提供各類精美PPT模板下載
當(dāng)前位置:首頁(yè) > Word模板 > 職場(chǎng)辦公 > 發(fā)言講話稿> 掛職鍛煉表態(tài)發(fā)言三篇

掛職鍛煉表態(tài)發(fā)言三篇

  • 一是“勤學(xué)”。在今后的工作中,我將堅(jiān)持在學(xué)中干,在干中學(xué),把黨的十八大精神以及科學(xué)發(fā)展觀貫穿于工作的全過(guò)程,解決工作中存在的突出問(wèn)題。在提高學(xué)習(xí)能力上下功夫,以科學(xué)理論來(lái)武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作。在提高工作能力上下功夫,按照科學(xué)發(fā)展觀的要求,不斷提高實(shí)際工作能力和水平。在提高工作落實(shí)能力上下功夫,進(jìn)一步明確抓落實(shí)的標(biāo)準(zhǔn)、重點(diǎn)和程度,確保各項(xiàng)工作任務(wù)落到實(shí)處。
  • 收藏模板
    下載模板
  • 模板信息
  • 更新時(shí)間:2022-08-10
  • 字?jǐn)?shù):約2750字
  • 頁(yè)數(shù):約4頁(yè)
  • 格式:.doc
  • 推薦版本:Office2016及以上版本
  • 售價(jià):5 金幣 / 會(huì)員免費(fèi)

您可能喜歡的文檔

  • 鄉(xiāng)長(zhǎng)掛職鍛煉工作總結(jié)

    鄉(xiāng)長(zhǎng)掛職鍛煉工作總結(jié)

    二、創(chuàng)新考評(píng)機(jī)制,激發(fā)干部隊(duì)伍活力,點(diǎn)燃干事創(chuàng)業(yè)激情事業(yè)興衰,關(guān)鍵在黨,關(guān)鍵在人,關(guān)鍵在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部。首先是創(chuàng)新政務(wù)服務(wù)考核體系。X市完善了《X市政務(wù)服務(wù)工作考評(píng)細(xì)則》,組織實(shí)施鎮(zhèn)(街道)政務(wù)服務(wù)工作年度績(jī)效考核,以行政審批窗口的日常工作績(jī)效為基礎(chǔ),以量化考核為重點(diǎn),科學(xué)設(shè)置行政審批績(jī)效考評(píng)指標(biāo),完善績(jī)效考評(píng)辦法,促進(jìn)政務(wù)服務(wù)工作規(guī)范高效運(yùn)行。其次是實(shí)行年度目標(biāo)管理精準(zhǔn)考核。X市共設(shè)鎮(zhèn)(街道)和市直兩類考評(píng)指標(biāo)體系。鎮(zhèn)(街道)共設(shè)置經(jīng)濟(jì)發(fā)展、“四個(gè)全面”、重點(diǎn)工作等六類考評(píng)指標(biāo)??荚u(píng)等次認(rèn)定是根據(jù)考評(píng)結(jié)果,將目標(biāo)責(zé)任單位按得分情況確定為優(yōu)秀、合格、基本合格和不合格等。考評(píng)獎(jiǎng)勵(lì)發(fā)放是設(shè)立“目標(biāo)責(zé)任獎(jiǎng)”,對(duì)目標(biāo)考評(píng)單位在編在崗人員依據(jù)單位考評(píng)結(jié)果兌現(xiàn)獎(jiǎng)勵(lì)。

