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學(xué)校黨風(fēng)廉政建設(shè)工作計(jì)劃

  • (二)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),把黨風(fēng)廉政建設(shè)落到實(shí)處1.增強(qiáng)政治責(zé)任感。進(jìn)一步提高加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)重要性的認(rèn)識,增強(qiáng)政治責(zé)任感,嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,創(chuàng)造性開展工作,務(wù)必取得實(shí)效。2.加強(qiáng)宣傳教育。組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十九大精神,學(xué)習(xí)黨章,學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政建設(shè)的理論、上級黨委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反*斗爭的指示精神;學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉zd規(guī),開展多種形式的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反*教育,認(rèn)真解決黨員干部在思想上、組織上、作風(fēng)上存在的突出問題,引導(dǎo)廣大黨員干部堅(jiān)定理想信念,提高拒腐防變的能力,推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育實(shí)踐活動(dòng)持續(xù)深入。
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    2024年度XX鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作計(jì)劃

    (四)深化作風(fēng)建設(shè),推動(dòng)中心工作1.完善考核機(jī)制。修訂2024年度鎮(zhèn)績效考核實(shí)施辦法及實(shí)施細(xì)則,堅(jiān)持各單位工作考核制度,平時(shí)考核、日常督查與年終考核相結(jié)合,加強(qiáng)對單位的監(jiān)督檢查。2.強(qiáng)化作風(fēng)督查。以政令暢通、日常出勤、請假程序、為重點(diǎn),將糾正“四風(fēng)”等作風(fēng)建設(shè)規(guī)定融入干部日常管理,成立作風(fēng)建設(shè)督查領(lǐng)導(dǎo)小組,定期對單位的制度執(zhí)行落實(shí)情況開展專項(xiàng)檢查,著力解決存在的工作效率不高、服務(wù)不優(yōu)、紀(jì)律松弛等問題,著力解決廣大黨員和干部職工在思想作風(fēng)、學(xué)習(xí)作風(fēng)、工作作風(fēng)等問題,著力解決扶貧領(lǐng)域方面存在的問題。3.組織民主評議。結(jié)合黨風(fēng)廉政建設(shè)實(shí)際,自覺接受社會(huì)監(jiān)督,開展創(chuàng)建基層滿意站所工作。將黨風(fēng)廉政建設(shè)置于公眾視野中,認(rèn)真傾聽群眾呼聲,著力點(diǎn)放在意見建議的收集上,有針對性地制定整改措施,促進(jìn)干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變。

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    2022年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作總結(jié)和2023年黨建工作計(jì)劃

