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建設(shè)工程項目招投標與合同管理培訓課件PPT
大?。?M | 頁數(shù)：36頁這是一套與建設(shè)工程項目招投標與合同管理培訓有關(guān)的演示文稿，包含35張幻燈片。建設(shè)工程招投標與合同管理能夠保障項目成功，在招投標的過程中，能夠保障供應商的自主選擇和合規(guī)行為；而合同管理則能夠時刻監(jiān)督合同的履行和項目的進度，來確保項目的順利進行。同時，通過有效的招投標和合同管理，能夠使項目在進行的過程中避免相關(guān)損失和糾紛，讓工程建設(shè)項目可以得到合理有序的推進。
公司員工壓力與情緒管理培訓PPT課件
大小：10M | 頁數(shù)：27頁這是一套關(guān)于公司員工壓力與情緒管理培訓的PPT模板，通過PowerPoint制作，包含26張幻燈片。每個人都有自己的情緒，這都是非常正常的，但當我們有負面情緒時，一定要以積極的心態(tài)來對待，尋找合適的方法來發(fā)泄情緒，達到一個情緒平緩的狀態(tài)。面對工作時，很多人都容易產(chǎn)生負面情緒。因此，企業(yè)通常會對公司員工進行壓力與情緒管理培訓，相當于給他們吃一顆“定心丸”，提高公司的生產(chǎn)效率。
- 含講稿
企業(yè)員工職業(yè)素養(yǎng)培訓課件PPT含講稿
大?。?6M | 頁數(shù)：26頁這是一套與企業(yè)員工職業(yè)素養(yǎng)培訓有關(guān)的PPT，總共25頁。對于企業(yè)發(fā)展而言，員工職業(yè)素養(yǎng)的培訓至關(guān)重要，通過該培訓，他們不僅可以獲得新的知識和技能，有效提高專業(yè)能力，也能夠滿足他們的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，更好地適應工作變化和挑戰(zhàn)。此外，通過職業(yè)素養(yǎng)培訓，企業(yè)員工也能夠達到企業(yè)的要求，使他們擁有正確的工作態(tài)度，從而滿足企業(yè)的工作需求和發(fā)展要求。這份PPT由兩個部分組成。第一部分內(nèi)容是如何看待工作的意義，此模
新員工入職與試用期管理辦法PPT培訓課件
大小：11M | 頁數(shù)：20頁這是一套關(guān)于新員工入職與試用期管理辦法的培訓的PPT模板，共計21頁?！缎聠T工入職與試用期管理辦法》是企業(yè)為了加強公司新入職的員工的管理工作，使他們盡快熟悉公司的各項工作職責、工作流程與規(guī)章制度而制定的。有了《新員工入職與試用期管理辦法》，有利于公司吸引、吸收優(yōu)秀人才，從而給公司的健康、快速發(fā)展提供有力地人才支持。
如何做好員工離職面談PPT培訓課件
大?。?M | 頁數(shù)：23頁這是一個關(guān)于《如何做好員工離職面談》的PPT。員工在離開公司之前，需要與員工進行面談，這是離職管理當中的重要組成部分，能夠幫助員工和公司之間消除誤會，留住人才或者暴露相關(guān)的問題，了解員工離職的真正原因，發(fā)現(xiàn)制度存在的相關(guān)問題，調(diào)整招聘行為，了解員工的流動動向，改善企業(yè)的管理。通過這個ppt，我們將共同了解關(guān)于如何做好員工離職面談的相關(guān)內(nèi)容。
企業(yè)管理培訓如何降低員工離職率PPT課件
大小：10M | 頁數(shù)：37頁這是一套“企業(yè)管理培訓如何降低員工離職率課件”PPT模板，該模板共分為五個部分。第一部分模板概述了離職的概念和包含的辭職、自動離職和辭退這三方面的內(nèi)容；第二部分模板講述了員工離職對企業(yè)的影響；第三部分模板分析了常見的離職原因；第四部分模板講解了十點留住員工的措施，并分析了如何降低員工的離職率；第五部分講述了八點員工的離職管理。
工匠精神企業(yè)培訓團隊管理課件PPT
大?。?3M | 頁數(shù)：45頁這是一套“工匠精神企業(yè)培訓團隊管理課件”PPT模板，該模板共分為五個部分。第一部分模板展示了“德國制造”享譽世界的原因，以及缺乏工匠精神的原因，講述了巨匠們的精神，簡述了什么是工匠精神和工匠精神的內(nèi)涵；第二部分模板講述了工匠精神六點基本要求；第三部分模板展示了職場即道場，講述了工作的的意義；第四部分模板講述了稻盛和夫的六項精進內(nèi)容；第五部分模板講述了大道至簡，簡約即美的道理。