  • 黨員干部掛職鍛煉個(gè)人心得體會(huì)范文五篇

    黨員干部掛職鍛煉個(gè)人心得體會(huì)范文五篇

    根據(jù)縣委組織部的安排,我有幸于今年7月17日至8月16日到縣信訪局掛職鍛煉。在掛職的一個(gè)月時(shí)間里,我抱著努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),拓寬思想領(lǐng)域,不斷提高自身的政策理論水平和處理解決各方面問(wèn)題的能力的態(tài)度。遵守信訪工作制度,認(rèn)真學(xué)習(xí)了《信訪條理》和相關(guān)法規(guī)、方針、政策。在各位領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,使我一個(gè)月的掛職獲益良多,現(xiàn)將掛職期間的一些心得匯報(bào)如下:  通過(guò)一個(gè)月的學(xué)習(xí)使我深刻的體會(huì)到“信訪工作是維護(hù)黨和政府形象,正確執(zhí)行黨的方針政策,緊密聯(lián)系群眾,維護(hù)和實(shí)現(xiàn)廣大人民群眾利益的基礎(chǔ)工作,是為黨委、政府提供決策依據(jù)基礎(chǔ)工作”。同時(shí)也使我認(rèn)識(shí)到信訪工作人員必須具備心系群眾,事實(shí)求是,不怕吃苦,勇于奉獻(xiàn)的精神,還必須本著群眾利益無(wú)小事的態(tài)度;以對(duì)黨和政府高度負(fù)責(zé)的政治責(zé)任感,千方百計(jì)、盡職盡則地把群眾的事辦實(shí)辦好的態(tài)度,全心全意為群眾服務(wù),才不愧為一名合格的信訪工作人員?! ∮捎诔醯叫旁L局學(xué)習(xí),工作沒(méi)有經(jīng)驗(yàn),遇到問(wèn)題我抱著認(rèn)真學(xué)習(xí),積極參與的態(tài)度來(lái)鍛煉自己,在平時(shí)的信訪接待工作中向信訪干部學(xué)習(xí)如何接待不同群體的來(lái)訪、如何做好信訪件的辦理,提高自己政策水平和綜合素質(zhì)?! ≡谛旁L局掛職學(xué)習(xí)的一個(gè)月期間,我和縣信訪局的領(lǐng)導(dǎo)們一起下到村屯了解群眾信訪問(wèn)題的具體情況、掌握第一手材料,為解決信訪問(wèn)題做好參謀,如到xx鄉(xiāng)xx村實(shí)地了解二級(jí)路修建過(guò)程中影響農(nóng)田灌溉用水導(dǎo)致水稻減產(chǎn)的問(wèn)題、到xx鎮(zhèn)xx村了解高鐵建設(shè)過(guò)程中與當(dāng)?shù)卮迕裰g存在的糾紛問(wèn)題等。同時(shí),積極參與平時(shí)的接訪工作,特別是每個(gè)月的縣委書記、縣長(zhǎng)大接訪活動(dòng)期間,認(rèn)真做好群眾的來(lái)訪登記,向有關(guān)部門學(xué)習(xí)解決群眾來(lái)訪問(wèn)題的方法。通過(guò)自己親身參與,使我學(xué)到了很多知識(shí),明白了許多道理

  • 黨外干部掛職鍛煉工作總結(jié)

    黨外干部掛職鍛煉工作總結(jié)

    (一)、基本現(xiàn)狀我縣有黨外干部10名,其中,政府副縣長(zhǎng)1名、人大副主任1名、政協(xié)副主席1名人大專職常委2名、政法工委主任1名、教科文衛(wèi)委主任1名政協(xié)祖統(tǒng)委主任1名;農(nóng)業(yè)局副局長(zhǎng)1名、蘇陽(yáng)鄉(xiāng)社會(huì)事務(wù)辦公室主任1名。(二)、主要做法(一)善于發(fā)掘,使黨外干部工作有較為濃厚的氛圍。一是建立完善了黨外后備干部人才庫(kù)。先后建立完善了“三庫(kù)一中心”,即:“民主黨派成員數(shù)據(jù)庫(kù)”、“無(wú)黨派干部數(shù)據(jù)庫(kù)”、“黨外干部(后備干部)數(shù)據(jù)庫(kù)”和“黨外干部活動(dòng)中心”,對(duì)全縣黨外干部采取“一摸兩推”的方式,摸清了“家底”,建好了“娘家”。二是充實(shí)了黨外后備干部隊(duì)伍。堅(jiān)持德才兼?zhèn)湓瓌t,按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的要求,通過(guò)民主推薦、筆試、面試、會(huì)議研究等程序,從機(jī)關(guān)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)擇優(yōu)選拔13名政治素養(yǎng)高、群眾基礎(chǔ)好、工作能力強(qiáng)的黨外干部充實(shí)到黨外后備干部人才庫(kù),并進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理。三是有意識(shí)將部分優(yōu)秀年輕干部留在黨外。按照縣委“把一部分優(yōu)秀人士留在黨外”的要求,我們通過(guò)個(gè)別談心、交流探討等方式,做好了一部分年輕干部的政策解釋工作,使他們正確認(rèn)識(shí)到“黨外也有大舞臺(tái)”。(二)精于培養(yǎng),使黨外干部能力有較大的提升。一是抓好政治理論學(xué)習(xí)。要落實(shí)好多黨合作和政治協(xié)商制度,黨外干部同樣需要了解我黨的章程、支持我黨的決策,這就要求黨外干部必須認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的理論。通過(guò)政治學(xué)習(xí)研討會(huì)、重項(xiàng)議事會(huì)、青年干部沙龍等形式適時(shí)組織黨外干部學(xué)習(xí)黨的大政方針,使他們樹立了“黨外干部也需要學(xué)習(xí)黨的知識(shí)"的正確意識(shí),并從中受到了深刻的教育。同時(shí),認(rèn)真組織好了黨外干部的自學(xué),幫助黨外后備干部確定了年內(nèi)必讀書目和選讀書目,要求每名黨外干部每年撰寫1萬(wàn)字的學(xué)習(xí)筆記,4篇以上學(xué)習(xí)心得,2篇以上調(diào)研文章,并參照“述學(xué)、評(píng)學(xué)、考學(xué)”的要求,每年組織黨外干部對(duì)學(xué)習(xí)理論情況、運(yùn)用理論指導(dǎo)工作情況進(jìn)行專題匯報(bào)和相互交流,并在一定范圍內(nèi)進(jìn)行評(píng)議。二是加強(qiáng)崗位實(shí)踐鍛煉。結(jié)合工作實(shí)際,2xx年對(duì)我縣的2名副科級(jí)黨外干部進(jìn)行輪崗交流,通過(guò)交任務(wù)、壓擔(dān)子,充分挖掘潛能,逐步提高了他們的綜合協(xié)調(diào)、服務(wù)群眾、解決復(fù)雜問(wèn)題等的能力。對(duì)中層干部中的黨外后備干部,安排一名干部下派到鄉(xiāng)鎮(zhèn)掛職,以此提高了黨外干部的群眾觀念和服務(wù)意識(shí)以及幫群眾解決問(wèn)題的能力和方法;安排一名中層干部到其它崗位鍛煉,使其全面能力得到較大程度的提2升。三是注重專題調(diào)查研究。參政議政能力是黨外干部能力的核心所在,為提高黨外干部的參政議政能力,多次組織黨外干部圍繞經(jīng)濟(jì)社會(huì)事業(yè)的各項(xiàng)工作進(jìn)行專題調(diào)研,以開設(shè)“個(gè)案分析”講堂“青年干部沙龍”等形式先后組織黨外后備干部就班子建設(shè)、黨員服務(wù)中心工作、經(jīng)濟(jì)發(fā)展、文明創(chuàng)建、新農(nóng)村建設(shè)等課題開展調(diào)查、走訪、座談等活動(dòng),在走訪中體察民情、在思考中提升思維。近三年來(lái),先后開展調(diào)研20余次,撰寫有價(jià)值的調(diào)研報(bào)告6篇。(三)勤于管理,使黨外干部工作得到較好的保障。一是明確責(zé)任。常委部長(zhǎng)是黨外干部工作的第一責(zé)任人,分管副部長(zhǎng)為直接責(zé)任人,其他機(jī)關(guān)干部為黨外后備干部的具體聯(lián)系人,做到了任務(wù)明確、責(zé)任到人。同時(shí),扎實(shí)開展班子成員與黨外干部聯(lián)誼交友活動(dòng),做到每一名班子成員都有聯(lián)系一名黨外后備干部,明確幫學(xué)習(xí)、幫工作、幫生活的任務(wù),并制定了定期談心、解決問(wèn)題、跟蹤考核等工作制度,確保了聯(lián)系取得成效。二是制定規(guī)劃。把培養(yǎng)選拔黨外干部列入的議事日程和全年工作規(guī)劃當(dāng)中,制定了《關(guān)于培養(yǎng)選拔黨外干部的意見》、《關(guān)于加強(qiáng)青年后備干部培養(yǎng)、教育、管理的意見》和黨外后備干部學(xué)習(xí)培養(yǎng)計(jì)劃。一年至少保障了兩次在部務(wù)會(huì)上專門研究黨外干部工作。三是跟蹤管理。建立了黨外后備干部履職評(píng)價(jià)制度,采取每半年一考核、一評(píng)價(jià)的方式,通過(guò)收集聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)、分管部門、相關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、服務(wù)對(duì)象等的意見,并對(duì)黨外干部思想、學(xué)習(xí)、工作、生活等各方面情況進(jìn)行整體綜合評(píng)價(jià),并及時(shí)向黨外干部反饋,幫助其發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)、改進(jìn)不足,更快成長(zhǎng)。

