社會(huì)不可分割的一部分。除了獲得正常的商業(yè)利益外，他們還必須承擔(dān)一定的社會(huì)責(zé)任。有效防范和化解公司法律風(fēng)險(xiǎn)是對(duì)于股東利益的重要保障，也是保護(hù)職工
排球基礎(chǔ)教學(xué)與訓(xùn)練方法PPT課件模板
大?。?M | 頁(yè)數(shù)：36頁(yè)這是一套關(guān)于排球基礎(chǔ)教學(xué)與訓(xùn)練方法的課程教學(xué)的PPT模板，共計(jì)37頁(yè)。PPT模板對(duì)于排球的基本技術(shù)教學(xué)與訓(xùn)練方法進(jìn)行了詳細(xì)的介紹和展示，第一部分完整地闡述了排球課的設(shè)計(jì)、組織與實(shí)施的相關(guān)內(nèi)容，第二部分對(duì)于教學(xué)內(nèi)容進(jìn)行了詳細(xì)地闡述，使學(xué)生對(duì)于排球教學(xué)和訓(xùn)練的相關(guān)內(nèi)容有了系統(tǒng)性的理解。通過(guò)學(xué)習(xí)PPT模板展示的內(nèi)容，可以為后續(xù)進(jìn)行排球訓(xùn)練實(shí)踐提供扎實(shí)的理論基礎(chǔ)。
《分?jǐn)?shù)與除法》人教版小學(xué)數(shù)學(xué)五年級(jí)下冊(cè)PPT課件
大?。?M | 頁(yè)數(shù)：32頁(yè)這是一套《分?jǐn)?shù)與除法》人教版小學(xué)數(shù)學(xué)五年級(jí)下冊(cè)的PPT模板，共計(jì)33頁(yè)。無(wú)論采用何種教學(xué)方法，無(wú)論學(xué)科教學(xué)的哪個(gè)階段，都必須樹(shù)立以人為本的教學(xué)理念。在新課程改革的深刻影響下，我國(guó)小學(xué)數(shù)學(xué)教學(xué)逐漸以學(xué)生自身為教學(xué)主體，確立了學(xué)生在教學(xué)中的主體地位。過(guò)去，我們常說(shuō)一切都是為了學(xué)生，但傳統(tǒng)教育的許多弊端和壞習(xí)慣與這種說(shuō)法相矛盾。然而，隨著新課程改革的深入，這些弊端和陋習(xí)正在逐步改善。從以教師為中心的教
房地產(chǎn)銷(xiāo)售行為中的法律講解PPT課件
大?。?8M | 頁(yè)數(shù)：25頁(yè)這是一套關(guān)于房地產(chǎn)銷(xiāo)售行為中的法律講解的PPT模板，共計(jì)25頁(yè)。PPT模板主要圍繞房地產(chǎn)銷(xiāo)售行為中的相關(guān)法律問(wèn)題展開(kāi)講解，其目的是預(yù)防房地產(chǎn)銷(xiāo)售過(guò)程中可能會(huì)發(fā)生的具有一定危險(xiǎn)性的后果。PPT模板重點(diǎn)闡述了預(yù)約階段、締約階段、履約階段三個(gè)階段的相關(guān)法律注意事項(xiàng)。通過(guò)學(xué)習(xí)PPT模板展示的內(nèi)容，可以充分掌握房地產(chǎn)銷(xiāo)售過(guò)程中的法律原則和正確處理方式。
- 含講稿
關(guān)于運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“第一種形態(tài)”的實(shí)施辦法PPT
大?。?6M | 頁(yè)數(shù)：22頁(yè)這是一個(gè)關(guān)于《關(guān)于運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“第一種形態(tài)”的實(shí)施辦法》的PPT。八小時(shí)以外的總則要求包括九條的內(nèi)容，監(jiān)督內(nèi)容包括領(lǐng)導(dǎo)干部的社交圈、生活圈、休閑圈，監(jiān)督方式包括黨委監(jiān)督、專(zhuān)門(mén)機(jī)關(guān)監(jiān)督、社會(huì)監(jiān)督、家庭監(jiān)督、輿論監(jiān)督、監(jiān)管責(zé)任、責(zé)任追究負(fù)責(zé)。通過(guò)這個(gè)ppt，我們將共同了解關(guān)于運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“第一種形態(tài)”的實(shí)施辦法的相關(guān)內(nèi)容。