*縣上半年紀檢監(jiān)察工作總結范文

今年以來，**縣紀委監(jiān)委堅持以**********主義思想為指引，堅決維護******的核心地位和***的集中統(tǒng)一領導，全面學習貫徹落實的**大及zy、省、市紀委全會精神，積極履行章賦予的監(jiān)督執(zhí)紀問責職責和憲法賦予的監(jiān)督調查處置職責，有力推動全縣風政風持續(xù)向好、從嚴管治各項工作不斷向縱深發(fā)展。

一、主要工作及成效

（一）強化政治屬性，壓緊壓實全面從嚴管治政治責任

一是全力助推縣委主體責任落地落實落細。堅持把協(xié)助縣委落實主體責任作為履行監(jiān)督責任的基礎工作，充分發(fā)揮參謀助手作用，及時向縣委提出工作建議，督促各級組織扛緊壓實主體責任，積極做好縣委主體責任落實的協(xié)助者和督促者。上半年，縣委書記集中約談各鄉(xiāng)鎮(zhèn)委、縣直部門單位主要負責人*余人（次），縣紀委書記集中約談鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委書記、縣直部門紀委（紀檢組）負責人*人（次），有力推動了各級組織責任上肩、任務上心、措施上手。

二是牢牢把握紀檢監(jiān)察工作監(jiān)督第一職責。把內監(jiān)督作為首要政治任務，由縣級員領導干部和紀檢干部參加并全程指導**個單位的民主生活會，切實嚴肅了內政治生活，保證民主生活會環(huán)節(jié)不減少、程序不走樣、制度不變通、質量有保證。對*個民主生活會質量不高的縣直部門單位責令重新召開，并由分管常委參會具體指導。由縣紀委監(jiān)委主要負責人帶隊對所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)及部分縣直部門單位進行了督查調研，約談提醒**余人次，督促各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門單位整改落實，探索解決，解剖麻雀，力促調研指出問題逐一得到解決，使全縣風廉政建設和反腐敗工作在貫徹zy、省、市紀委全會精神的基礎上和全市工作深度契合、同頻共振，抓出實際成效。

三是健全完善落實“兩個責任”制度機制。把考核“指揮棒”作為“兩個責任”落實的有效抓手，進一步細化完善了《風廉政建設責任制考核辦法》，突出了監(jiān)督的薄弱環(huán)節(jié)和風險點，明確了監(jiān)督的重點，把主體責任和監(jiān)督責任的重點工作細化到考核辦法中，把評價政治生態(tài)的主要內容落實到考核辦法中，把抓工作的思路體現(xiàn)到考核辦法中，不斷把監(jiān)督責任傳導給主體責任，著力解決考核與工作落實“兩張皮”的問題。同時，著力破解同級監(jiān)督難問題，根據(jù)縣處級干部分管領域風廉政建設工作、上課等情況，制定了《關于加強對縣處級領導干部同級監(jiān)督的辦法（試行）》，對有效監(jiān)督縣處級干部提出了具體辦法，劃出了紅線。

（二）強化審查調查，運用“四種形態(tài)”，鞏固和擴大反腐敗工作成果

一是始終保持高壓態(tài)勢。執(zhí)紀審查、執(zhí)法調查工作堅持力度不減、節(jié)奏不變、尺度不松，堅持無禁區(qū)、全覆蓋、零容忍，堅持重遏制、強高壓、長震懾，突出“三類人”，把握“重要時間節(jié)點”，信訪件受理數(shù)、處置問題線索數(shù)、立案數(shù)均同比增加，警示震懾效果充分顯現(xiàn)。至目前，處置問題線索**件，同比增加**％，立案**件**人，給予紀政務處分**人，辦理解除行政處分**件，挽回直接經(jīng)濟損失**萬元。

二是充分運用“四種形態(tài)”。著眼“樹木”與“森林”的關系，準確把握監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，堅持抓早抓小、關口前移、動輒則咎，把工作重點從“懲處極少數(shù)”向“管住大多數(shù)”轉變，把工作著力點放到協(xié)助委抓紀律、管紀律、維護紀律、執(zhí)行紀律上來。運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”處理**人次，其中：運用第一種形態(tài)處理**人次，占“四種形態(tài)”處理總人次的**%；運用第二種形態(tài)處理**人次，占**%；運用第三種形態(tài)處理**人次，占**%；運用第四種形態(tài)處理**人次，占**%。

