這是一套適用于進行報發(fā)票流程知識介紹培訓的PPT課件模板,主要內(nèi)容包括如何獲取發(fā)票憑證、報銷的具體流程步驟登,共計17頁;發(fā)票是一種預提費用,在企業(yè)所得稅前扣除,是員工在緊急情況或未確定因素下先行墊付公司相關費用,后再通過發(fā)票憑證在公司報銷費用的操作,因此對于企業(yè)員工而言,掌握必要的報發(fā)票程序,可以提高工作效率;
這是一套水粉入門基礎美術教學培訓的PPT模板,共計36頁。少兒美術教育是一項具有針對性的有意義的活動,能夠培養(yǎng)孩子的審美觀念,也是增強孩子創(chuàng)造力的有效方式。少兒美術教學改革需緊跟圖像時代的發(fā)展進程,將圖像感受能力培養(yǎng)貫穿教學全程,間接帶動少兒美術素養(yǎng)和綜合素質(zhì)的發(fā)展,從而達到理想的教學效果?;诖耍逃龣C構(gòu)應對少兒美術教學中圖像感受能力的培養(yǎng)方法進行不斷改進,以促進少兒美術教學水平的提升。
這是一套與少先隊入隊前教育培訓有關的演示文稿,以PowerPoint的形式呈現(xiàn),包含29張幻燈片。少先隊是共產(chǎn)主義的重要組成部分,是中國各個中小學都會選拔的,它關乎著祖國的事業(yè)。少先隊是由中國少年兒童自己所組織的團體,他們管理自己、教育自己、在各種實踐中培養(yǎng)自己的才干,同時在學校教育中起到引導作用,使學校全體學生得到全面發(fā)展。通過學習該PPT模板可以讓我們了解到更多關于少先隊入隊前教育培訓的相關
這是一套新員工入職工作態(tài)度崗位培訓PPT模板職場培訓課件,共計24頁。態(tài)度決定一切,積極的工作態(tài)度,有著一切為公司的想法,公司才會發(fā)展越來越好,自己的能力也會越來越強。學習這個PPT,能夠讓新員工在工作中有著一個積極的態(tài)度去面對工作,謹慎對待每一份工作,自己才能在這個企業(yè)更好的生存。而消極的工作態(tài)度會讓自己懈怠工作。人是在不斷學習的過程,在學習中成長變強。
這是一套企業(yè)部門業(yè)績考核培訓PPT模板,共計24頁。中國力爭在世界之林占據(jù)一席之位,對國家科技、經(jīng)濟、文化都有著高度要求。而我國企業(yè)也在順應國家政策成長,在管理方法上不斷革故鼎新,對員工的要求也隨之提高。將年會改成季會,讓員工每個季度完成對應的述職報告,針對季度性總結(jié)工作、制定下季度工作計劃安排等內(nèi)容進行簡要論述,幫助企業(yè)有效利用時間去完成業(yè)績考核工作。
這是一套干好工作18法職場培訓的PPT模板,共計23頁。掌握科學的思維方式和工作方法是工作制勝的關鍵。只有掌握科學的工作方法,才能保證公司高效運轉(zhuǎn),員工圓滿完成各項任務,提高工作水平。無論從事什么行業(yè)或職業(yè),完成一項任務并取得最佳的工作效果,不僅會直接影響到企業(yè)的發(fā)展規(guī)劃,也會直接影響到自身的能力提升和工作進度。糟糕的結(jié)果往往是由于缺乏預先的準備,缺乏明確的方法和計劃。所以在開始工作之前,掌握好
職場兩個字出現(xiàn)時,大家難免出現(xiàn)以下印象,職場政治,謹小慎微,領導難搞,同事難纏等詞語,特別是很多初入職場的新人大多都認為如此。然而,越是以如此不停放大職場的陰暗面的心態(tài)進入職場,越會讓自己戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢,寸步難行。那么,以怎樣的心態(tài)去開始職場這一人生大課題呢?讓我們一起從《職場心理學培訓》PPT中開始探討吧。
這是一套關于食堂管理規(guī)范化培訓的演示文稿,使用PowerPoint制作。這套PPT模板一共包含了35張幻燈片。食堂管理規(guī)范化是為了確保食堂運營的衛(wèi)生、安全和高效,遵循一系列規(guī)定和標準的過程。這包括食品采購、儲存、加工、銷售等環(huán)節(jié)的嚴格把控,以及人員管理、環(huán)境衛(wèi)生等方面的要求。通過規(guī)范化管理,可以提高食堂的服務質(zhì)量,保障員工和學生的健康,提升企業(yè)形象。同時,可以降低食品安全風險,減少浪費,實現(xiàn)可持
這是一套有關安全生產(chǎn)月企業(yè)安全生產(chǎn)知識培訓課件PPT模板,共計59頁。"安全"是一個永不過時的話題,在我們生活中無時無刻不存在著安全隱患,也有很多人僅僅因為這些安全隱患而永遠的失去了生命,所以學習相關的安全知識的主題課是有必要的。PPT模板內(nèi)容中闡述了有關安全生產(chǎn)知識培訓課的相關內(nèi)容。學習該PPT模板的內(nèi)容,有利于幫助我們提高安全意識保護自己,也有利于幫助我們對生活中一些存在安全隱患的
