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女性產后康復培訓PPT
大?。?M | 頁數(shù)：17頁這是一套關于介紹女性產后康復培訓的PPT，共計16張。隨著經(jīng)濟社會的快速發(fā)展，人們的思想觀念也隨之產生很大變化，對生育后母親的關注度也越來越高。過去醫(yī)療水平落后，人們常常說“女性生孩子就是過一道鬼門關”，可想而知女性在生育上作出的偉大犧牲，除了生命安全外，身體上的損傷，心理上的脆弱都是不容忽視的。本PPT正是針對產后會出現(xiàn)的可能問題進行講解，關注產后女性的身心健康。
員工激勵方法培訓PPT課件
大?。?5M | 頁數(shù)：33頁這是一套關于員工激勵方法培訓的PPT模板，共計32頁。員工激勵培訓是指對企業(yè)中層，基層管理人員進行勵志培訓，建立具有高度激勵作用和高效率的組織良好的激勵措施。激勵舉措能激發(fā)人的積極性，勉勵員工向期望的方向努力。PowerPoint開篇講起了經(jīng)典的激勵理論，運用幻燈片講解了激勵的誤區(qū)以及應該如何進行員工激勵。通過演示文稿所展示的內容，可以讓領導者更加了解如何運用員工激勵藝術。
財務知識培訓PPT課件
大?。?M | 頁數(shù)：25頁這套財務知識培訓PPT課件采用了淡灰色微粒體設計風格。PPT模板共25頁，采用了大量了PPT圖表和各種折線圖，并用貨幣、計算器、賬本、黃金作為裝飾和點綴，整體設計非常符合財務與金融體系。
新員工入職培訓PPT模板
大?。?0M | 頁數(shù)：42頁這套新員工入職培訓PPT模板采用了都市商務風格。用繁華的都市背景和高檔寫字樓作為背景，以藍色和白色為主。包含了完整的數(shù)據(jù)表格和常用圖表。PPT模板的主要內容分為：1、公司基本情況概述；2、公司團隊介紹；3、公司產品服務介紹；4、公司組織結構；5、公司企業(yè)文化；6、公司管理制度。
企業(yè)文化培訓PPT課件
大?。?M | 頁數(shù)：25頁這是一套企業(yè)文化培訓PPT課件。企業(yè)文化能夠是員工更好的了解企業(yè)，從而更好的在團隊中發(fā)揮作為，為企業(yè)出一份力量。PPT模板告訴我們：1、什么是企業(yè)文化；2、企業(yè)文化的作用是什么；3、企業(yè)文化的核心價值；4、企業(yè)文化準則；共四個部分組成。
員工入職培訓ppt課件
大小：17M | 頁數(shù)：21頁這套員工入職培訓ppt課件用繁華的都市作為背景，并用投影儀、會議桌、白色展板、筆記本電腦、團建照片作為填充點綴，充滿了商務氣息。PPT模板的內容分為：1、了解企業(yè)文化；2、團隊意識培訓；3、公司考核制度；4、公司晉升制度。共四個部分組成。
新員工入職培訓ppt課件
大小：19M | 頁數(shù)：25頁這套新員工入職培訓ppt課件采用了金屬元素背景。在色彩上，運用暖系設計風格。這種元素的設計能給剛入職的新員工一種如家的溫暖和關愛。PPT模板的主要內容分為：1、企業(yè)詳細介紹；2、企業(yè)產品及團隊介紹；3、企業(yè)文化介紹；4、企業(yè)規(guī)章制度；5、企業(yè)薪資及福利；共5個部分組成。
入職培訓ppt模板免費
大小：21M | 頁數(shù)：17頁這套入職培訓ppt模板免費，采用了創(chuàng)意的星空設計風格。在炫彩的星空背景下展示PPT模板標題和文本內容。俗話說不是一家人不進一家門，給入職新員工做好入職培訓有利于新員工能快速融入到企業(yè)的氛圍中，并伴隨企業(yè)共同成長。PPT模板的主要內容分為：1、公司情況基本介紹；2、公司企業(yè)文化；3、公司考核制度；4、公司晉升制度；5、公司發(fā)展規(guī)劃；共5個部分組成。
團隊建設培訓ppt模板
大?。?2M | 頁數(shù)：37頁這套團隊建設培訓PPT模板采用白色極簡風格，共37頁。模板封面以登山的團隊作為背景圖，充分展示出團隊的重要性。內容包含六大部分：1.團隊的概念；2.團對的創(chuàng)造力、團隊精神；3.團隊特征；4.高效團隊的打造方法；5.團隊中的自我認知。
銷售知識培訓PPT課件
大小：36M | 頁數(shù)：26頁這套銷售知識培訓PPT課件采用藍色多維曲元素設計，PPT共26頁。專為職場銷售人士準備。信念決定成功，銷售其實就是信念的強者。做銷售就要有一顆堅持的心，積極向上的心，堅定信念，樂觀向上，積極面對，相信未來，下一個銷售冠軍、銷售精英就是你。
商務培訓自我管理PPT
大?。?9M | 頁數(shù)：31頁這是一套自我管理PPT模板。自我管理，顧名思義，就是自己管理自己，人最難管的就是自己，管的好壞直接關系到未來的人生發(fā)展道路。讓我們認清自己，認真管理自己，成為“超我”的那一個。由此可見，自我管理的重要性，PPT中運用舉例、對比、分析等手法將自我管理講的清晰透徹，內容簡明扼要，抓住重點，是你學習的首選，加油。
