-
護(hù)患關(guān)系護(hù)患溝通技巧培訓(xùn)課件PPT
大小：13M | 頁數(shù)：25頁這是一個關(guān)于《護(hù)患關(guān)系護(hù)患溝通技巧培訓(xùn)課件》的PPT。護(hù)患關(guān)系指的是護(hù)患雙方在相互尊重、接納彼此文化差異的基礎(chǔ)上，在相互學(xué)習(xí)，促進(jìn)過程當(dāng)中形成的一種特殊的人際關(guān)系，包括護(hù)士與服務(wù)對象、醫(yī)生家屬及其他人員之間的關(guān)系，促進(jìn)護(hù)患關(guān)系，避免責(zé)任沖突，維護(hù)雙方權(quán)益，減少理解分歧。通過這個ppt，我們將共同了解關(guān)于護(hù)患關(guān)系護(hù)患溝通技巧培訓(xùn)課件的相關(guān)內(nèi)容。
機(jī)關(guān)公文寫作與處理培訓(xùn)課件PPT模板
大?。?5M | 頁數(shù)：74頁這是一套機(jī)關(guān)公文寫作與處理培訓(xùn)的PPT模板，共計74頁。公文寫作是指上下級與政黨之間定期溝通和交換意見，以便各級領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)履行管理職能和開展正式活動達(dá)成共識。在各機(jī)構(gòu)的工作中，官方文件被廣泛用作傳遞信息的手段。此外，公文也是各類組織在領(lǐng)導(dǎo)和管理執(zhí)行中形成的具有法律效力的規(guī)范性文件，是領(lǐng)導(dǎo)干部管理和公務(wù)活動的重要工具。公文起草是指各級領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)在決策和執(zhí)行過程中，對信息的收集、處理和應(yīng)用、研究和征求意
幼兒園諾如病毒預(yù)防措施培訓(xùn)課件PPT
大?。?7M | 頁數(shù)：24頁這是一套關(guān)于幼兒園諾如病毒預(yù)防措施培訓(xùn)的演示文稿，使用PowerPoint制作，共呈現(xiàn)了24張幻燈片。諾如病毒是一種可以導(dǎo)致嚴(yán)重腹瀉的病毒，對人體的傷害較大。由于幼兒園的孩子還沒有養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣，他們極易感染諾如病毒。因此，幼兒園的教師要在日常的工作中培養(yǎng)孩子良好的習(xí)慣，更好的抵御諾如病毒。幼兒園的教師可以使用該P(yáng)PT模板來進(jìn)行預(yù)防諾如病毒的主題教育。
建設(shè)工程招投標(biāo)與合同管理培訓(xùn)課件PPT
大小：21M | 頁數(shù)：27頁這是一套建設(shè)工程招投標(biāo)與合同管理培訓(xùn)的PPT模板，共計28頁。合同管理是動態(tài)的，包括合同談判、起草、簽署、生效、修改、補(bǔ)充、暫停和到期的整個過程。合同管理也必須是系統(tǒng)的，因為處理合同條款的所有部門都必須參與管理。有效的合同管理需要對不同的合同進(jìn)行分類。有時，企業(yè)的經(jīng)濟(jì)活動涉及不同的領(lǐng)域，需要不同的內(nèi)容條款和不同的批準(zhǔn)。合同分類管理可以幫助審批人根據(jù)其許可證快速找到需要審批的合同，還可以根據(jù)權(quán)限搜
個人激勵及團(tuán)隊激勵企業(yè)培訓(xùn)課件PPT