    一、立好主體“責(zé)任狀”(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。管理處成立了以黨總支負(fù)責(zé)人為組長、支部委員為成員的落實(shí)主體責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)小組,堅(jiān)持將黨風(fēng)廉政建設(shè)與工程管理工作同研究、同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核,做到守土有責(zé)、守土負(fù)責(zé)、守土盡責(zé)。(二)強(qiáng)化責(zé)任理念。牢固樹立主體責(zé)任就是全面責(zé)任、首要責(zé)任的意識,堅(jiān)持“一崗雙責(zé)”,既要“掛帥”,又要“出征”;既要“激勵(lì)士卒”,又要“以身作則”,使黨總支真正成為管理處黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉的政治領(lǐng)導(dǎo)核心。(三)做好責(zé)任落實(shí)。黨總支對全處黨風(fēng)廉政建設(shè)工作負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,黨總支書記為第一責(zé)任人,對全處黨風(fēng)廉政建設(shè)工作負(fù)總責(zé);黨總支其他成員對分管科室、站所的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任;科室、站所負(fù)責(zé)人為本科室、本站所黨風(fēng)廉政建設(shè)工作直接責(zé)任人。層層簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書,強(qiáng)化監(jiān)督考核,確保責(zé)任上肩。二、念好作風(fēng)“緊箍咒”(一)堅(jiān)持廉政教育學(xué)習(xí)制度。堅(jiān)持把黨風(fēng)廉政建設(shè)學(xué)習(xí)制度抓細(xì)抓實(shí),堅(jiān)持把各項(xiàng)學(xué)習(xí)內(nèi)容學(xué)深學(xué)透,重點(diǎn)突出“三個(gè)結(jié)合”:一是與“三會(huì)一課”制度相結(jié)合。充分利用“三會(huì)一課”時(shí)間,組織全體黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)十九大、二十大全會(huì)精神,學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》等一系列規(guī)定。二是與黨員固定學(xué)習(xí)日制度相結(jié)合。通過集中觀看廉政電視專題片并開展討論,引導(dǎo)廣大黨員干部深刻理解廉潔從政的重要性與必要性,提高思想認(rèn)識,做到遵紀(jì)守法,廉潔奉公。三是與對標(biāo)找差主題教育活動(dòng)相結(jié)合。將黨風(fēng)廉政教育貫穿于主題教育活動(dòng)中,通過學(xué)習(xí)典型,對標(biāo)找差,整改落實(shí),不斷提升黨員干部的道德水平。(二)開展廉政教育實(shí)踐活動(dòng)。始終把防腐反瀆教育擺在黨風(fēng)廉政建設(shè)的首位。采取“請進(jìn)來,走出去”的方式,扎實(shí)開展廉政教育實(shí)踐活動(dòng)。邀請市中院X副院長來管理處開設(shè)法治建設(shè)專題講座;組織全體黨員參觀市廉政教育基地;組織黨員赴紅色教育基地重溫入黨誓詞;組織黨員干部觀看廉政教育電影,通過不同形式的教育實(shí)踐活動(dòng),將廉潔勤政意識滲透到骨子里、融合進(jìn)血液里、銘刻在腦海里,不斷提高黨員干部的黨性修養(yǎng)和道德品質(zhì)。(三)強(qiáng)化廉政監(jiān)督監(jiān)控措施。X管理處所管理的工程全長三百余公里,在所轄河道范圍內(nèi)有十七個(gè)基層管理所,人數(shù)雖不多,但分布面廣,人員分散,對黨風(fēng)廉政建設(shè)工作帶來了諸多不便。針對管理處基層站所“點(diǎn)多、線長、人員分散的特點(diǎn),管理處配備了視頻會(huì)商系統(tǒng),該系統(tǒng)將管理處與所轄泵站、涵洞、水閘管理所連結(jié)在一起。我們充分利用該系統(tǒng)的功能開展業(yè)務(wù)與監(jiān)督工作,縮小處機(jī)關(guān)與各泵站、涵洞與水閘管理所的空間距離,為便捷有效地開展各項(xiàng)工作提供了有力保障。如我們利用該視頻會(huì)商系統(tǒng)召開電話會(huì)議,布置工作任務(wù),及時(shí)處理工作中的重大問題;開展視頻查崗,對各泵站、涵洞、水閘管理所人員的履職、在崗情況進(jìn)行檢查。三、筑牢制度“防火墻”(一)夯實(shí)管理機(jī)制。以政令暢通、日常出勤、請假程序、車輛使用為重點(diǎn),將糾正“四風(fēng)”等作風(fēng)建設(shè)規(guī)定融入干部日常管理,建立健全以“管人、管權(quán)、管事”為主線的懲防體系,按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則,領(lǐng)導(dǎo)班子成員按照分工,切實(shí)抓好職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政和作風(fēng)建設(shè)工作,著力抓好容易出現(xiàn)問題的關(guān)鍵領(lǐng)域和環(huán)節(jié),從制度上保證決策權(quán)、執(zhí)行權(quán)、監(jiān)督權(quán),既相互制約,又相互協(xié)調(diào)。2022年,管理處結(jié)合中央八項(xiàng)規(guī)定、省委十項(xiàng)規(guī)定、市委二十項(xiàng)規(guī)定等文件要求,重新修訂、實(shí)施了《管理處行政管理考核辦法》、《管理處財(cái)務(wù)管理規(guī)定》,嚴(yán)格控制日常開支和公務(wù)接待費(fèi)用,嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)報(bào)銷制度,強(qiáng)化車輛使用管理,開展了辦公設(shè)備、庫存物資的清查活動(dòng)。(二)強(qiáng)化督查機(jī)制。定期對各科室、站所的黨風(fēng)廉政建設(shè)制度執(zhí)行落實(shí)情況開展專項(xiàng)檢查,著力解決單位中存在的工作效率不高、服務(wù)不優(yōu)、紀(jì)律松弛等問題,著力解決廣大黨員和干部職工在思想作風(fēng)、學(xué)習(xí)作風(fēng)、工作作風(fēng)等方面存在的問題。規(guī)范水政執(zhí)法行為,加強(qiáng)對水政執(zhí)法辦案全過程監(jiān)督,推行執(zhí)法權(quán)力清單制度,實(shí)行決策公開、管理公開、服務(wù)公開、結(jié)果公開,將權(quán)力運(yùn)行置于陽光之下。