  • 鎮(zhèn)黨委書記掛職鍛煉工作總結(jié)

    鎮(zhèn)黨委書記掛職鍛煉工作總結(jié)

    四、勇于改革體現(xiàn)務(wù)實(shí)擔(dān)當(dāng)X是改革開放的“旗手”,在物價(jià)改革、企業(yè)產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓、住房制度改革等領(lǐng)域創(chuàng)下許多全國(guó)第一。在這過(guò)程中曾遇到過(guò)一系列艱難險(xiǎn)阻,包括“姓資姓社”的爭(zhēng)論、“姓公姓私”的爭(zhēng)論、“計(jì)劃和市場(chǎng)”的爭(zhēng)論等等,如果墨守成規(guī),抱著教科書和上級(jí)文件不放,就不會(huì)有今天的X??梢哉f(shuō),“敢為天下先”的特區(qū)精神已經(jīng)浸入X人的血液,“改革創(chuàng)新就是X的根、X的魂”。在我們來(lái)到X后短短的三個(gè)月時(shí)間里,X又產(chǎn)生了許多引領(lǐng)全國(guó)的改革舉措。例如,租購(gòu)并舉的住房制度改革,經(jīng)過(guò)一年多的醞釀,在中央要求堅(jiān)決遏制房?jī)r(jià)上漲后第一時(shí)間推出,率先實(shí)現(xiàn)了保障性住房和商品房比例的大逆轉(zhuǎn),打造全國(guó)領(lǐng)先的“以租為主”的住房結(jié)構(gòu),將為X經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型、引進(jìn)人才、鼓勵(lì)創(chuàng)新提供強(qiáng)大支撐。

  • 鎮(zhèn)黨委書記掛職鍛煉工作總結(jié)

    鎮(zhèn)黨委書記掛職鍛煉工作總結(jié)