這是一套有關企業(yè)安全生產(chǎn)標準化培訓課件PPT模板,共計30頁。企業(yè)的安全生產(chǎn)是企業(yè)得已存在和持續(xù)發(fā)展的保證,安全生產(chǎn)與每位員工都息息相關,做好安全生產(chǎn)管理和培訓對企業(yè)來說意義重大。PPT模板內(nèi)容中闡述了有關企業(yè)安全生產(chǎn)標準化培訓的相關內(nèi)容。學習該PPT模板的內(nèi)容,可以幫助各企業(yè)對安全化知識有更深層次的了解并且規(guī)范安全生產(chǎn)工作。
這是一套關于化工企業(yè)常見安全隱患警示清單的安全培訓的PPT模板,共計57頁。化工企業(yè)開展的生產(chǎn)活動具有一定的危險性,因此一旦發(fā)生安全事故將會產(chǎn)生大范圍且嚴重的損害,因此開展有關化工企業(yè)常見安全隱患警示清單的安全培訓是不可或缺的。通過學習PPT模板展示的內(nèi)容,可以充分了解化工行業(yè)中的不安全行為,同時強化化工企業(yè)工作人員的安全意識。
這是一套關于企業(yè)銷售工作中的成功故事培訓PPT模板,共計16頁。銷售中工作中的成功故事是指的在銷售領域中取得了卓越成績的個人或團隊的經(jīng)歷。這些故事都是通過設立明確的銷售目標,運用有規(guī)劃、有效的銷售策略來建立良好的客戶關系來解決銷售問題。PowerPoint開篇對大客戶案例進行了分析,運用幻燈片展示了銷售接待的一般程序。通過演示文稿所展示的內(nèi)容,能夠讓我們更加了解企業(yè)銷售工作中的成功故事,更好的幫
這是一套與汽車銷售業(yè)務管理流程培訓課件有關的演示文稿,以PowerPoint的形式呈現(xiàn),包含19張幻燈片。汽車銷售是汽車銷售員提升業(yè)績的重要途徑,因此銷售員要詳細的了解銷售過程和相關流程,能在實際問題中通過運用有效的步驟、方法和工具來找到相應的應對措施,同時也可以幫助汽車經(jīng)銷商以及相關門店解決問題,從而達到銷售目標,提升銷售業(yè)績。通過學習該PPT模板可以讓我們了解到更多的相關知識。
這是一個關于企業(yè)食品安全知識培訓的PPT。近年來,隨著我國發(fā)展得越來越好,人們的日子也是過得越來越滋潤,餐桌上的食物越發(fā)的豐盛起來了。但是,食品安全問題卻是一起接著一起。PPT指出從嬰兒的奶粉到大人吃的各種糧食肉類蔬菜,從家里買來的到在外面餐館里面吃的,都讓人堪憂。吃得好已經(jīng)不是大多數(shù)人的追求了,但是吃得安全確實是每個人的愿望。
江蘇鹽城化工廠爆炸事故告訴我們,安全是企業(yè)永恒的主題,安全也是企業(yè)利益的最大保證,沒有了安全,一切都無從談起,這套企業(yè)安全培訓PPT課件告訴我們,什么是事故隱患,事故隱患的種類和現(xiàn)象,如何排除事故隱患,如何從事故隱患中學習安全教訓。
這是一套關于企業(yè)青年干部成長培訓的演示文稿,使用PowerPoint制作。這套PPT模板一共包含38張幻燈片。企業(yè)青年干部成長培訓旨在提升年輕干部的個人素質(zhì)和綜合能力,確保他們能夠勝任日益復雜的領導崗位。通過系統(tǒng)培訓,企業(yè)青年干部將學習業(yè)務知識、領導藝術等多方面內(nèi)容,提高政策理論水平、組織協(xié)調(diào)能力和創(chuàng)新意識。同時,培訓也注重實踐鍛煉,讓青年干部在實際工作中積累經(jīng)驗,成長為有理想、有擔當、有能力的
這是一套企業(yè)文化培訓PPT課件。企業(yè)文化能夠是員工更好的了解企業(yè),從而更好的在團隊中發(fā)揮作為,為企業(yè)出一份力量。PPT模板告訴我們:1、什么是企業(yè)文化;2、企業(yè)文化的作用是什么;3、企業(yè)文化的核心價值;4、企業(yè)文化準則;共四個部分組成。
這是一套黑夜中熊熊大火為背景的企業(yè)消防安全培訓PPT課件模板,共59頁。PPT模板以燃燒的大火為背景,旨在告訴人們,火災事故頻發(fā),大家不能掉以輕心。模板封面是金色的火焰背景,正在滅火的消防員戰(zhàn)士為插圖,內(nèi)容中也加入了許多與火災有關的元素圖,非常適合作為企業(yè)消防安全培訓的PPT課件模板。
這是一商務風格的企業(yè)保密培訓PPT課件,共29頁。PPT封面一個上有密碼鎖的相關文件檔案袋,黑色正體字突出主題:企業(yè)保密培訓。PPT內(nèi)容有:1.商業(yè)秘密的概念;2.商業(yè)秘密泄露的途徑和原因有哪些;3.商業(yè)秘密有哪幾種分類;4.保密商業(yè)秘密應對的措施有哪些。通過PPT模板素材一起了解更多關于商業(yè)秘密的知識。
這是一套企業(yè)領導力培訓課件PPT,共27頁。PPT封面以純黑色為背景色,白色正體字突出主題:企業(yè)領導力培訓。PPT正文分為四個部分進行講解:1.員工心中的領導的形象是什么樣子的;2.管理者和領導者之間的區(qū)別是什么;3.領導有哪些權利基礎;4.根據(jù)領導者的管理把公司下屬可分為人財、人在、人災三個類型。