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    公司2023年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作總結(jié)及2024年工作計(jì)劃

    二、存在問題和不足2023,公司能夠嚴(yán)格按照上級部署開展廉政建設(shè)和反腐敗各項(xiàng)工作,較好地完成既定工作任務(wù)目標(biāo),但仍然存在一些薄弱環(huán)節(jié)。一是對工作效能、廉潔自律方面監(jiān)督的多,對品德修養(yǎng)等其他方面監(jiān)督得少。二是“清廉交投”、“清廉X”建設(shè)活動(dòng)創(chuàng)新力度不夠,加強(qiáng)活動(dòng)創(chuàng)新。針對以上問題,我們將認(rèn)真總結(jié),加大黨風(fēng)廉政建設(shè)工作監(jiān)督教育力度。三、2024年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作計(jì)劃2024年,公司將持續(xù)認(rèn)真貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的部署要求,切實(shí)擔(dān)負(fù)起全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任,真抓真管、敢抓敢管、常抓常管,注重“一崗雙責(zé)”落實(shí),扎實(shí)推進(jìn)反腐倡廉工作。(一)聚焦清廉教育,筑牢反腐堤壩。持續(xù)抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗教育,突出政治學(xué)習(xí)教育、突出黨性鍛煉,充分利用“線上+線下”相結(jié)合的方式,不斷探索創(chuàng)新黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗教育形式,筑牢思想根基,讓黨員干部員工實(shí)現(xiàn)在權(quán)力的過程中自覺限制私欲的膨脹、實(shí)現(xiàn)“不敢腐”到“不能腐”、“不想腐”的思想自覺和行動(dòng)自覺。

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    一、工作思路  2020年全鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)的工作總思路是:把案件查辦作為突破口、把監(jiān)督制約作為著力點(diǎn)、把整治“四風(fēng)”作為關(guān)鍵點(diǎn),切實(shí)解決群眾反映強(qiáng)烈的突出問題,重點(diǎn)加強(qiáng)干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè),圍繞中心,突出重點(diǎn),務(wù)實(shí)創(chuàng)新,整體推進(jìn),加大黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作力度,為圓滿完成各項(xiàng)工作、建設(shè)“文明秀美稻花香”的活力長塘提供有力的思想和作風(fēng)保證。

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    嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,認(rèn)真貫徹xxx總書記“五個(gè)必須”要求,牢固樹立紀(jì)律和規(guī)矩意識,深入開展紀(jì)律監(jiān)督和教育,嚴(yán)肅機(jī)關(guān)工作紀(jì)律,營造守紀(jì)律、講規(guī)矩的氛圍。三要加大執(zhí)紀(jì)問責(zé)力度。要進(jìn)一步強(qiáng)化“四種形態(tài)”的綜合運(yùn)用,堅(jiān)持實(shí)事求是、嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)、抓早抓小、不等不靠,讓“紅臉出汗”成為常態(tài),黨紀(jì)處分、組織調(diào)整成為管黨治黨的重要手段,嚴(yán)重違紀(jì)、嚴(yán)重觸犯法律的黨員成為極少數(shù)。多層次多形式開展警示教育,細(xì)化廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作,堵塞存在的“盲點(diǎn)”“漏洞”,讓黨員干部知敬畏、存戒懼、守底線,習(xí)慣在受監(jiān)督和約束的環(huán)境中工作生活。8.持續(xù)深化廉政警示教育。深入開展正面教育和典型教育,以發(fā)生在身邊的違紀(jì)違法問題為實(shí)例開展警示教育,推進(jìn)廉政文化建設(shè),營造風(fēng)清氣正的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境,教育引導(dǎo)黨員干部在思想上正本清源,算好人生大賬,守住廉政底線。