    四、勇于改革體現(xiàn)務(wù)實(shí)擔(dān)當(dāng)X是改革開放的“旗手”,在物價(jià)改革、企業(yè)產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓、住房制度改革等領(lǐng)域創(chuàng)下許多全國(guó)第一。在這過(guò)程中曾遇到過(guò)一系列艱難險(xiǎn)阻,包括“姓資姓社”的爭(zhēng)論、“姓公姓私”的爭(zhēng)論、“計(jì)劃和市場(chǎng)”的爭(zhēng)論等等,如果墨守成規(guī),抱著教科書和上級(jí)文件不放,就不會(huì)有今天的X??梢哉f(shuō),“敢為天下先”的特區(qū)精神已經(jīng)浸入X人的血液,“改革創(chuàng)新就是X的根、X的魂”。在我們來(lái)到X后短短的三個(gè)月時(shí)間里,X又產(chǎn)生了許多引領(lǐng)全國(guó)的改革舉措。例如,租購(gòu)并舉的住房制度改革,經(jīng)過(guò)一年多的醞釀,在中央要求堅(jiān)決遏制房?jī)r(jià)上漲后第一時(shí)間推出,率先實(shí)現(xiàn)了保障性住房和商品房比例的大逆轉(zhuǎn),打造全國(guó)領(lǐng)先的“以租為主”的住房結(jié)構(gòu),將為X經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型、引進(jìn)人才、鼓勵(lì)創(chuàng)新提供強(qiáng)大支撐。

  • 查看更多相關(guān)Word文檔
  • 掛職鍛煉表態(tài)發(fā)言三篇
  • 掛職鍛煉表態(tài)發(fā)言三篇
  • 掛職鍛煉表態(tài)發(fā)言三篇

轉(zhuǎn)載請(qǐng)注明出處!本文地址:

http://17025calibrations.com/worddetails_49771151.html
最新發(fā)言講話稿文檔
  • 電商(帶貨)直播主播簽約合作合同

    電商(帶貨)直播主播簽約合作合同

    甲方:法定代表人:地址:乙方:身份證號(hào): 聯(lián)系地址:鑒于:甲方具備媒體營(yíng)銷能力以及豐富的推廣藝人直播、組織宣傳等活動(dòng)資源和能力;乙方具有電商直播方面的特長(zhǎng),且認(rèn)同甲方理念,雙方為共同實(shí)現(xiàn)在各大電商直播平臺(tái)共同發(fā)展、共同獲益的目的,達(dá)成以下一致意見。一、合作內(nèi)容1、甲乙雙方簽訂合約,乙方即視為甲方的簽約藝人,甲方即視為乙方唯一的獨(dú)家經(jīng)紀(jì)公司。甲乙雙方達(dá)成共識(shí)共同發(fā)展、共同獲益,乙方與全網(wǎng)電商帶貨直播平臺(tái)拼多多建立如下合作內(nèi)容:、乙方拼多多、淘寶、京東、抖音等賬號(hào)同意綁定甲方公司旗下。、乙方月直播有效天數(shù)不得低于 20 天,不得低于時(shí)長(zhǎng) 60 個(gè)小時(shí),新人試播一周( 7 天),一周內(nèi)全部收益歸乙方所有,試播結(jié)束按協(xié)定比例進(jìn)行甲乙收益分配。、甲方將為乙方尋找直播帶貨商務(wù)合作資源,并協(xié)助乙方在直播平臺(tái)上獲得商業(yè)化變現(xiàn)收益,合作內(nèi)容包括但不限于直播帶貨、視頻廣告、視頻制作及發(fā)布等。、若甲乙雙方就客戶資源達(dá)成合作后,乙方按照甲方及客戶要求完成直播帶貨需求。