員工的離職與法律風險防范企業(yè)培訓PPT課件
大?。?9M | 頁數(shù)：35頁這是一套員工的離職與法律風險防范企業(yè)培訓的PPT模板，共計36頁。企業(yè)參與市場競爭的客觀需要是有效防范企業(yè)的法律風險。目前，隨著國際國內(nèi)市場競爭的日益激烈，企業(yè)面臨著越來越多的法律風險。為了在市場競爭中獲得優(yōu)勢，企業(yè)必須有效防范法律風險，最大限度地減少和控制損失。企業(yè)不重視法律風險的事實充分表明，如果不重視法律的風險，可能會造成巨大的損失甚至破產(chǎn)。有學者通過大量研究發(fā)現(xiàn)，公司破產(chǎn)的主要原因是公司
建設(shè)工程招投標與合同管理培訓課件PPT
大?。?1M | 頁數(shù)：27頁這是一套建設(shè)工程招投標與合同管理培訓的PPT模板，共計28頁。合同管理是動態(tài)的，包括合同談判、起草、簽署、生效、修改、補充、暫停和到期的整個過程。合同管理也必須是系統(tǒng)的，因為處理合同條款的所有部門都必須參與管理。有效的合同管理需要對不同的合同進行分類。有時，企業(yè)的經(jīng)濟活動涉及不同的領(lǐng)域，需要不同的內(nèi)容條款和不同的批準。合同分類管理可以幫助審批人根據(jù)其許可證快速找到需要審批的合同，還可以根據(jù)權(quán)限搜
優(yōu)秀員工分享經(jīng)驗分享企業(yè)培訓PPT課件
大小：21M | 頁數(shù)：22頁這是一套優(yōu)秀員工分享經(jīng)驗分享企業(yè)培訓的PPT模板，共計23頁。經(jīng)驗的分享是非常有意義的。只有通過總結(jié)自身的經(jīng)驗并將其傳達給他人，以便他人能夠理解、應用和認可它，才能證明你的知識是否是一種真正可復制和有用的經(jīng)驗。因此，分享也是掌握真正知識的途徑之一。與此同時，經(jīng)驗的分享能夠提高思考、總結(jié)和表達的能力。當向他人輸出經(jīng)驗時，為了使它們更有價值，你必須有一個深刻的思考過程。這種思考練習對你的工作和你自己
節(jié)后復工安全教育節(jié)后安全培訓課件PPT
大?。?8M | 頁數(shù)：27頁這套PPT是以節(jié)后安全教育為主題對員工進行安全培訓的PPT模板。從為什么要開展節(jié)后教育、復工具體的安全項目到如何開展復工安全工作這三個方面進行培訓，共計26頁。節(jié)后復工是每個企業(yè)或工廠都需著重對待的事情，員工整體的精神面貌以及工作狀態(tài)直接影響到工作的綜合效率，因此，如何讓員工從假期的松散中快速進入工作狀態(tài)和如何提高工作積極性，對員工開展節(jié)后安全教育培訓是十分必要且極具意義的。
非煤礦山安全教育企業(yè)員工培訓PPT課件
大?。?3M | 頁數(shù)：31頁這是一套適用于進行主題為“安全第一，預防為主”的非煤礦山安全教育企業(yè)員工培訓的PPT課件模板，主要內(nèi)容包括安全生產(chǎn)的主要要求、非煤礦山的工作內(nèi)容、非煤礦山安全事故分析等，共計32頁；非煤礦山是指開采除煤礦以外的其他天然資源、金屬資源、礦石等的礦山工作單位，非煤礦山和煤礦山的唯一區(qū)別在于沒有瓦斯爆炸的風險，但是所有的礦山在本質(zhì)上都具有危險性，例如塌房、缺氧等，因此進行安全教育很有必要性；
項目管理流程企業(yè)員工管理培訓PPT課件
大小：15M | 頁數(shù)：39頁這是一套關(guān)于項目管理流程企業(yè)員工管理培訓的PPT模板，通過PowerPoint制作，包含39張幻燈片。項目管理主要是采取各種方式，保證項目按時完成、質(zhì)量符合預期要求完成以及高效率完成，通常由項目經(jīng)理負責。因此，項目經(jīng)理必須充分了解項目的各個流程，并且有領(lǐng)導力、號召力、交流溝通能力和處理矛盾能力等。通過學習這份PPT模板，就可以幫助學習者更加了解項目管理相關(guān)內(nèi)容。
激活老員工提升團隊活力PPT職場培訓課件
大?。?0M | 頁數(shù)：17頁這是一套有關(guān)激活老員工提升團隊活力的PPT模板，通過PowerPoint制作，包含17張幻燈片。對于一個團隊來說，老員工具有豐富的經(jīng)驗和穩(wěn)定的工作表現(xiàn)，是團隊中的寶貴財富。同時老員工在處理復雜問題以及應對挑戰(zhàn)時，往往能夠憑借豐富的經(jīng)驗和獨特的視角提出富有創(chuàng)新性的解決方案。但同時也面臨著一個問題，就是老員工容易出現(xiàn)工作懈怠。因此公司需要通過適當?shù)募詈团嘤?，激發(fā)老員工的工作熱情和創(chuàng)新精神，進一步提