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    財(cái)政局2024年黨建工作計(jì)劃2024年是全面貫徹落實(shí)黨的二十大精神的開局之年,是實(shí)施“十四五”規(guī)劃承前啟后的關(guān)鍵一年,是為全面建設(shè)社會(huì)主義現(xiàn)代化國家奠定基礎(chǔ)的重要一年。XX縣財(cái)政局堅(jiān)持以xxx新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),全面貫徹落實(shí)黨的二十大精神,深入貫徹xxx總書記考察XX、參加XX代表團(tuán)審議時(shí)的重要講話精神,認(rèn)真踐行新時(shí)代黨的建設(shè)總要求,貫徹落實(shí)省十二次黨代會(huì)、市第七次黨代會(huì)和縣第十五次黨代會(huì)精神,深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義,增強(qiáng)“四個(gè)意識”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”,以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng),弘揚(yáng)偉大建黨精神,全面推進(jìn)黨的各方面建設(shè),不斷提高黨的建設(shè)質(zhì)量和水平,為XX全方位高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)政治保證,以優(yōu)異成績踐行黨的二十大精神。

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    三、加大鞏固食用農(nóng)產(chǎn)品市場“雙提升”成果逐漸向有條件的農(nóng)貿(mào)市場、集貿(mào)市場、大型商超等推進(jìn)“雙提升”工作,把“雙提升”行動(dòng)與監(jiān)管執(zhí)法緊密結(jié)合起來,加大監(jiān)督檢查力度,以規(guī)范進(jìn)銷貨憑證為抓手,督促市場主體嚴(yán)格履行入場查驗(yàn)和進(jìn)貨查驗(yàn)義務(wù),依法查處市場開辦者和入場銷售者不落實(shí)管理責(zé)任和主體責(zé)任的違法行為,以查促改,以嚴(yán)格執(zhí)法促規(guī)范提升。四、大力推動(dòng)食品流通領(lǐng)域“兩個(gè)責(zé)任”的落實(shí)一是全力推動(dòng)屬地管理責(zé)任落實(shí)到位,在完成包保干部與包保主體匹配、簽訂責(zé)任承諾書的基礎(chǔ)上,監(jiān)管人員要積極開展包保干部提示,落實(shí)食品安全“兩個(gè)責(zé)任”工作線上或線下培訓(xùn),督促包保干部在每月、每季度完成包保督導(dǎo)任務(wù),確保包保主體督導(dǎo)覆蓋全部到位。二是積極督促企業(yè)主體責(zé)任落實(shí)到位,督促符合條件的大中型食品銷售企業(yè)配備食品安全總監(jiān)、食品安全員并履行好職責(zé),建立“日管控、周排查、月調(diào)度”工作制度,記錄好排查食品安全隱患和整改措施及時(shí)限,整理好相關(guān)資料。

