X派出所2023年工作總結(jié)及2024年工作思路

2023年XX派出所按照年初制定的工作目標，全所民輔警團結(jié)協(xié)作，認真履職，不斷創(chuàng)新工作思路，抓實抓緊各項工作，有力的維護了轄區(qū)的治安穩(wěn)定、社會安定、隊伍穩(wěn)定。

一、2023年工作情況

（一）精準打擊，深入整治，持續(xù)開展嚴打整治行動。XX派出所始終堅持以群眾最關(guān)心、最關(guān)注的“盜搶騙”侵財案件為打擊重點，深入開展百日嚴打整治專項行動。全年共偵破刑事案件X起，查處治安案件X起，調(diào)解糾紛X起，共抓獲各類違法犯罪人員X名，其中刑事拘留X人，取保候?qū)廥人，逮捕X人，行政處罰X人，抓獲上網(wǎng)逃犯X人，追回退還贓款X萬余元。

（二）夯實基層基礎(chǔ)，提升黨建水平。一是強化責任落實。始終把班子建設(shè)放在重要位置，明確支部主體責任、支部書記第一責任，推動形成支部委員分工負責、支部黨員齊抓共管的工作格局。今年共召開支委會XX次，研究黨建議題XX個。完善支委會重要事項議事制度，明確把黨建工作列入重要議事內(nèi)容，構(gòu)建職責清晰、具體到人、環(huán)環(huán)相扣的責任鏈條。二是加強黨員干部素質(zhì)修養(yǎng)。扎實開展“每周警務(wù)之星”“一名黨員一面旗”黨員評比活動，打造融黨建、隊建、業(yè)務(wù)于一體的警營文化，提升警隊凝聚力。教育民輔警樹立正確的世界觀、價值觀、人生觀，培養(yǎng)職業(yè)自豪感、榮譽感，不斷調(diào)動工作積極性，牢固樹立為誰從警、為誰服務(wù)的工作理念，形成圍繞業(yè)務(wù)抓黨建，抓好黨建促業(yè)務(wù)的良好格局。

（三）以點帶面，規(guī)范接處警工作。以最小作戰(zhàn)單元實戰(zhàn)訓(xùn)練為契機，以規(guī)范執(zhí)法記錄儀使用為切入點，加強對民輔警接處警工作執(zhí)法培訓(xùn)，規(guī)范接警、出警、處警、反饋、移交等環(huán)節(jié)，做到第一時間以規(guī)范的語言，溫和的態(tài)度，高效的處置對待每一起報警，加強跟蹤回訪，確保執(zhí)法“有溫度”，提高執(zhí)法“公信度”。全年共接處警X起，現(xiàn)場調(diào)解矛盾糾紛X起，救助群眾X人次，成功處置個人極端事件X起。

（四）持續(xù)做好信訪化解工作。以矛盾糾紛大排查大化解活動為主線，以民生警務(wù)服務(wù)熱線辦理為抓手，做優(yōu)初信初訪工作，滾動排查風險隱患，積極化解突出問題，嚴打整治非訪行為，深入推進信訪化解工作。全年成功化解各類疑難信訪案件XX起，處理非訪X人。

（五）著力打造過硬公安隊伍。把意識形態(tài)作為黨建帶隊建的首要工作，強化民輔警思想政治意識，筑牢忠誠警魂。深入開展“學(xué)理論、悟思想、見行動、創(chuàng)一流”活動，深入學(xué)習XXX報告精神，教育引導(dǎo)民輔警有所學(xué)、有所思、有所得。積極推進干部紀律作風建設(shè)“整治年”、公安機關(guān)作風整頓活動，全體民警、輔警逐項查擺、剖析、整改問題不足，全警撰寫剖析材料XX份，查擺整改突出問題XX個，開展談心談話XX人次。

二、存在不足與形勢分析

2023年，XX派出所共接處警X起，其中立刑事案件X起，受理治安案件X起，公民求助X起，糾紛X起，未發(fā)生重大群體性事件?？傮w上，轄區(qū)治安大局走勢平穩(wěn)，轄區(qū)居民安全感明顯增強。根據(jù)當前新形勢、新任務(wù)、新要求，在隊伍管理、執(zhí)法辦案和提升群眾滿意度上還存在不足，主要體現(xiàn)在以下幾點：