三是加大追責問責力度。堅持失責必問、問責必嚴，對基層委、紀委落實“兩個責任”不力、群眾身邊不正之風和腐敗現(xiàn)象多發(fā)頻發(fā)等問題，嚴肅追責問責，以強力問責推動履職盡責。針對個別鄉(xiāng)鎮(zhèn)分管領導及相關村干部在危房改造工作中存在履職不到位、審核把關不嚴致使部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)**戶村民違規(guī)享受**萬元補助資金問題，低保資金發(fā)放不公平等問題，環(huán)境整治歪斜為問題，對相關人員進行了嚴肅追責問責，談話提醒、批評教育**人，告誡約談**人，誡勉談話**人，違規(guī)資金已全部收繳。

四是強化辦案安全保障。始終堅持將審查調查安全作為工作的重中之重，建立以人防、物防、技防、制防為主要內容的“四防”工作機制，全面提升全縣紀檢監(jiān)察機關風險防范和安全保障能力。建立《**縣紀檢監(jiān)察機關審查調查安全責任追究辦法（試行）》，完善了辦公樓消防設施、保密設施，為各鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委及委機關各紀檢監(jiān)察室配發(fā)了**臺執(zhí)紀執(zhí)法設備，重要取證進行全程同步錄音錄像，并對其使用方法進行了專題培訓，切實保障紀檢干部、涉案人員“雙安全”。制定《執(zhí)紀審查突發(fā)事故應急預案》《執(zhí)紀審查人員管理辦法》《一般性審查談話安全管理規(guī)定》《“一案雙查”實施辦法》等制度，明確崗位職責，狠抓制度執(zhí)行和責任落實，夯實審查調查安全工作基礎。

（三）創(chuàng)新監(jiān)督載體，深化作風建設，深入貫徹落實zy八項規(guī)定及其實施細則精神

一是全力整治作風頑疾。結合“轉變作風改善發(fā)展環(huán)境建設年”活動，加大干部作風整治力度，在“元旦”“春節(jié)”“五一”等重要時間節(jié)點，組織力量，采取明查暗訪、隨機抽查等方式，對全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門單位開展了監(jiān)督檢查，積極配合縣轉改辦對會風會紀、紀律作風等情況開展監(jiān)督檢查，對干部作風方面存在的突出問題進行了集中整治。至目前，已集中開展督查**次，下發(fā)轉發(fā)通報**期，提醒約談**人（次）。

二是堅決筑牢監(jiān)督“防線”。創(chuàng)新監(jiān)督載體，凸現(xiàn)抓早抓小、防微杜漸，在全縣全面推行“紅黃藍”三級預警機制，實行“1+3”工作模式，制定下發(fā)《**縣“紅黃藍”三級預警機制運行管理辦法（試行）》《“紅黃藍”三級預警機制的實施方案》《**縣“紅黃藍”三級預警機制責任清單》等制度，重點從六大紀律、zy八項規(guī)定精神及工作作風、履職擔當、為民服務等十個方面進行了細化，做到“全方位、具體化”，通過“周檢查、月通報、季回查、年評比”及重點工作督查，及時發(fā)現(xiàn)員干部、公職人員工作生活中出現(xiàn)的苗頭性、傾向性問題以及違紀違規(guī)問題線索。至目前，全縣已預警**人，其中藍色預警**人，黃色預警**人，紅色預警**人。針對醉駕、酒駕多發(fā)頻發(fā)問題，研究制定《**縣員干部、公務人員交通違紀違規(guī)及酒后駕駛違法行為處分辦法（試行）》，按照《**縣“紅黃藍”三級預警機制運行管理辦法（試行）》進行“紅黃藍”三級預警，著力從源頭上治理作風頑疾。

三是深入開展“三糾三促”行動。督促全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門單位緊扣“三糾三促”專項行動中查找出的問題，建立工作臺賬，逐一列出整改清單，逐項制定措施，深刻剖析問題產(chǎn)生的原因，明確責任，細化任務，扎扎實實開展問題整改。同時，利用廣播、電視、網(wǎng)絡等新聞媒體廣泛宣傳報道“三糾三促”專項行動進展情況，著力營造濃厚的輿論氛圍。至目前，全縣“三糾三促”專項行動累計查找問題**個，已完成整改問題**個。