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    三是點(diǎn)滴日常暖人心。積極開展“冬送溫暖”活動(dòng),對公司困難職工、黨員進(jìn)行慰問,做好“關(guān)愛基金”申請工作,持續(xù)建好職工活動(dòng)陣地、完善讀書角建設(shè),做好員工婚喪嫁娶喜慶事宜慰問和節(jié)日物資發(fā)放工作。四是釋放活力顯青春。積極選派優(yōu)秀青年員工參加集團(tuán)公司主題演講比賽、“學(xué)黨章、知黨規(guī)、守黨紀(jì)”知識競賽和職工運(yùn)動(dòng)會(huì),公司籃球隊(duì)、羽毛球隊(duì)均在比賽中取得較好成績,充分展示了公司青年員工積極進(jìn)取、和諧奮進(jìn)、團(tuán)結(jié)拼搏的精神風(fēng)貌。二、存在的問題一是思政工作在“做深”上還有差距。思想政治工作的感染力與吸引力不足,未充分做到緊密結(jié)合基層員工呈現(xiàn)的年輕化、高學(xué)歷等特點(diǎn),探索新形勢下思政工作新載體、新方法。二是組織管理在“做精”上還有差距?;鶎狱h組織管理注重標(biāo)準(zhǔn)化,但針對不同黨組織的情況缺少分類指導(dǎo),針對性靶向提升的力度還有待加強(qiáng),黨組織特色亮點(diǎn)不鮮明,提煉總結(jié)不到位,品牌打造還有差距。

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    1.抗災(zāi)自救能力有待提升。鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村(社區(qū))防災(zāi)減災(zāi)工作、風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警監(jiān)測、避難場所建設(shè)維護(hù)、宣傳演練等缺少必要的保障措施。鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村(社區(qū))自救能力建設(shè)還需加強(qiáng),居民防災(zāi)減災(zāi)意識和應(yīng)急避險(xiǎn)能力還需提升,防災(zāi)減災(zāi)救災(zāi)的長效保障機(jī)制仍需進(jìn)一步完善。2.社會(huì)力量參與減災(zāi)救災(zāi)有待加強(qiáng)。近年來,積極動(dòng)員社會(huì)力量參與救災(zāi),加速推進(jìn)自然災(zāi)害應(yīng)急救援隊(duì)伍建設(shè),不斷提升專業(yè)能力,充實(shí)了防災(zāi)減災(zāi)救災(zāi)工作力量。但社會(huì)力量參與救災(zāi)機(jī)制不完善,貫徹落實(shí)“兩個(gè)堅(jiān)持、三個(gè)轉(zhuǎn)變”工作機(jī)制不健全。三、意見建議1.多渠道爭取防災(zāi)減災(zāi)資金保障。目前,我縣在防災(zāi)減災(zāi)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、救災(zāi)物資儲(chǔ)備、防災(zāi)減災(zāi)科學(xué)研究和技術(shù)推廣應(yīng)用等方面的經(jīng)費(fèi)投入明顯不足,資金來源渠道單一,主要依靠財(cái)政撥款。

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    (二)要注意宣傳引導(dǎo)。充分利用宣傳專欄、展板等實(shí)體平臺(tái)和微信群、手機(jī)短信、網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)及時(shí)發(fā)布黨建工作信息,不斷推動(dòng)系統(tǒng)黨建工作向縱深拓展。鼓勵(lì)支持黨組織深入探索,大膽創(chuàng)新,及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)成果,打造一批有特色、有實(shí)效、有影響的黨建品牌,為推進(jìn)局黨建工作全面進(jìn)步、全面過硬營造良好的氛圍。(三)強(qiáng)化督辦檢查。局領(lǐng)導(dǎo)班子成員經(jīng)常深入分管的二層機(jī)構(gòu)及股室,開展指導(dǎo)督導(dǎo),每月隨機(jī)暗訪不少于2次,及時(shí)發(fā)現(xiàn)解決黨建工作存在的問題,層層傳導(dǎo)壓力。局機(jī)關(guān)黨建工作辦公室全天候開展督導(dǎo),一周一重點(diǎn),半月一巡查,一月一通報(bào),建立基層黨建工作問題清單和整改臺(tái)賬、軟弱渙散黨組織整頓臺(tái)賬,逐個(gè)解剖,逐項(xiàng)推進(jìn),逐段驗(yàn)收。對黨建工作做的好的基層黨組織及時(shí)通報(bào)表揚(yáng),對存在問題且整改不力的也要通報(bào)批評。