  •   抖音直播藝人合作協(xié)議

    抖音直播藝人合作協(xié)議

    甲方: 注冊(cè)地址:法定代表人: 乙方: 身份證號(hào):聯(lián)系地址:聯(lián)系電話:抖音ID:鑒于:1、 甲方是一家依據(jù)中華人民共和國(guó)法律成立并持續(xù)經(jīng)營(yíng)的公司,甲方系依注冊(cè)并合法存續(xù)的以文化藝術(shù)交流活動(dòng)、展示展覽服務(wù)以及文化演出策劃營(yíng)業(yè)范圍的公司。2、 乙方是一名具有演藝方面的特長(zhǎng),有志于長(zhǎng)期在網(wǎng)絡(luò)直播平臺(tái)上發(fā)展,正逐步希望提升演藝水平和知名度的藝人。3、 為各展其長(zhǎng),雙方在平等自愿、互惠互利的基礎(chǔ)上,達(dá)成以下合作協(xié)議,以資共同遵守。第一條 權(quán)力與義務(wù)1、 在協(xié)議期間,乙方通過(guò)抖音短視頻平臺(tái)產(chǎn)生的藝術(shù)形象、表演形象、廣告形象、平面形象以及相應(yīng)存于抖音短視頻服務(wù)器內(nèi)的音視頻內(nèi)容,乙方永久且不可撤銷地在全球范圍內(nèi)授權(quán)抖音短視頻有權(quán)在界面設(shè)計(jì)、推廣活動(dòng)(包括但不限于頻道設(shè)計(jì)、對(duì)外宣傳片、宣傳動(dòng)圖、產(chǎn)品介紹)等項(xiàng)目以及抖音短視頻平臺(tái)中免費(fèi)使用。2、 在合作期間,乙方同意不可撤銷地授權(quán)抖音短視頻有權(quán)在全球范圍內(nèi)使用乙方肖像、表演中形象、姓名、昵稱用于推廣、宣傳抖音短視頻及抖音短視頻關(guān)聯(lián)公司的產(chǎn)品/服務(wù)。3、 乙方通過(guò)抖音短視頻直播平臺(tái)錄制產(chǎn)生或直播產(chǎn)生作品,包括但不限于圖片、音頻、視頻作品著作權(quán)歸抖音短視頻所有。在協(xié)議有效期間及屆滿后,乙方應(yīng)確保視頻可以供抖音短視頻平臺(tái)其他用戶隨時(shí)、永久地訪問(wèn),不得刪除。4、 在合作期間,抖音短視頻有權(quán)對(duì)乙方的藝術(shù)形象、藝術(shù)定位、宣傳定位等總體包裝設(shè)計(jì)策劃,制作有形的衍生品,進(jìn)行宣傳、推廣、銷售,所獲收益分配方式各方另行約定。第二條 乙方為甲方在抖音短視頻 APP 唯一合作方,甲方是乙方從事抖音短視頻在線演藝直播的唯一合作對(duì)象,乙方在抖音短視頻直播僅能在甲方的合作公會(huì)從事網(wǎng)絡(luò)在線演藝直播活動(dòng)。該活動(dòng)指主播作為表演者通過(guò)甲方指定平臺(tái)以視頻發(fā)布、直播、網(wǎng)絡(luò)互動(dòng)等方式與網(wǎng)友通過(guò)文字、網(wǎng)絡(luò)表情、歌唱等方式交流,統(tǒng)稱為“在線演藝活動(dòng)”。

  • 文化傳媒勞動(dòng)合同書

    文化傳媒勞動(dòng)合同書

    甲方(用人單位):地 址:乙方(勞動(dòng)者) : 身份證號(hào)碼: 聯(lián)系地址及電話: 根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和國(guó)家及省的有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方按照合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的原則訂立本合同。一、合同期限自 年 月 日起至 年 月 日止(前 3 個(gè)月為試用期)。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1、乙方從事 崗位(工種)工作,乙方的工作點(diǎn) 。2、乙方同意甲方可以根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要及其身體健康情況,單方變更工作崗位(工種)和工作地點(diǎn),并同意薪隨崗位而變更。3、乙方應(yīng)認(rèn)真履行崗位職責(zé),遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,服從管理,按時(shí)完成工作任務(wù)。乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律,甲方可依據(jù)本單位依法制定的規(guī)章制度,給予相應(yīng)處罰。三、工作時(shí)間和休息休假1、乙方每周享受單休。2、乙方享有法定節(jié)日的休息休假。乙方因病、因事請(qǐng)假的,應(yīng)按甲方的規(guī)章制度履行必要的申請(qǐng)、批準(zhǔn)等程序。

  • 工作計(jì)劃書

    工作計(jì)劃書

    一、招聘渠道主要以市場(chǎng)招聘為主其次通過(guò)各種網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)面向社會(huì)招收主播(58、微信、貼吧、快手、陌陌、美拍、映客等直播軟件)人才市場(chǎng)、招聘主播條件范圍:模特 、迎賓、營(yíng)業(yè)員、公主、公關(guān)、文員、藝人二、基礎(chǔ)培訓(xùn)面試:(1)觀察主播樣貌、形象(2)了解個(gè)人基礎(chǔ)情況(3 )公司基本情況介紹(4)主播崗位職責(zé)介紹(5)簽訂公司勞務(wù)協(xié)議(6)合理安排主播上班時(shí)間培訓(xùn):主播基礎(chǔ)培訓(xùn)3天,每天直播前培訓(xùn)半小時(shí)。(1)學(xué)習(xí)直播基本操作、流程(2)學(xué)習(xí)直播軟、硬件運(yùn)用(3)學(xué)習(xí)主播形象禮儀規(guī)范、直播裝扮(4)學(xué)習(xí)主播禮物模式、交流基礎(chǔ)、才藝方式(5)掌握直播間管理違規(guī)條例

  • 抖音知音公會(huì)

    抖音知音公會(huì)