流程管理培訓課程PPT
大?。?7M | 頁數(shù)：32頁這是一套流程管理培訓課程PPT，采用了商務設計元素，共33頁。PPT封面以白色為背景，一群公司的管理人員正在對相關問題進行討論，黑色正體字突出主題：流程管理培訓。PPT正文主要分為四部分來介紹：1.關于流程的基本知識介紹；2.如何進行資料的收集和流程的相關分析；3.如何進行流程圖繪制；4.如何進行流程的改善和再造；共四個部分組成，適用于教育培訓PPT模板。
時間管理培訓PPT模板
大?。?0M | 頁數(shù)：34頁這是一套精致簡潔的時間管理培訓PPT模板，由34張幻燈片組成。模板首頁上是用來計量時間的沙漏、懷表、時鐘插圖、黑色字體標題：時間管理培訓課程。我們知道，睡覺的時間大約占據(jù)了人生中的三分之一，那剩下的那三分之二我們應該怎樣去合理的安排使用，這套PPT模板內容帶你去學習，去合理安排及管理你的寶貴時間。模板內容采用圖文搭配、用列舉法、對比法、圖表等詳細為您介紹時間應該如何管理。
新員工入職培訓ppt
大?。?8M | 頁數(shù)：37頁這是一套灰白幾何體陰影立體背景的新員工入職培訓PPT模板，由37張簡約幾何立體背景幻燈片設計而成。PPT封面上是干凈整潔的辦公室背景圖，藍黃搭配的幾何裁剪文本框，黑字標題：新員工入職培訓PPT。PPT模板正文中使用了灰白幾何體陰影立體背景圖，創(chuàng)意文本框填充文本，界面設計簡約、大氣、立體。非常適合作為新員工入職培訓PPT模板。
鎮(zhèn)痛治療培訓課件PPT
大?。?3M | 頁數(shù)：36頁這是一套鎮(zhèn)痛治療培訓課件PPT模板，采用了小清新手繪設計風格，共37頁。PPT封面以一位專業(yè)的醫(yī)生、藥丸、針管、愛心等元素構成，正體字突出主題：鎮(zhèn)痛治療管理規(guī)范培訓。PPT正文主要分為四份來闡述：1.前沿部分關于病人手術后的產生的不同疼痛的類型分析；2.關于對病人疼痛的有效評估方法；3.如何對術后疼痛進行管理和監(jiān)測；4.關于手術后的鎮(zhèn)痛方法的講解；共四個部分組成，可用于醫(yī)療課件PPT模板。
項目管理培訓ppt課件
大?。?M | 頁數(shù)：31頁這是一套現(xiàn)代簡約風格的項目管理培訓PPT課件，共31頁。模板首頁上采用分割的形式將頁面一分為二，左邊是LOGO和白色標題：項目管理培訓，右邊是電腦辦公的上班族。模板內容背景采用簡潔白色，簡單、大氣。模板內容頁用大量的文本、數(shù)據(jù)和圖表進行排版制作，介紹了項目管理的五大過程。非常適合做項目管理培訓的PPT模板。
入職培訓ppt模板下載
大?。?3M | 頁數(shù)：24頁每一個企業(yè)都有屬于他自己的企業(yè)文化，為了讓新進的企業(yè)員工能夠快速的融入到工作環(huán)境中，就需要做好企業(yè)員工入職培訓，這套以商務風格為主的PPT模板素材，共25張。PPT分為：1.了解公司整體情況；2.了解公司的企業(yè)文化；3.了解公司的相關規(guī)章制度；4.了解公司的主要業(yè)務。共四個部分組成，屬于培訓PPT模板。
幼兒教師師德師風培訓ppt
大?。?1M | 頁數(shù)：25頁這是一套幼兒教師師德師風培訓ppt，共26頁。PPT以黃色為主色調，封面以學校、學生、老師等元素構成，黃色正體字突出主題：幼兒教師師德師風培訓。PPT正文以一則真實的案例來導入到主題，PPT正文的主要內容有：1.什么是幼兒教師的師德；2.師德缺失現(xiàn)象有哪些表現(xiàn)；3.幼兒教師不道德行為有哪些；4.幼兒教師不應該出現(xiàn)的行為有哪些；5.對于當前幼兒教師需要進行反思和自省的問題有哪些；共五個部分組成，適
財務報銷流程培訓ppt
大?。?4M | 頁數(shù)：30頁這是一套財務報銷流程培訓ppt，商務設計風格，共31頁。PPT封面以深藍色為主色調，模糊的背景呈現(xiàn)出企業(yè)員工對財務規(guī)范操作流程的不清楚，深藍色背景上白色正體字突出主題：財務報銷流程培訓。PPT正文主要內容有：1.關于企業(yè)員工費用報銷的原則；2.企業(yè)員工費用報銷有哪些流程；3.如何規(guī)范填寫報銷憑證；4.報銷憑證票據(jù)的規(guī)范粘貼方法；共4個部分組成，適用于教育培訓PPT模板。
企業(yè)部門業(yè)績考核培訓PPT
大?。?2M | 頁數(shù)：24頁這是一套企業(yè)部門業(yè)績考核培訓PPT模板，共計24頁。中國力爭在世界之林占據(jù)一席之位，對國家科技、經(jīng)濟、文化都有著高度要求。而我國企業(yè)也在順應國家政策成長，在管理方法上不斷革故鼎新，對員工的要求也隨之提高。將年會改成季會，讓員工每個季度完成對應的述職報告，針對季度性總結工作、制定下季度工作計劃安排等內容進行簡要論述，幫助企業(yè)有效利用時間去完成業(yè)績考核工作。