  • 2024年鄉(xiāng)村振興工作計(jì)劃

    2024年鄉(xiāng)村振興工作計(jì)劃

    四是以治理為要,全面優(yōu)化營商環(huán)境。積極爭取2024年省數(shù)字鄉(xiāng)村項(xiàng)目,推進(jìn)“數(shù)字果園”2.0項(xiàng)目建設(shè);全面推進(jìn)全國鄉(xiāng)鎮(zhèn)數(shù)字化管理平臺(tái)(社會(huì)管理和公共服務(wù))綜合標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn),進(jìn)一步提升鄉(xiāng)鎮(zhèn)有效治理和精細(xì)服務(wù)水平;啟動(dòng)集鎮(zhèn)立面改造項(xiàng)目,不斷完善公共基礎(chǔ)設(shè)施;深入探索“無廢果園”模式,加強(qiáng)宜居宜業(yè)和美鄉(xiāng)村建設(shè),增強(qiáng)可持續(xù)發(fā)展能力,吸引更多市場主體主動(dòng)投資興業(yè),推動(dòng)“生態(tài)美”躍升到“生態(tài)富”,讓果園鎮(zhèn)的“綠色顏值”疊加成“金色價(jià)值”。五是以民生為本,助力人民美好向往。扎實(shí)開展監(jiān)測戶、脫貧戶結(jié)對幫扶工作,通過兜底幫扶、公益性崗位優(yōu)先安排等措施筑牢防返貧底線;完善特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展聯(lián)農(nóng)帶農(nóng)機(jī)制、村集體經(jīng)濟(jì)組織帶農(nóng)助農(nóng)機(jī)制、商會(huì)企業(yè)、愛心企業(yè)長效幫扶機(jī)制,增強(qiáng)脫貧戶發(fā)展內(nèi)生動(dòng)力,促進(jìn)農(nóng)民增收致富;深化“醫(yī)養(yǎng)結(jié)合”服務(wù),為人民群眾提供更優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療養(yǎng)老服務(wù),不斷鞏固脫貧攻堅(jiān)與鄉(xiāng)村振興有效銜接成果。

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  • 5月份主題教育工作情況總結(jié)匯報(bào)

    5月份主題教育工作情況總結(jié)匯報(bào)

    一是XX單位下轄的部分黨支部和黨員干部個(gè)人的自我檢視不夠,特別是抓整改的措施落實(shí)得還不夠全面,還有一些問題沒有得到完全徹底解決。二是調(diào)查研究的不足。部分黨員聯(lián)系實(shí)際、聯(lián)系自身工作作風(fēng)不夠緊密,少數(shù)黨員干部政治敏銳性和鑒別力也有待進(jìn)一步提高。三、下一步工作打算在下一步工作中,我們將突出問題導(dǎo)向,采取積極有效措施徹底解決以上存在的問題,確保主題教育實(shí)現(xiàn)預(yù)期目標(biāo)。一是進(jìn)一步提升抓好主題教育的主動(dòng)性和自覺性。教育引導(dǎo)xx單位全體黨員干部要深入貫徹xxx總書記的要求,持之以恒,發(fā)揚(yáng)“釘釘子”精神,一錘一錘接著敲,直到把釘子釘實(shí)釘牢。二是主動(dòng)運(yùn)用主題教育成果推進(jìn)中心工作。積極引導(dǎo)廣大黨員堅(jiān)定地與上級黨委保持高度一致,把統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識擺在特別重要的位置,深入學(xué)習(xí)、準(zhǔn)確理解群眾路線理論觀點(diǎn),圍繞省委高質(zhì)量發(fā)展目標(biāo)任務(wù),扎扎實(shí)實(shí)推進(jìn)中心工作。

  • ××縣招商局2024年上半年工作總結(jié)

    ××縣招商局2024年上半年工作總結(jié)

