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- 含教案
5.3實際問題與一元一次方程第1課時產(chǎn)品配套問題和工程問題人教七年級數(shù)學上冊PPT課件含教案
大小：8M | 頁數(shù)：39頁這是一套關(guān)于人教版數(shù)學七年級上冊實際問題與一元一次方程（第1課時產(chǎn)品配套問題和工程問題）的PPT課件，一共包括39張幻燈片。設置該節(jié)課程的目的是讓學生學會運用一元一次方程去解決產(chǎn)品配套問題和工程問題，掌握列方程解應用題的基本步驟和方法，通過這節(jié)課程培養(yǎng)學生分析問題和解決問題的能力。這套PPT從12個部分展開這一課程。課程的第一階段包括復習舊知、新課導入、典例分析、總結(jié)歸納四個部分，該階段主要是通
合同管理企業(yè)合同法律風險管理PPT課件模板
大小：5M | 頁數(shù)：45頁這是一套關(guān)于企業(yè)合同法律風險管理的PPT模板，共計46頁。企業(yè)合同管理是企業(yè)管理過程當中的重要組成部分之一，同時它也是企業(yè)發(fā)展過程有關(guān)法律風險防范的重要內(nèi)容，因此開展關(guān)于企業(yè)合同法律風險管理的相關(guān)培訓是不可或缺的，它可以有效幫助企業(yè)防范相關(guān)法律風險。通過學習PPT模板展示的內(nèi)容，可以深刻地認識到企業(yè)合同管理的重要意義。
項目成本管理PPT課件模板項目管理
大?。?1M | 頁數(shù)：34頁這是一篇關(guān)于介紹項目成本管理PPT課件模板項目管理的PPT，共計34頁。一個項目，想要良好的進行，并且得到收益，那么良好的項目成本管理，就非常的重要?？刂坪酶鱾€環(huán)節(jié)的成本預算，然后做好項目的利潤表，這些都是確保一個項目正常良性的運行下去的基本保障。首先，做好成本的預算，看下大概需要投入多少。接著就是按照做好的預算，嚴格控制成本。
合同管理合同能源管理商業(yè)模式PPT課件
大?。?5M | 頁數(shù)：38頁這是一套有關(guān)合同管理合同能源管理商業(yè)模式的PPT模板，通過PowerPoint制作，包含38張幻燈片。有一位管理大師說過這樣一句話，當今企業(yè)之間的競爭并不是產(chǎn)品之間的競爭以及服務之間的競爭，更重要的是商業(yè)模式之間的競爭。由此，我們可知商業(yè)模式對一個企業(yè)來說至關(guān)重要，每個企業(yè)都必須制定一套符合自身企業(yè)發(fā)展的商業(yè)模式，才能確定企業(yè)未來的創(chuàng)新與探索方向。
防錯管理培訓防錯管理辦法安全生產(chǎn)培訓PPT
大?。?0M | 頁數(shù)：22頁這是一套適用于進行防錯管理辦法安全生產(chǎn)培訓的PPT動態(tài)模板，主要內(nèi)容包括防錯管理的主要內(nèi)容、防錯培訓的必要性、防錯法律的相關(guān)知識等，共計23頁；防錯法最早由一位日本工業(yè)工程師提出的，主要目的在于防止工序流程出現(xiàn)錯誤或者不合理之處，降低和控制企業(yè)運行的成本，考慮周全，設計出缺陷少，滿足客戶需求的工序，減少工序錯誤出現(xiàn)成本損耗和人員檢查費用，提升企業(yè)的工作效率；
非人力資源管理的人力資源管理培訓ppt
大?。?M | 頁數(shù)：17頁這一套非人力資源管理的人力資源管理培訓ppt，采用流體漸變設計風格，共計18頁。PPT封面以各種彩色的漸變色為背景，兩位公司行政專員正在進行工作討論，一部計算機大數(shù)據(jù)管理著整個公司企業(yè)的所有員工，黑色正體字突出主題：人力資源管理。PPT正文分為十部分來對人力資源管理的詳細內(nèi)容進行講解:1.關(guān)于人力資源管理的定義；2.人力資源管理中員工守則及行為規(guī)范的要求；3.對員工崗位職責的要求；4.公司員工的
團隊管理經(jīng)驗分享如何管理團隊培訓PPT
大?。?M | 頁數(shù)：23頁這是一套關(guān)于團隊管理經(jīng)驗分享如何管理團隊培訓的PPT模板，通過PowerPoint制作，包含23張幻燈片。一個好的公司背后一定有一支足夠強大的團隊，而如果我們想要創(chuàng)造一支精英團隊，我們必須學習一些團隊管理經(jīng)驗，同時在實踐中不斷改進，創(chuàng)造出適合自己團隊發(fā)展的團隊管理方式。通過學習這份PPT模板，我們就可以學習更多的團隊管理經(jīng)驗，從而幫助我們打造一支優(yōu)秀的團隊。