（四）高懸巡察“利劍”，發(fā)揮“前哨”作用，著力形成“發(fā)現(xiàn)問題，形成震懾”的長效機制

一是建立健全機構，大力夯實工作基礎。將原中共**縣委風廉政建設巡察工作領導小組更名為中共**縣委巡察工作領導小組，更名后由縣委書記擔任縣委巡察工作領導小組組長，縣紀委書記擔任常務副組長。設立縣委巡察辦公室，堅持標準，好中選優(yōu)，把好推薦人選審核關，把能干事、敢擔當、干成事的優(yōu)秀人才推薦到人才庫中來，把巡察工作打造成鍛煉干部、培養(yǎng)干部、發(fā)現(xiàn)干部的重要平臺。成立縣委巡察組**個，巡察組干部**人。從縣紀委監(jiān)委班子成員、縣財政、審計局、縣直部門單位紀委（紀檢組）和鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委干部中推薦了**名人選，組建了縣委巡察組人才庫。

二是制定工作規(guī)劃，統(tǒng)籌謀劃全盤工作。制定下發(fā)了《中共**縣委20**年第一輪巡察工作方案》，堅持全面從嚴治、依規(guī)治，牢牢把握政治巡察定位，堅持問題導向，緊扣“六個圍繞”，著力發(fā)現(xiàn)違反政治紀律和政治規(guī)矩、領導干部腐敗、群眾身邊不正之風、違反zy八項規(guī)定精神、不擔當不作為等突出問題，充分發(fā)揮政治巡察“顯微鏡”、“探照燈”作用，促進zy和省、市、縣委各項政策和措施落地見效。

三是迅速貫徹落實，全力推進工作任務。組織收聽收看了shenwei推進全面從嚴治向縱深發(fā)展暨第二輪巡視工作動員大會視頻會議實況，視頻會后立即召開了縣委20**年第一輪巡察工作動員會，對全縣巡察工作進行了全面安排部署，組成**個巡察組對縣建設局、衛(wèi)計委、文廣局、人社局、旅游局等**個縣直部門單位進行了常規(guī)巡察。目前，各巡察組均已進駐被巡察單位，發(fā)布巡察公告、公開舉報電話、舉報箱，采取民主測評、問卷調查、聽取匯報、個別談話、受理信訪、調閱材料、抽查核實、下沉了解、列席會議等方式展開了巡察工作，各項工作正有力有效推進，6月底將全面完成。在對縣直部門常規(guī)巡察的同時，對**個鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行巡察“回頭看”，著力發(fā)現(xiàn)問題，進一步督促落實整改，鞏固以往巡察成果。

（五）重拳懲貪拍蠅，堅決整治群眾身邊的不正之風和腐敗問題

一是遏制基層“微腐敗”現(xiàn)象蔓延。充分發(fā)揮“微腐敗”防范智慧平臺功能，不斷推進“微腐敗”防范智慧平臺與等通訊工具的技術融合，創(chuàng)建“**縣紀委監(jiān)委官方頭條號”和“清風**”公眾號，積極引導群眾參與，制作“服務連心卡”，公布舉報電話、郵箱及“微腐敗”防范智慧平臺的使用方法等，不斷增加群眾知曉率、下載率和使用率，拓寬監(jiān)督渠道，延伸監(jiān)督觸角，有效預防和減少了“微腐敗”增量。全縣**個鄉(xiāng)鎮(zhèn)“微腐敗”防范智慧平臺全面投入運行，制作發(fā)放“服務連心卡”**張，覆蓋全縣**個農(nóng)牧村（社區(qū)），輻射人口**萬余人。

二是嚴查基層涉黑腐敗問題。堅持把掃黑除惡與反腐敗結合起來，與基層“拍蠅”結合起來，充分發(fā)揮在解決涉黑腐敗問題中的職能作用，不斷增強基層群眾的安全感、獲得感和幸福感。先后**次召開全縣紀檢監(jiān)察干部工作會議，及時傳達學習zy和省、市、縣委關于掃黑除惡專項斗爭工作會議精神。成立縣紀委監(jiān)委掃黑除惡專項斗爭監(jiān)督執(zhí)紀問責工作領導小組，制定《**縣紀委監(jiān)委掃黑除惡專項斗爭監(jiān)督執(zhí)紀問責工作實施方案》，形成了分工明確、各司其職、各負其責的責任機制。至目前，縣紀委監(jiān)委向縣掃黑除惡專項斗爭領導小組辦公室移交問題線索**件，縣掃黑除惡專項斗爭領導小組辦公室受理涉黑涉惡問題線索**件**人（次），經(jīng)縣公安局調查后向縣紀委監(jiān)委移交問題線索**件，**件正在進行分析研判、核查處置。