    甲方(知音公會(huì)所屬公司): 證件號(hào): 負(fù)責(zé)人: 聯(lián)系方式: 乙方(公司或個(gè)人): 證件號(hào)(信用代碼\身份證號(hào)): 負(fù)責(zé)人: 聯(lián)系方式: 甲乙雙方本著公平公正,合作共贏的理念,以及長(zhǎng)久以來(lái)的友好合作,在相互信任、相互理解的基礎(chǔ)上,就在抖音直播平臺(tái)公會(huì)合作方面達(dá)成共識(shí),并簽訂本協(xié)議,共同遵守。合作方式:甲方與抖音官方(北京微播視界科技有限公司,以下簡(jiǎn)稱官方)簽訂有合法合同,甲方作為官方正式 S 級(jí)公會(huì)。乙方作為合作方,在線上及線下招募主播, 并將主播掛靠至甲方公會(huì),乙方擁有旗下主播的管理權(quán),包括但不限于:分成的制定、調(diào)整、推薦位的申請(qǐng)等。乙方有義務(wù)管理好旗下主播,避免違法違規(guī),若因管理不當(dāng)造成處罰的,由乙方承擔(dān)。保密協(xié)議及其他:本合同簽訂后,甲方與乙方簽訂的《企業(yè)合伙人合作合同》作廢,乙方自愿無(wú)條件放棄《企業(yè)合伙人合作合同》內(nèi)的所持股份,并且乙方有義務(wù)對(duì)本協(xié)議進(jìn)行保密,不得以任何形式給任何第三方透漏本協(xié)議內(nèi)容,否則甲方有權(quán)對(duì)因泄密造成的損失向乙方索賠。一、 分成及其他1、甲方共給予乙方 65%的分成(包含主播分成、主播獎(jiǎng)勵(lì)分成在內(nèi)),乙方的主播分成由乙方制定,剩余部分為乙方利潤(rùn),免稅。但乙方流水低于5個(gè)有效主播的則分成為60%。3、乙方有權(quán)對(duì)分成進(jìn)行獨(dú)自管理,對(duì)旗下主播分成進(jìn)行自定義,可定義的分成檔位為:40%,45%,50%,如乙方與主播有其他約定的分成比例,由乙方自己安排,甲方不干涉。4、乙方原有主播及在甲方擔(dān)任股東期間所招聘的主播,甲方無(wú)償轉(zhuǎn)讓給乙方,由乙方全權(quán)負(fù)責(zé),但乙方主播在遇到大小號(hào)、實(shí)名、注銷、換平臺(tái)等關(guān)鍵問(wèn)題時(shí),必須與甲方溝通,雙方認(rèn)可后方可進(jìn)行操作。5、如有國(guó)家稅務(wù)機(jī)關(guān)或抖音官方的相關(guān)政策調(diào)整對(duì)乙方分成造成影響的, 甲方應(yīng)及時(shí)轉(zhuǎn)達(dá)并告知乙方,并按雙方分成比例進(jìn)行調(diào)整。

  • xxx文化傳媒有限責(zé)任公司廣告發(fā)布合同

    xxx文化傳媒有限責(zé)任公司廣告發(fā)布合同

    廣告客戶名稱(甲方): 地址: 廣告發(fā)布單位名稱(乙方): *文化傳媒有限責(zé)任公司 地址: 云南省*市 根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》、《中華人民共和國(guó)廣告法》等有關(guān)法律法規(guī)規(guī)章的規(guī)定,甲乙雙方在自愿、平等、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,簽訂本合同。第一條:廣告發(fā)布約定(一)廣告內(nèi)容:(1)廣告發(fā)布媒體: * (2)廣告發(fā)布內(nèi)容: 視頻推廣 (3)廣告發(fā)布期數(shù):自 20xx 年 月 日起至 20xx 年 月 日止,共 1 期 (4)廣告發(fā)布位置: 頭條 (二)合同費(fèi)用及支付方式:1、廣告發(fā)布費(fèi)用:總計(jì)人民幣: 元,(大寫: 圓整)2、甲方在本合同簽訂當(dāng)天付定金 元(人民幣 元整),待乙方制作后發(fā)布廣告之前付清剩余廣告款 元(人民幣 元整)給乙方。3、款項(xiàng)支付方式:□現(xiàn)金 □電子銀行 □支付寶 □微信等轉(zhuǎn)帳。第二條:甲方權(quán)利義務(wù)一、甲方應(yīng)當(dāng)按照我國(guó)《廣告法》第二十四條的規(guī)定向乙方提供以下文件原件及經(jīng)核對(duì)后加蓋甲方印章的復(fù)印件:①營(yíng)業(yè)執(zhí)照以及其它生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)資格證明文件;②質(zhì)量檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)對(duì)廣告中有關(guān)商品質(zhì)量?jī)?nèi)容出具的證明文件;③廣告審批機(jī)構(gòu)對(duì)特殊產(chǎn)品或服務(wù)廣告內(nèi)容(例如:發(fā)布藥品、醫(yī)療器械、農(nóng)藥、獸藥等商品并不僅限于此)出具的廣告審查批準(zhǔn)文件;④專利、注冊(cè)商標(biāo)的證書和確認(rèn)廣告內(nèi)容真實(shí)、合法,符合社會(huì)主義精神文明建設(shè)的要求的其它證明文件。

今日更新Word
  • 5月份主題教育工作情況總結(jié)匯報(bào)

    5月份主題教育工作情況總結(jié)匯報(bào)