大小：9M | 頁數(shù)：26頁這是一套個人激勵及團(tuán)隊激勵企業(yè)培訓(xùn)的PPT模板，共計31頁。激勵的作用不僅有利于企業(yè)的發(fā)展，也有利于員工素質(zhì)的提高。因此，如果企業(yè)充分利用激勵制度，就能使激勵制度的績效最大化。與此同時，鼓勵優(yōu)秀員工可以有效提高他們的整體能力。如果員工受到公司的激勵，激勵程度將直接影響他們的工作績效。通過激勵，一個人可以激發(fā)他的內(nèi)在潛力，實現(xiàn)他的職位價值，或者以某種方式對未實現(xiàn)的需求有一些積極的期望。
企業(yè)培訓(xùn)課件如何掌控習(xí)慣PPT模板
大?。?M | 頁數(shù)：30頁這是一個關(guān)于《企業(yè)培訓(xùn)課件如何掌控習(xí)慣》的PPT。當(dāng)樹立一個正確的目標(biāo)之后，就會有更深層的動力，并且通過給自己小的收獲證明給自己看，要激發(fā)自己的渴望，提供滿足渴望的相關(guān)獎勵，激發(fā)反應(yīng)，讓習(xí)慣顯而易見，讓習(xí)慣簡單易行，讓習(xí)慣令人愉悅，讓習(xí)慣具有更強(qiáng)大的吸引力，這樣才能夠保持良好的習(xí)慣。通過這個ppt，我們將共同了解關(guān)于企業(yè)培訓(xùn)課件如何掌控習(xí)慣的相關(guān)內(nèi)容。
專業(yè)醫(yī)藥銷售代表入職培訓(xùn)PPT課件
大小：4M | 頁數(shù)：26頁這是一套關(guān)于專業(yè)醫(yī)藥銷售代表入職培訓(xùn)的PPT模板，共計27頁。專業(yè)醫(yī)藥銷售代表的主要職責(zé)就是銷售藥品，因此要求相關(guān)醫(yī)藥代表對于藥品的作用、療效、成分、禁忌等方面的內(nèi)容要做到一清二楚。一名優(yōu)秀的專業(yè)醫(yī)藥代表能夠在銷售藥品的過程中發(fā)揮出重要的連接作用，從而保證藥品的有效性。通過學(xué)習(xí)PPT模板展示的內(nèi)容，可以充分掌握醫(yī)藥代表的職責(zé)內(nèi)涵和工作技巧。
教師招聘考試面試講義培訓(xùn)課件PPT
大小：17M | 頁數(shù)：64頁這是一套適用于進(jìn)行教師招聘考試面試講義培訓(xùn)的PPT課件模板，主要內(nèi)容包括教師招聘考試的流程、教師招聘考試的技巧、試講方法與技巧等，共計65頁；教師招聘中面試是十分關(guān)鍵的一環(huán)，考察了考生的語言表達(dá)和人際溝通能力，對于教師職業(yè)本身而言，實際教學(xué)和上課的口語表達(dá)是很重要的，本套PPT提供了許多關(guān)于教師招聘面試的技巧；
項目管理十大知識領(lǐng)域培訓(xùn)課件PPT
大?。?4M | 頁數(shù)：25頁這是一套適用于進(jìn)行項目管理十大知識領(lǐng)域培訓(xùn)的PPT課件模板，主要內(nèi)容包括項目整合管理、項目范圍整理、項目成本管理、項目采購管理、項目風(fēng)險管理等，共計55頁；項目管理需要大量的知識儲備，強(qiáng)大的思維能力，敏銳的機(jī)會覺察能力，能夠?qū)㈨椖空?，測算項目的盈虧和風(fēng)險，這些能力對企業(yè)項目管理人才而言至關(guān)重要，因此，進(jìn)行與此相關(guān)的知識培訓(xùn)十分有必要；
業(yè)務(wù)談判技巧談判策略培訓(xùn)課件PPT模板
大?。?4M | 頁數(shù)：48頁這是一套關(guān)于業(yè)務(wù)談判技巧和談判策略培訓(xùn)的PPT模板，共計49頁。談判是一個雙方不斷交流溝通的過程，它通過不斷調(diào)整雙方的需求和要求，最終使得談判雙方達(dá)成一致的談判目的。業(yè)務(wù)談判技巧和談判策略是從事對外交流工作的員工的必備技能之一，因此開展業(yè)務(wù)談判技巧和談判策略培訓(xùn)是不可或缺的。通過學(xué)習(xí)PPT模板展示的內(nèi)容，可以掌握有效的談判方法。