（六）緊盯中心任務，強化政治擔當，深入推進監(jiān)察體制改革工作

一是加強“紀法”“法法”銜接力度。堅決貫徹***和省、市、縣委的安排部署，把深化國家監(jiān)察體制改革試點工作擺在突出位置。召開反腐敗協(xié)調小組聯(lián)席（擴大）會議暨信息互通會議，進一步深化全縣反腐敗協(xié)調工作機制，加強信息互通，密切協(xié)作配合，研究部署反腐敗協(xié)調和信息通報、及時處置工作。制定印發(fā)《**縣關于執(zhí)行員涉嫌違紀違法信息通報和及時處理工作機制實施意見》《**縣行政執(zhí)法部門向紀檢監(jiān)察機關移送員和國家工作人員涉嫌違紀案件及線索暫行辦法（試行）》，加強與部門單位的協(xié)作配合，推進行政執(zhí)法部門問題線索移送“全覆蓋”。至目前，審判、檢察、公安機關向紀檢監(jiān)察機關通報、移送員和國家工作人員涉法案件共計**件**人。同時，積極運用監(jiān)察調查措施，不斷加大對公職人員依法履職、秉公用權、廉潔從政從業(yè)以及道德操守等方面的監(jiān)督檢查力度，至目前已使用**種調查措施共**人次，其中：談話**人次，查詢**次，調取**次，扣押**次。

二是構建規(guī)范高效的監(jiān)察制度體系。安排專人對縣紀委監(jiān)委各項制度進行廢止、完善和新建，持續(xù)扎緊制度的籠子。制定《**縣紀委監(jiān)委機關執(zhí)紀監(jiān)督監(jiān)察工作制度（試行）》《調查措施運用規(guī)定》和《**縣紀委監(jiān)委機關嚴肅內政治生活實施辦法》十項制度等制度匯編，對信訪舉報、線索處置、立案審查調查等17個工作規(guī)程規(guī)定或辦法規(guī)則進行了建章立制，并對《執(zhí)紀監(jiān)督監(jiān)察常用文書》進行了規(guī)范。

三是積極開展監(jiān)察對象大起底工作。根據(jù)省、市監(jiān)委有關要求，下發(fā)專門通知，準確把握監(jiān)察對象的界定標準和管轄范圍，對全縣監(jiān)察對象人數(shù)進行“大起底”，摸排統(tǒng)計全縣監(jiān)察對象共**名，推動實現(xiàn)監(jiān)察全覆蓋。根據(jù)市紀委監(jiān)委案管室關于建立縣管干部廉政檔案的有關要求，抽調專人，積極進行全縣**名縣管干部廉政檔案紙質資料的填寫、審核、收集工作，電子檔案系統(tǒng)建立同步正在有條不紊進行。

（七）著力鍛造隊伍，正人必先正己，建設監(jiān)督執(zhí)紀執(zhí)法“紀律部隊”

一是堅定不移講政治，以身作則改作風。堅決維護以***同志為核心的***權威和集中統(tǒng)一領導，彰顯政治機關屬性，強化政治意識。認真學習《zy紀委國家監(jiān)委領導班子關于改進工作作風的實施辦法》，圍繞深化國家監(jiān)察體制改革和作風問題、糾正“四風”等深入基層調查研究，把講政治體現(xiàn)在一如既往與***保持高度一致的自覺行動中。召開轉變作風改善發(fā)展環(huán)境建設年活動動員大會，制定工作方案，建立問題臺賬，制定整改措施，著力凈化自身。

二是學習培訓全覆蓋，能力提升無死角。結合實踐需要，系統(tǒng)學習章規(guī)紀和憲法法律法規(guī)，增強政治理論修養(yǎng)、補齊知識短板、提升業(yè)務能力，努力成為紀法皆通的“專才”。一方面，積極組織全縣紀檢監(jiān)察干部參加省、市紀委監(jiān)委組織的集中培訓班（巡察工作）**人次、省紀委監(jiān)委視頻培訓**余人次。另一方面，制定《全縣紀檢監(jiān)察干部培訓方案》，制定學習計劃、內容方式和具體措施，分階段、分步驟實施紀檢監(jiān)察干部政治素養(yǎng)和業(yè)務素質提升工程，在委機關集中開展業(yè)務講壇**期，開展紀檢監(jiān)察業(yè)務知識考試**次，通過互相交流，互相探討，持續(xù)提高紀檢監(jiān)察干部監(jiān)督執(zhí)紀監(jiān)察工作能力和水平，有力提升紀檢監(jiān)察干部的整體戰(zhàn)斗力和凝聚力，以“比學趕超”的精氣神對標“紀檢監(jiān)察鐵軍”標準。