應急管理基本概述安全管理培訓PPT
大?。?6M | 頁數(shù)：48頁這是一套關(guān)于企業(yè)生產(chǎn)應急管理的演示文稿，使用PowerPoint制作。這套PPT模板一共包含48張幻燈片。企業(yè)企業(yè)應急管理是針對企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中可能發(fā)生的各種安全生產(chǎn)事故和突發(fā)公共事件，進行預防、處置和恢復重建的重要工作。其目的是在緊急情況和災害發(fā)生時，通過有效的組織和協(xié)調(diào)，最大限度地減少人員傷亡和財產(chǎn)損失，保障企業(yè)的正常運營和社會公眾的生命財產(chǎn)安全。加強企業(yè)應急管理對于提高企業(yè)安全生產(chǎn)意識和應急
客戶投訴處理投訴管理PPT模板職場培訓
大小：46M | 頁數(shù)：36頁這是一套有關(guān)客戶投訴處理投訴的培訓類演示文稿，使用PowerPoint制作，共呈現(xiàn)了36張幻燈片。處理投訴是每個人職業(yè)生涯當中可能會遇到的一種情況，產(chǎn)生的原因是客戶對你所提供的服務不滿意。在處理投訴時，我們要學會處理投訴的技巧，滿足客戶的需求，提升自己的業(yè)務能力。在應對客戶投訴時，有很多的細節(jié)要注意。學習該PPT模板可以幫助我們總結(jié)處理投訴的技巧，并從中總結(jié)經(jīng)驗。
現(xiàn)場7s管理培訓ppt模板免費模板下載
大小：5M | 頁數(shù)：57頁這是一套關(guān)于現(xiàn)場7s管理培訓的PPT模板，共計58頁。7S管理是由整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng)、安全、節(jié)約七個要素組成的管理方法，這一管理方法能夠在塑造企業(yè)形象、降低生產(chǎn)成本、保證生產(chǎn)貿(mào)易、推行安全生產(chǎn)等方面產(chǎn)生重要作用。PPT模板中詳細地介紹了7S管理的專業(yè)知識，并在此基礎上闡述其具體實施途徑。通過學習PPT模板展示的內(nèi)容，可以充分感受到7S管理的有效性和簡便性。
藥學法律法規(guī)及特殊管理藥品培訓PPT模板
大?。?1M | 頁數(shù)：45頁這是一套有關(guān)藥學法律法規(guī)及特殊管理藥品培訓的PPT模板，通過PowerPoint制作，包含45張幻燈片。醫(yī)學無小事，不論是臨床醫(yī)學、護理專業(yè)還是藥學專業(yè)的學習者都被給予很高的要求，只有這樣才能保證大家的生命安全，提高我國的醫(yī)療效果。通過學習這份PPT模板，可以幫助藥學專業(yè)的學習者進一步了解相關(guān)的法律法規(guī)及特殊管理藥品的相關(guān)知識。
把時間管理變成一種習慣PPT模板職場培訓
大?。?M | 頁數(shù)：27頁這是一套有關(guān)把時間管理變成一種習慣PPT模板職場培訓，共計27頁。時間對我們每個人來說都是很公平的，一天24小時1440分鐘68400秒。我們也常聽說“一年之際在于春，一日之計在于晨”等類似的俗語，在進入到職場后如何規(guī)劃好時間對每個初入職場的人來說都是至關(guān)重要的。PPT模板主要闡述了有關(guān)把時間管理變成一種習慣的職場培訓。學習該PPT模板的內(nèi)容，有利于我們做好職場中的時間規(guī)劃。
- 含講稿
如何管理一個散漫的團隊企業(yè)培訓PPT含講稿
大小：21M | 頁數(shù)：31頁這是一套與如何管理一個散漫的團隊企業(yè)培訓有關(guān)的演示文稿，包含30張幻燈片。在散漫的團隊中，員工們沒有擁有清晰的目標和任務，從而缺乏工作的方向感，更無法衡量自己的工作成果是否達到預期。因此，通過管理散漫團隊的企業(yè)培訓，管理層能夠?qū)F隊員工的需求和期望有一定了解，并且為他們提供足夠的資源和獎勵，這有利于激發(fā)他們的工作動力，并且對達到工作成果更加上心，有利于企業(yè)的發(fā)展。這份PowerPoint由四個部
心態(tài)決定成敗情緒管理培訓PPT模板