提升個人組織能力企業(yè)員工培訓(xùn)課件PPT模板
大?。?7M | 頁數(shù)：25頁這是一個關(guān)于《提升個人組織能力企業(yè)員工培訓(xùn)課件》的PPT。真正的組織力表現(xiàn)于不依賴某個人，具有獨(dú)特性，深植于組織內(nèi)部，通過進(jìn)一步打造組織力，能夠培養(yǎng)員工的能力，塑造員工的思維模式，建立員工的治理方式。對于企業(yè)來說，要堅持技術(shù)創(chuàng)新，培養(yǎng)領(lǐng)導(dǎo)能力。通過這個ppt，我們將共同了解關(guān)于提升個人組織能力企業(yè)員工培訓(xùn)課件的相關(guān)內(nèi)容。
春季校園傳染病預(yù)防知識培訓(xùn)課件PPT模板
大?。?2M | 頁數(shù)：21頁這是一個關(guān)于《春季校園傳染病預(yù)防知識培訓(xùn)課件》的PPT。春天的氣溫變化莫測，短時間內(nèi)都會出現(xiàn)忽冷忽熱的天氣，容易使人們的身體失去平衡，容易患病。大人們在春天都會走出家門，外出踏青，旅游也成了病菌主要傳播渠道，平時在生活當(dāng)中應(yīng)當(dāng)注意及時增添衣物。通過這個ppt，我們將共同了解關(guān)于春季校園傳染病預(yù)防知識培訓(xùn)課件的相關(guān)內(nèi)容。
采購議價談判技巧培訓(xùn)課件PPT模板
大?。?3M | 頁數(shù)：37頁這是一套關(guān)于采購議價談判技巧培訓(xùn)的PPT模板，共計37頁。在采購過程中，議價談判是一個不可或缺且至關(guān)重要的環(huán)節(jié)，這在一定程度上會影響到采購的結(jié)果，因此為了保證采購的順利進(jìn)行，對相關(guān)工作人員開展采購議價談判技巧培訓(xùn)是非常重要的。PPT模板從含義、原因、影響因素、角色轉(zhuǎn)變、談判時機(jī)等方面深入地介紹了有關(guān)采購議價談判技巧的相關(guān)知識。
硬筆書法基本筆畫書寫培訓(xùn)課件PPT模板
大?。?8M | 頁數(shù)：35頁這是一套關(guān)于硬筆書法基本筆畫書寫培訓(xùn)的PPT模板，共計36頁。書法是我國優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的重要組成部分之一，其中硬筆書法則是書法中的重要類別。PPT模板中詳細(xì)地介紹了漢字書寫中的八種基本筆畫以及基本筆畫所衍生出的其他筆畫的具體書寫方法和運(yùn)筆規(guī)律。通過學(xué)習(xí)PPT模板展示的內(nèi)容，可以學(xué)習(xí)硬筆書法的正確筆畫書寫方式，同時養(yǎng)成良好的書寫習(xí)慣。
營養(yǎng)師培訓(xùn)中國居民膳食指南PPT課件
大?。?3M | 頁數(shù)：48頁這是一套適用于進(jìn)行營養(yǎng)師關(guān)于“中國居民膳食指南”的相關(guān)知識培訓(xùn)的PPT課件模板，主要內(nèi)容包括日常飲食習(xí)慣養(yǎng)成的方法、飲食健康搭配的原則、各類飲食的選擇方法等，共計48頁；民間俗語說：“民以食為天”，餐飲是中國人日常生活的重要組成部分之一，進(jìn)行科學(xué)有效的餐飲管理，離不開高效的培訓(xùn)方法和執(zhí)行力的培養(yǎng)，本套PPT關(guān)于中國膳食指南知識培訓(xùn)的內(nèi)容豐富完整，詳細(xì)易懂；