    一是XX單位下轄的部分黨支部和黨員干部個(gè)人的自我檢視不夠,特別是抓整改的措施落實(shí)得還不夠全面,還有一些問(wèn)題沒(méi)有得到完全徹底解決。二是調(diào)查研究的不足。部分黨員聯(lián)系實(shí)際、聯(lián)系自身工作作風(fēng)不夠緊密,少數(shù)黨員干部政治敏銳性和鑒別力也有待進(jìn)一步提高。三、下一步工作打算在下一步工作中,我們將突出問(wèn)題導(dǎo)向,采取積極有效措施徹底解決以上存在的問(wèn)題,確保主題教育實(shí)現(xiàn)預(yù)期目標(biāo)。一是進(jìn)一步提升抓好主題教育的主動(dòng)性和自覺(jué)性。教育引導(dǎo)xx單位全體黨員干部要深入貫徹xxx總書記的要求,持之以恒,發(fā)揚(yáng)“釘釘子”精神,一錘一錘接著敲,直到把釘子釘實(shí)釘牢。二是主動(dòng)運(yùn)用主題教育成果推進(jìn)中心工作。積極引導(dǎo)廣大黨員堅(jiān)定地與上級(jí)黨委保持高度一致,把統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識(shí)擺在特別重要的位置,深入學(xué)習(xí)、準(zhǔn)確理解群眾路線理論觀點(diǎn),圍繞省委高質(zhì)量發(fā)展目標(biāo)任務(wù),扎扎實(shí)實(shí)推進(jìn)中心工作。

  • ××縣招商局2024年上半年工作總結(jié)

    ××縣招商局2024年上半年工作總結(jié)

    二是全力推進(jìn)在談項(xiàng)目落地。認(rèn)真落實(shí)“首席服務(wù)官”責(zé)任制,切實(shí)做好上海中道易新材料有機(jī)硅復(fù)配硅油項(xiàng)目、海南中顧垃圾焚燒發(fā)電爐渣綜合利用項(xiàng)目、天勤生物生物實(shí)驗(yàn)基地項(xiàng)目、愷德集團(tuán)文旅康養(yǎng)產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目、三一重能風(fēng)力發(fā)電項(xiàng)目、中國(guó)供銷集團(tuán)冷鏈物流項(xiàng)目跟蹤對(duì)接,協(xié)調(diào)解決項(xiàng)目落戶過(guò)程中存在的困難和問(wèn)題,力爭(zhēng)早日實(shí)現(xiàn)成果轉(zhuǎn)化。三是強(qiáng)化招商工作考核督辦。持續(xù)加大全縣招商引資工作統(tǒng)籌調(diào)度及業(yè)務(wù)指導(dǎo),貫徹落實(shí)項(xiàng)目建設(shè)“6421”時(shí)限及“每月通報(bào)、季度排名、半年分析、年終獎(jiǎng)勵(lì)”相關(guān)要求,通過(guò)“比實(shí)績(jī)、曬單子、亮數(shù)據(jù)、拼項(xiàng)目”,進(jìn)一步營(yíng)造“比學(xué)趕超”濃厚氛圍,掀起招商引資和項(xiàng)目建設(shè)新熱潮。四是持續(xù)優(yōu)化園區(qū)企業(yè)服務(wù)。

  • ×××公安局機(jī)關(guān)黨委上半年黨建工作總結(jié)

    ×××公安局機(jī)關(guān)黨委上半年黨建工作總結(jié)

    (五)實(shí)施融合促進(jìn)工程,切實(shí)發(fā)揮黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展作用。堅(jiān)持推動(dòng)黨建與業(yè)務(wù)工作深度融合,堅(jiān)持黨建和業(yè)務(wù)工作一起謀劃、一起部署、一起落實(shí)、一起檢查。一是在服務(wù)大局中全力作為。按照市局《關(guān)于加強(qiáng)黨建引領(lǐng)“警地融合”推動(dòng)基層治理體系和治理能力現(xiàn)代化的實(shí)施意見》,組織開展“我為群眾辦實(shí)事”“雙報(bào)到”實(shí)踐活動(dòng)300余次。邀請(qǐng)市人大代表、政協(xié)委員、黨風(fēng)政風(fēng)警風(fēng)監(jiān)督員參加市局“向黨和人民報(bào)告”警營(yíng)開放日活動(dòng),在黨建引領(lǐng)、安保維穩(wěn)、執(zhí)法辦案、保護(hù)群眾中涌現(xiàn)出來(lái)的忠誠(chéng)擔(dān)當(dāng)、清正廉潔、無(wú)私奉獻(xiàn)的,選樹28名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、15名優(yōu)秀黨務(wù)工作者、8個(gè)先進(jìn)基層黨組織,充分發(fā)揮正向激勵(lì)作用,營(yíng)造學(xué)習(xí)典型、爭(zhēng)做典型、弘揚(yáng)典型精神的濃厚氛圍。二是強(qiáng)化暖警惠警措施。

  • 《2019—2024年全國(guó)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)規(guī)劃綱要》實(shí)施情況的工作總結(jié)3800字

    《2019—2024年全國(guó)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)規(guī)劃綱要》實(shí)施情況的工作總結(jié)3800字