大?。?M | 頁數(shù)：30頁這是一套心態(tài)決定成敗情緒管理培訓的PPT模板，共計31頁。情緒管理是以正確的方式探索你的情緒，然后調(diào)整你的情緒、理解你的情緒并放松。情緒不分好壞，通常只分為積極情緒和消極情緒，但大多數(shù)人缺乏必要的理解和關(guān)注。積極情緒可以激發(fā)熱情和希望，而消極情緒如果不及時控制，可能會導致嚴重的精神疾病。情緒沒有好壞之分，但情緒引起的行為是由好換之分的。因此，我們應該合理控制情緒波動，發(fā)揮情緒的積極作用。
職場培訓企業(yè)客戶關(guān)系管理PPT模板
大?。?M | 頁數(shù)：23頁這是一套關(guān)于企業(yè)客戶關(guān)系管理的職場培訓的PPT模板，共計23頁。企業(yè)客戶關(guān)系管理是一種提高客戶主動性的重要方式，它有助于提升客戶對企業(yè)的信任度和好感度，因此開展企業(yè)客戶關(guān)系管理的相關(guān)職場培訓是非常重要的。通過學習PPT模板展示的內(nèi)容，可以充分把握企業(yè)客戶關(guān)系的定位，同時掌握構(gòu)建良好、和諧的企業(yè)戶關(guān)系的方法和技巧。
如何管理好一個班級學校教師培訓PPT
大小：36M | 頁數(shù)：23頁這是一個關(guān)于《如何管理好一個班級學校教師培訓》的PPT。老師、班干部帶領班級同學針對學習目標來組織班級的教學相關(guān)活動。班級管理要進行班級組織建設，教育管理，日常管理和活動管理，有助于實現(xiàn)教學目標，維持班級學習秩序，讓大家在班級中互助友愛，互相關(guān)心。通過這個ppt，我們將共同了解關(guān)于如何管理好一個班級學校教師培訓的相關(guān)內(nèi)容。
護士情緒管理PPT模板職場培訓小清新風格
大小：5M | 頁數(shù)：17頁這是一個關(guān)于《護士情緒管理職場培訓小清新風格》的PPT。對于護士而言，在面臨超負荷的工作、緊張的工作狀態(tài)之下，護士的工作非常地忙碌。因此可能會出現(xiàn)種種不良情緒，包括來自情感的壓力、經(jīng)濟的壓力、家庭的壓力、工作的壓力、心理的壓力，需要護士全身心投入到對病人家屬的關(guān)心當中，事無巨細。通過這個ppt，我們將共同了解關(guān)于《護士情緒管理職場培訓小清新風格》的相關(guān)內(nèi)容。
薪酬管理業(yè)績考核PPT模板職場培訓
大小：16M | 頁數(shù)：26頁這是一套有關(guān)薪酬管理業(yè)績考核職場培訓PPT模板，共計26頁。薪酬是建立工作合作關(guān)系的基礎，員工會根據(jù)薪酬而選擇自己的工作，而老板則根據(jù)工作內(nèi)容、工作價值制定相關(guān)薪酬來選擇員工，所以兩者在薪酬關(guān)系上是相輔相成互相依存的，而薪酬管理看似只是簡單的依據(jù)勞動合同就能解決的事情，卻難以把握合適的"度"。PPT模板內(nèi)容主要就是從多個方面來講解薪酬管理體系的相關(guān)內(nèi)容。
醫(yī)院感染管理委員會會議PPT模板院感知識培訓
大?。?1M | 頁數(shù)：25頁這是一套關(guān)于院感知識培訓——醫(yī)院感染管理委員會會議的PPT模板，共計25頁。對醫(yī)院感染科進行管理，是對醫(yī)護人員的安全進行負責、人民群眾的生命做出保障，為醫(yī)院的醫(yī)療質(zhì)量起了保駕護航的作用。PowerPoint開篇對院感科進行了簡介，用幻燈片說明了現(xiàn)階段院感科的工作現(xiàn)狀。通過演示文稿所展示的內(nèi)容，可以讓醫(yī)院感染管理委員會的工作人員更加了解如何對感染科進行管理，以保障醫(yī)院的工作質(zhì)量，保障人民群眾的生命
根因分析法企業(yè)咨詢管理培訓PPT模板
大?。?2M | 頁數(shù)：35頁這是一套關(guān)于根因分析法——企業(yè)咨詢管理培訓的PPT模板，共計35頁。根因分析法是一種識別組織問題根本原因的系統(tǒng)管理方法，用能夠用來解決和發(fā)現(xiàn)系統(tǒng)中所存在的復雜性問題。PowerPoint開篇對RCA概念作了簡介，運用幻燈片說明我們看到的問題表現(xiàn)只是簡單的一角，應該如何運用分析法來確定問題的根本原因，制定相關(guān)的措施。通過演示文稿所展示的內(nèi)容，可以讓企業(yè)內(nèi)部管理人員運用根因分析法來進行系統(tǒng)化的管理。