    二是全力推進(jìn)在談項(xiàng)目落地。認(rèn)真落實(shí)“首席服務(wù)官”責(zé)任制,切實(shí)做好上海中道易新材料有機(jī)硅復(fù)配硅油項(xiàng)目、海南中顧垃圾焚燒發(fā)電爐渣綜合利用項(xiàng)目、天勤生物生物實(shí)驗(yàn)基地項(xiàng)目、愷德集團(tuán)文旅康養(yǎng)產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目、三一重能風(fēng)力發(fā)電項(xiàng)目、中國供銷集團(tuán)冷鏈物流項(xiàng)目跟蹤對接,協(xié)調(diào)解決項(xiàng)目落戶過程中存在的困難和問題,力爭早日實(shí)現(xiàn)成果轉(zhuǎn)化。三是強(qiáng)化招商工作考核督辦。持續(xù)加大全縣招商引資工作統(tǒng)籌調(diào)度及業(yè)務(wù)指導(dǎo),貫徹落實(shí)項(xiàng)目建設(shè)“6421”時(shí)限及“每月通報(bào)、季度排名、半年分析、年終獎(jiǎng)勵(lì)”相關(guān)要求,通過“比實(shí)績、曬單子、亮數(shù)據(jù)、拼項(xiàng)目”,進(jìn)一步營造“比學(xué)趕超”濃厚氛圍,掀起招商引資和項(xiàng)目建設(shè)新熱潮。四是持續(xù)優(yōu)化園區(qū)企業(yè)服務(wù)。

  • ×××公安局機(jī)關(guān)黨委上半年黨建工作總結(jié)

    ×××公安局機(jī)關(guān)黨委上半年黨建工作總結(jié)

    (五)實(shí)施融合促進(jìn)工程,切實(shí)發(fā)揮黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展作用。堅(jiān)持推動(dòng)黨建與業(yè)務(wù)工作深度融合,堅(jiān)持黨建和業(yè)務(wù)工作一起謀劃、一起部署、一起落實(shí)、一起檢查。一是在服務(wù)大局中全力作為。按照市局《關(guān)于加強(qiáng)黨建引領(lǐng)“警地融合”推動(dòng)基層治理體系和治理能力現(xiàn)代化的實(shí)施意見》,組織開展“我為群眾辦實(shí)事”“雙報(bào)到”實(shí)踐活動(dòng)300余次。邀請市人大代表、政協(xié)委員、黨風(fēng)政風(fēng)警風(fēng)監(jiān)督員參加市局“向黨和人民報(bào)告”警營開放日活動(dòng),在黨建引領(lǐng)、安保維穩(wěn)、執(zhí)法辦案、保護(hù)群眾中涌現(xiàn)出來的忠誠擔(dān)當(dāng)、清正廉潔、無私奉獻(xiàn)的,選樹28名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、15名優(yōu)秀黨務(wù)工作者、8個(gè)先進(jìn)基層黨組織,充分發(fā)揮正向激勵(lì)作用,營造學(xué)習(xí)典型、爭做典型、弘揚(yáng)典型精神的濃厚氛圍。二是強(qiáng)化暖警惠警措施。

  • 《2019—2024年全國黨政領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)規(guī)劃綱要》實(shí)施情況的工作總結(jié)3800字

    《2019—2024年全國黨政領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)規(guī)劃綱要》實(shí)施情況的工作總結(jié)3800字

    一是及時(shí)傳達(dá)學(xué)習(xí)xxx總書記重要指示精神。堅(jiān)持把學(xué)習(xí)貫徹xxx總書記關(guān)于加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部等重要指示精神作為重大政治任務(wù),局黨組會(huì)及時(shí)傳達(dá)學(xué)習(xí),并就貫徹落實(shí)指示精神提出具體措施,扎實(shí)抓好我局領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè),以實(shí)際工作業(yè)績彰顯學(xué)習(xí)貫徹成效。二是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子分析研判。堅(jiān)持把考察了解班子和干部的功夫下在平時(shí),定期開展領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部分析研判工作,重點(diǎn)了解班子運(yùn)行、整體結(jié)構(gòu)、優(yōu)化方向等情況,聽取干部群眾對班子和干部的評價(jià),掌握班子成員個(gè)人思想動(dòng)態(tài)和意愿訴求。同時(shí),將研判中發(fā)現(xiàn)的政治堅(jiān)定、敢于擔(dān)當(dāng)、群眾認(rèn)可的優(yōu)秀年輕干部納入選人用人視野,切實(shí)做好干部儲(chǔ)備。三是全面收集掌握干部表現(xiàn)。嚴(yán)格落實(shí)干部監(jiān)督工作聯(lián)席會(huì)議制度,定期與紀(jì)檢、公檢法、信訪、審計(jì)等部門溝通信息,注重掌握干部負(fù)面信息,并進(jìn)行分析研判。