    一是及時(shí)傳達(dá)學(xué)習(xí)xxx總書記重要指示精神。堅(jiān)持把學(xué)習(xí)貫徹xxx總書記關(guān)于加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部等重要指示精神作為重大政治任務(wù),局黨組會(huì)及時(shí)傳達(dá)學(xué)習(xí),并就貫徹落實(shí)指示精神提出具體措施,扎實(shí)抓好我局領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè),以實(shí)際工作業(yè)績(jī)彰顯學(xué)習(xí)貫徹成效。二是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子分析研判。堅(jiān)持把考察了解班子和干部的功夫下在平時(shí),定期開展領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部分析研判工作,重點(diǎn)了解班子運(yùn)行、整體結(jié)構(gòu)、優(yōu)化方向等情況,聽取干部群眾對(duì)班子和干部的評(píng)價(jià),掌握班子成員個(gè)人思想動(dòng)態(tài)和意愿訴求。同時(shí),將研判中發(fā)現(xiàn)的政治堅(jiān)定、敢于擔(dān)當(dāng)、群眾認(rèn)可的優(yōu)秀年輕干部納入選人用人視野,切實(shí)做好干部?jī)?chǔ)備。三是全面收集掌握干部表現(xiàn)。嚴(yán)格落實(shí)干部監(jiān)督工作聯(lián)席會(huì)議制度,定期與紀(jì)檢、公檢法、信訪、審計(jì)等部門溝通信息,注重掌握干部負(fù)面信息,并進(jìn)行分析研判。

  • “轉(zhuǎn)觀念、勇?lián)?dāng)、新征程、創(chuàng)一流”主題教育活動(dòng)階段性工作總結(jié)

    “轉(zhuǎn)觀念、勇?lián)?dāng)、新征程、創(chuàng)一流”主題教育活動(dòng)階段性工作總結(jié)

    2024年是XX油田剛性推進(jìn)“三年一盤棋”整體部署落地的基礎(chǔ)年,也是走穩(wěn)“三步走”戰(zhàn)略實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型發(fā)展的重要一年,更是工程技術(shù)服務(wù)公司堅(jiān)持低成本戰(zhàn)略、發(fā)展特色工程技術(shù)的關(guān)鍵一年。站在新起點(diǎn),邁向新征程,公司既面對(duì)難得發(fā)展機(jī)遇,也面臨不少風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)。開展“轉(zhuǎn)觀念、勇?lián)?dāng)、新征程、創(chuàng)一流”主題教育活動(dòng),就是教育引導(dǎo)廣大干部員工全面學(xué)習(xí)貫徹xxx新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的XX大精神,全面貫徹落實(shí)中油集團(tuán)公司2024年工作會(huì)議和油田公司、公司“兩會(huì)”各項(xiàng)工作部署,始終不忘“我為祖國(guó)獻(xiàn)石油”的初心,深刻認(rèn)識(shí)油氣產(chǎn)量是“端牢能源飯碗”的責(zé)任擔(dān)當(dāng),著力更新發(fā)展理念、變革發(fā)展模式,抓住當(dāng)前內(nèi)外部利好機(jī)遇,堅(jiān)定“服務(wù)油田開發(fā)”主導(dǎo)思想不動(dòng)搖,圍繞“12345”發(fā)展戰(zhàn)略,推動(dòng)服務(wù)水平再提檔、再升級(jí),加快建設(shè)創(chuàng)新型可持續(xù)發(fā)展的工程技術(shù)服務(wù)公司。

  • “四零”承諾服務(wù)創(chuàng)建工作總結(jié)

    “四零”承諾服務(wù)創(chuàng)建工作總結(jié)

    (二)堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向,持續(xù)改進(jìn)工作。要繼續(xù)在提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量上下功夫,積極學(xué)習(xí)借鑒其他部門及xx關(guān)于“四零”承諾服務(wù)創(chuàng)建工作的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),同時(shí)主動(dòng)查找并著力解決困擾企業(yè)和群眾辦事創(chuàng)業(yè)的難點(diǎn)問(wèn)題。要進(jìn)一步探索創(chuàng)新,繼續(xù)優(yōu)化工作流程,精簡(jiǎn)審批程序,縮短辦事路徑,壓縮辦理時(shí)限,深化政務(wù)公開,努力為企業(yè)當(dāng)好“保姆”,為群眾提供便利,不斷適應(yīng)新時(shí)代人民群眾對(duì)政務(wù)服務(wù)的新需求。(三)深化內(nèi)外宣傳,樹立良好形象。要深入挖掘并及時(shí)總結(jié)作風(fēng)整頓“四零”承諾服務(wù)創(chuàng)建工作中形成的典型經(jīng)驗(yàn)做法,進(jìn)一步強(qiáng)化內(nèi)部宣傳與工作交流,推動(dòng)全市創(chuàng)建工作質(zhì)效整體提升。要面向社會(huì)和公眾莊嚴(yán)承諾并積極踐諾,主動(dòng)接受監(jiān)督,同時(shí)要依托電臺(tái)、電視臺(tái)、報(bào)紙及微信、微博等各類媒體大力宣傳xx隊(duì)伍作風(fēng)整頓“四零”承諾服務(wù)創(chuàng)建工作成果,不斷擴(kuò)大社會(huì)知情面和群眾知曉率。