空杯心態(tài)管理歸零心態(tài)培訓(xùn)課件PPT模板
大?。?5M | 頁數(shù)：16頁這是一套空杯心態(tài)管理歸零心態(tài)培訓(xùn)的PPT模板，共計17頁?？毡膽B(tài)的象征意義是，做事的前提是首先要有良好的心態(tài)。如果你想學(xué)到更多，你必須首先把自己想象成“一個空杯子”。受到批評時保持警惕。面對鮮花和掌聲，要看到差距；不要在困難和挫折面前失去信心；這是成熟和進(jìn)步，這是一種空杯心態(tài)。與此同時，空杯的心態(tài)是不斷學(xué)習(xí)，與時俱進(jìn)。在知識經(jīng)濟(jì)時代，科學(xué)技術(shù)發(fā)展迅速，知識更新速度加快。如果你不虛心學(xué)習(xí)新的知識
樹立正確職業(yè)心態(tài)培訓(xùn)課件PPT模板
大?。?3M | 頁數(shù)：58頁這是一套關(guān)于樹立正確職業(yè)心態(tài)培訓(xùn)的PPT模板，共計59頁。職場是一個展現(xiàn)個人風(fēng)采、創(chuàng)造突出成就的地方，所以在這個過程中不可避免地會遇到挫折和坎坷，因此開展樹立正確職業(yè)心態(tài)培訓(xùn)是不可或缺的。PPT模板從忠誠、敬業(yè)、責(zé)任、進(jìn)取、心態(tài)訓(xùn)練、習(xí)慣訓(xùn)練六大方面來展開本次培訓(xùn)，多角度地為員工指明了職業(yè)心態(tài)的建立過程。通過學(xué)習(xí)PPT模板展示的內(nèi)容，可以有效地提升員工的職業(yè)素養(yǎng)。
公共禮儀文明禮儀培訓(xùn)課件PPT模板
大小：6M | 頁數(shù)：21頁這是一套有關(guān)公共禮儀培訓(xùn)的PPT模板，共計22頁。中國一直被稱為“禮儀之國”。公共禮儀是品德修養(yǎng)的重要組成部分，是當(dāng)今時代文明建設(shè)的重要體現(xiàn)。禮儀不僅可以反映一個人的精神面貌，還可以反映個人、單位乃至整個社會的道德風(fēng)尚。因此，公共禮儀的重要性不言而喻。中華民族5000多年的光輝歷史積淀了深厚的中華文化，為我們留下了寶貴的精神財富。作為中國人，我們應(yīng)當(dāng)遵守我們的禮儀規(guī)范，構(gòu)建和諧美好的禮儀社會。
禮儀培訓(xùn)之拜訪禮儀課件PPT文明禮儀
大小：12M | 頁數(shù)：32頁這是一套適用于企業(yè)進(jìn)行主題為“拜訪禮儀培訓(xùn)”的文明禮儀知識培養(yǎng)的PPT課件，主要內(nèi)容包括不同拜訪禮儀的適用場景、如何養(yǎng)成講文明守禮儀的習(xí)慣、講禮儀的重要性等，共計33頁；文明禮儀從戰(zhàn)火紛飛的諸子百家的時代就被各類文學(xué)大家反復(fù)重申，在如今社會，講究文明禮儀也成為了社會主義核心價值觀的一項必備項目，因此，企業(yè)員工學(xué)習(xí)拜訪禮儀，可以更好的表達(dá)對客戶的尊敬，有利于企業(yè)經(jīng)營和企業(yè)文化建設(shè)；
高管薪酬激勵方案企業(yè)培訓(xùn)課件PPT模板
大?。?7M | 頁數(shù)：70頁這是一套適用于進(jìn)行高管薪酬激勵方案企業(yè)培訓(xùn)的PPT課件模板，主要內(nèi)容包括KPI考評體系知識講解、合理KPI的設(shè)置方法和評分標(biāo)準(zhǔn)、不同職位的KPI考評體系等，共計71頁；薪酬是指勞動者依靠勞動所獲得的所有勞動報酬的總和，有著激勵勞動者工作積極性、促進(jìn)發(fā)揮勞動者潛能的作用，對于企業(yè)而言，薪酬和KPI密不可分，合理管理薪酬和制定KPI都是十分重要的；