（一）隊伍管理環(huán)節(jié)薄弱，正規(guī)化建設(shè)有待提升。全市公安機關(guān)作風整頓活動開展以來，隊伍存在的問題也凸顯出來，主要體現(xiàn)在思想認識和工作狀態(tài)方面。由于工資待遇、工作環(huán)境等原因，招聘的輔警在文化水平、身體素質(zhì)等方面參差不齊，從而影響了整體戰(zhàn)斗力的充分發(fā)揮。其次由于轄區(qū)面積大，非公安類警情多、經(jīng)費緊張等原因，造成警力不足，在一定程度上影響了政策貫徹落實和各類公安業(yè)務(wù)的有效執(zhí)行。

（二）執(zhí)法質(zhì)量環(huán)節(jié)薄弱，執(zhí)法規(guī)范化有待提升。雖然對民輔警開展了最小作戰(zhàn)單元現(xiàn)場處置訓(xùn)練和執(zhí)法培訓(xùn)，但民輔警法制意識仍然淡薄，在接處警及辦案等執(zhí)法工作中還不時出現(xiàn)處警效率不高、執(zhí)法記錄儀使用不規(guī)范、辦案流程不熟練、服務(wù)態(tài)度不熱情等問題。其次執(zhí)法檔案管理要求不嚴格，整理入檔不及時、不規(guī)范。（三）巡防工作環(huán)節(jié)薄弱，群眾安全感滿意度有待提升。雖然按照縣局部署和要求，定期堅持巡防任務(wù)和公安宣傳工作，但巡防密度不到位，宣傳工作不深入，群防群治巡防工作機制形同虛設(shè)，巡防工作沒有真正發(fā)揮震懾作用，宣傳工作沒有起到真正的防范效果，以至于群眾最關(guān)心的“盜搶騙”侵財案件的發(fā)案率卻始終居高不下，居民安全感滿意度很難大幅度提升。

三、2024年工作思路

2024年，XX派出所要繼續(xù)堅持以公安工作高質(zhì)量發(fā)展統(tǒng)領(lǐng)全局，在縣局局和街道黨工委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，緊密圍繞提升轄區(qū)群眾安全感滿意度的工作要求，努力構(gòu)建社會治安立體防控體系，爭取轄區(qū)社會治安更大好轉(zhuǎn)，為轄區(qū)經(jīng)濟發(fā)展、社會穩(wěn)定做出新的貢獻。

（一）提升穩(wěn)控能力，確保政治穩(wěn)定。一是要加強矛盾糾紛排查化解。盯緊轄區(qū)內(nèi)的熱點問題，以街道黨工委、辦事處為依靠，以社區(qū)居委會為依托，對轄區(qū)內(nèi)征地、拆遷等矛盾糾紛集中進行全方位摸底和調(diào)處，最大限度地把各種矛盾糾紛解決在萌芽狀態(tài)，從源頭上預(yù)防和減少影響社會穩(wěn)定的問題發(fā)生。二是要做好12345民生警務(wù)服務(wù)熱線辦理工作。深入研究上級關(guān)于12345民生警務(wù)服務(wù)熱線考核方案，吃透內(nèi)涵，結(jié)合實際，制定行之有效的應(yīng)對措施，最大限度地降低數(shù)量，提高質(zhì)量。三是要不斷強化高危人員管控措施。以各村街為單位，在轄區(qū)全面深入開展摸排工作，將信訪重點人員、肇事肇禍精神病人、治安不穩(wěn)定人員等治安高危人員全部納入視線，逐一落實管控責任和措施。四是要進一步加強情報信息工作。在不斷完善以大數(shù)據(jù)為載體的情報信息搜集機制的同時，進一步加強治安信息員隊伍建設(shè)，密切關(guān)注轄區(qū)社情民意，以信息主導(dǎo)警務(wù)模式牢牢把握維穩(wěn)工作主動權(quán)。

（二）深化嚴打整治，維護治安平穩(wěn)。一是以“打早防小”為主線，緊緊盯住嚴重威脅群眾安全感的“盜搶騙”等多發(fā)性侵財犯罪和人民群眾反映強烈的涉黑惡犯罪，下定決心，加大警力投入，集中鋒芒予以重拳打擊，以嚴打促嚴防。二是常態(tài)化開展場所整治，切實加強轄區(qū)九小場所特別是歌舞、洗浴、網(wǎng)吧、旅管等極易藏污納垢場所的巡查管控，嚴防“黃賭毒”等違法犯罪活動滋生曼延。三是凈化營商環(huán)境，為經(jīng)濟保駕護航。堅持打擊整治和法制宣傳相結(jié)合的方式，深入轄區(qū)單位企業(yè)、建筑工地，開展大走訪活動，排查風險隱患，傾聽意見建議，嚴厲打擊損商違法犯罪活動，優(yōu)化便民措施，為其提供優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)。