  • “轉(zhuǎn)觀念、勇?lián)?dāng)、新征程、創(chuàng)一流”主題教育活動(dòng)階段性工作總結(jié)

    “轉(zhuǎn)觀念、勇?lián)?dāng)、新征程、創(chuàng)一流”主題教育活動(dòng)階段性工作總結(jié)

    2024年是XX油田剛性推進(jìn)“三年一盤棋”整體部署落地的基礎(chǔ)年,也是走穩(wěn)“三步走”戰(zhàn)略實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型發(fā)展的重要一年,更是工程技術(shù)服務(wù)公司堅(jiān)持低成本戰(zhàn)略、發(fā)展特色工程技術(shù)的關(guān)鍵一年。站在新起點(diǎn),邁向新征程,公司既面對難得發(fā)展機(jī)遇,也面臨不少風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)。開展“轉(zhuǎn)觀念、勇?lián)?dāng)、新征程、創(chuàng)一流”主題教育活動(dòng),就是教育引導(dǎo)廣大干部員工全面學(xué)習(xí)貫徹xxx新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的XX大精神,全面貫徹落實(shí)中油集團(tuán)公司2024年工作會(huì)議和油田公司、公司“兩會(huì)”各項(xiàng)工作部署,始終不忘“我為祖國獻(xiàn)石油”的初心,深刻認(rèn)識油氣產(chǎn)量是“端牢能源飯碗”的責(zé)任擔(dān)當(dāng),著力更新發(fā)展理念、變革發(fā)展模式,抓住當(dāng)前內(nèi)外部利好機(jī)遇,堅(jiān)定“服務(wù)油田開發(fā)”主導(dǎo)思想不動(dòng)搖,圍繞“12345”發(fā)展戰(zhàn)略,推動(dòng)服務(wù)水平再提檔、再升級,加快建設(shè)創(chuàng)新型可持續(xù)發(fā)展的工程技術(shù)服務(wù)公司。

  • “四零”承諾服務(wù)創(chuàng)建工作總結(jié)

    “四零”承諾服務(wù)創(chuàng)建工作總結(jié)

    (二)堅(jiān)持問題導(dǎo)向,持續(xù)改進(jìn)工作。要繼續(xù)在提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量上下功夫,積極學(xué)習(xí)借鑒其他部門及xx關(guān)于“四零”承諾服務(wù)創(chuàng)建工作的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),同時(shí)主動(dòng)查找并著力解決困擾企業(yè)和群眾辦事創(chuàng)業(yè)的難點(diǎn)問題。要進(jìn)一步探索創(chuàng)新,繼續(xù)優(yōu)化工作流程,精簡審批程序,縮短辦事路徑,壓縮辦理時(shí)限,深化政務(wù)公開,努力為企業(yè)當(dāng)好“保姆”,為群眾提供便利,不斷適應(yīng)新時(shí)代人民群眾對政務(wù)服務(wù)的新需求。(三)深化內(nèi)外宣傳,樹立良好形象。要深入挖掘并及時(shí)總結(jié)作風(fēng)整頓“四零”承諾服務(wù)創(chuàng)建工作中形成的典型經(jīng)驗(yàn)做法,進(jìn)一步強(qiáng)化內(nèi)部宣傳與工作交流,推動(dòng)全市創(chuàng)建工作質(zhì)效整體提升。要面向社會(huì)和公眾莊嚴(yán)承諾并積極踐諾,主動(dòng)接受監(jiān)督,同時(shí)要依托電臺(tái)、電視臺(tái)、報(bào)紙及微信、微博等各類媒體大力宣傳xx隊(duì)伍作風(fēng)整頓“四零”承諾服務(wù)創(chuàng)建工作成果,不斷擴(kuò)大社會(huì)知情面和群眾知曉率。