節(jié)后復工安全教育節(jié)后安全培訓課件PPT
大?。?6M | 頁數(shù)：29頁這是一套關(guān)于節(jié)后復工安全教育節(jié)后安全培訓的演示文稿，使用PowerPoint制作，共呈現(xiàn)了27張幻燈片。從輕松愉快的過節(jié)狀態(tài)過渡到緊張嚴肅的工作狀態(tài)，由于人員工作量突然增加，加上假期綜合癥，情緒不穩(wěn)定、注意力不集中，極易出現(xiàn)違章作業(yè)、違規(guī)操作，因此節(jié)后復工安全教育必不可少。該演示文稿介紹了節(jié)后復工安全教育節(jié)后安全培訓的內(nèi)容，學習該PPT模板有助于各部門的相關(guān)人員領(lǐng)會其基本精神，迅速調(diào)整好工作狀態(tài)
員工心態(tài)管理與品質(zhì)建設(shè)培訓課件PPT
大?。?2M | 頁數(shù)：36頁這是一套適用于進行員工心態(tài)管理與品質(zhì)建設(shè)培訓的PPT課件模板，主要內(nèi)容包括員工心理健康和工作態(tài)度問題、員工心態(tài)管理要求、品質(zhì)建設(shè)的具體方法等，共計37頁；態(tài)度決定高度，對于企業(yè)而言，員工的態(tài)度就決定了企業(yè)的經(jīng)營高度，優(yōu)秀的企業(yè)不僅有良好的企業(yè)文化，也會關(guān)心員工的工作狀態(tài)，進行人文關(guān)懷，幫助員工更好的融入工作環(huán)境，提升工作效率，帶動企業(yè)的經(jīng)營收入、產(chǎn)品品質(zhì)的提升；
音箱基本知識及制造工藝流程培訓課件PPT
大?。?2M | 頁數(shù)：34頁這是一套關(guān)于音箱基本知識及制造工藝流程的演示文稿，使用PowerPoint制作，共呈現(xiàn)了34張幻燈片。在我們的生活當中，音箱是使用率非常高的一個物品。因此，有很多人對音箱的生產(chǎn)制造工藝產(chǎn)生了非常濃厚的興趣。特別是對于熱愛音樂的人來說，他們更加渴望了解音箱的相關(guān)知識。該演示文稿介紹了音箱的相關(guān)知識和生產(chǎn)制造工藝，學習該PPT模板有助于對音樂感興趣的人更好的了解音箱的生產(chǎn)制造流程。
民法典與物業(yè)管理員工培訓PPT課件
大小：13M | 頁數(shù)：29頁這是一套有關(guān)于《民法典》與物業(yè)管理員工培訓PPT課件模板。無論何時，法律都是我們用來保護自己的"最佳武器"，《民法典》在我國法律體系中的地位僅次于《憲法》?！睹穹ǖ洹返墓芾矸懂犞饕怯嘘P(guān)于市場經(jīng)濟和人民生活的基本行為準則等等內(nèi)容。此幻燈片主要向我們詳細講述的是有關(guān)于《民法典》中物業(yè)管理部分的相關(guān)內(nèi)容。學習此PPT模板的內(nèi)容，不僅可以普及員工的法律知識，還能夠規(guī)范他們的行為。
華為公司的企業(yè)文化員工培訓課件PPT
大?。?0M | 頁數(shù)：22頁這是一套有關(guān)于華為公司的企業(yè)文化員工培訓課件PPT模板。隨著時代的發(fā)展，我國很多品牌在國際上不斷的"崛起"，例如華為科技公司作為我國的國貨品牌，在很多高新技術(shù)領(lǐng)域取得了很大的成就，華為主要是生產(chǎn)手機、電腦等電子科技產(chǎn)品的公司。此PPT模板內(nèi)容主要向我們詳細講述的是有關(guān)于華為公司企業(yè)文化課程的內(nèi)容，讓我們學習到優(yōu)秀企業(yè)的員工培養(yǎng)是怎么樣的。
新員工車間安全生產(chǎn)知識培訓課件PPT
大小：14M | 頁數(shù)：75頁這是一套關(guān)于新員工車間安全生產(chǎn)知識培訓的演示文稿，使用PowerPoint制作，共呈現(xiàn)了75張幻燈片。生產(chǎn)經(jīng)營單位通過組織安全培訓工作，提高從業(yè)人員的安全素質(zhì)，以達到防范傷亡事故，進行安全生產(chǎn)的目的。該演示文稿介紹了新員工車間安全生產(chǎn)知識培訓的內(nèi)容，學習該PPT模板有助于讓新員工盡快熟悉新環(huán)境和適應車間的安全生產(chǎn)文化，有利于新員工熟悉基礎(chǔ)作業(yè)，進行安全生產(chǎn)。