軟件技術人員外包服務合作框架協(xié)議

甲方：
乙方：

(以下簡稱甲方)，與(以下簡稱乙方) 就乙方愿意成為甲方的簽約外包服務供應商，為甲方提供技術人員外包服務，雙方本著平等互利的原則，根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國民法通則》及其他相關法律、法規(guī)，本著誠實守信的原則，經(jīng)友好協(xié)商，同意按下列條款簽訂本協(xié)議及相應附件，并共同遵守。
第一條
軟件技術人員外包服務合作框架協(xié)議（以下簡稱本協(xié)議），本協(xié)議的附件構成本協(xié)議不可分割的一部分，本協(xié)議包括以下附件：
附件一外包服務的內(nèi)容、規(guī)范與付費標準；
附件二技術服務補充協(xié)議——人員名單及使用期限；
附件三人員考核、考勤及工作規(guī)范要求；
附件四人員考勤記錄單；
附件五人員考核記錄單；
本協(xié)議為外包服務之人員派遣框架協(xié)議，甲乙雙方合作只需要簽署本協(xié)議即可開展工作。
第二條
外包服務的具體內(nèi)容、規(guī)范與付費標準詳見附件一。
乙方根據(jù)甲方需求確定附件二中的人員單價與服務期限，服務完成后或到三個月的結算期后根據(jù)考核與考勤再次確認具體支付費用。
甲方需要終止或暫停某個人員的服務需要提前十五日以書面或郵件形式通知乙方，乙方有權將終止或暫停的相關服務人員派遣到別的項目組服務。合同期內(nèi)，甲方可以根據(jù)需要增加工程師，乙方接到請求后十五日內(nèi)安排到位。增加的工程師雙方以附件二的形式進行確認。
第三條
乙方根據(jù)甲方要求的配置提供乙方人員用辦公設備（計算機及系統(tǒng)軟件），甲方向乙方無償提供服務所需的場所，以使乙方服務人員正常工作。甲方場地應達到國家要求的環(huán)保與衛(wèi)生標準，不存在危及乙方服務人員人身安全的危險。
第四條
乙方為甲方的服務供應商，對外獨立承擔其為獨立的經(jīng)濟實體所應承擔的一切責任，如違約、侵權責任。乙方明確理解，并應使乙方服務人員理解：
1) 乙方應負責辦理乙方服務人員的合法聘雇手續(xù)，并采取一切措施保障乙方服務人員獲取勞動報酬等工作權利。
2) 乙方的服務人員不是甲方的雇員，甲方對其不承擔任何雇主責任。所謂雇主責任包括但不限于：薪資及其他職工福利，保管人事檔案，辦理退休，醫(yī)療，工傷，住房等各種社會保險和繳費，職業(yè)教育與培訓，代扣代繳個人所得稅。
3) 甲方無義務為乙方服務人員提供帶薪年假、產(chǎn)假、醫(yī)療期。上述假期所占時間不包括在甲方的付酬時間范圍內(nèi)。
4) 乙方服務人員由于甲方的過錯在甲方場地發(fā)生人身意外傷亡，甲方應在其過錯范圍內(nèi)承擔賠償責任。甲方無義務為乙方服務人員辦理人身意外保險和提供與工傷有關的經(jīng)濟保障。
5) 如果乙方服務人員為完成甲方服務而需要出差，所發(fā)生的一切差旅費用由甲方承擔。
6) 因甲方工作需要加班所產(chǎn)生的交通費用及工作餐費用均由甲方承擔，上述交通費及工作餐費用執(zhí)行與同項目組甲方員工相同的標準。
7）乙方如果提前中止全部或部分協(xié)議，必須征得甲方同意。
8）乙方應保證乙方服務人員在甲方工作過程中人員的相對穩(wěn)定。在服務期間：
A、請假：乙方服務人員無論何種原因請假，均需向甲、乙雙方的項目負責人提出申請，并需雙方負責人批準；
B、離崗：乙方應在壹周內(nèi)提供待選交接人員，人員在交接期間按一個人計算服務費。
第五條
1) 乙方保證具有法律規(guī)定的資格簽署本協(xié)議并提供本協(xié)議項下的服務。在本協(xié)議簽署后或履行過程中，若甲方發(fā)現(xiàn)乙方違反上述聲明及保證或不具備聲明及保證的資格，給甲方造成損失，應承擔相應的賠償責任，且甲方有權以書面形式通知乙方解除本協(xié)議而不構成違約。
2) 乙方保證其所提供的服務不違反現(xiàn)行的法律法規(guī)，不侵犯任何第三方的合法權益，不構成其在其他合同項下的違約。乙方應采取包括起訴，應訴，上訴及申訴在內(nèi)的一切措施保護甲方的利益，以便甲方免于因其購買乙方服務而引起的對第三方的侵權責任。由此產(chǎn)生的費用及賠償責任由乙方獨自承擔。乙方保證不使甲方因其提供本合同項下服務而遭受其他第三方的索賠或追索，或因此而遭受其他任何形式的損害或責任，否則乙方對此承擔一切賠償責任。
3) 乙方應以誠信的態(tài)度，盡最大努力，為甲方提供優(yōu)質(zhì)服務。
4) 如果甲方認為乙方提供的服務人員在工作中未盡到應有的注意義務或無法勝任工作，甲方有權要求乙方更換，乙方有責任在一周提供合適的候選人供甲方挑選并上崗工作，人員在交接期間（五個工作日內(nèi)交接完成）按一個人計算服務費用。
5) 乙方服務人員在甲方工作期間所使用的甲方固定資產(chǎn)，以及其它屬于甲方的物品，在合同結束后全部歸還甲方，如有丟失或人為損壞應由乙方賠償。所有乙方服務人員所領用的甲方固定資產(chǎn)或其他物品以乙方服務人員簽字為準。
第六條
1) 乙方服務人員應按照甲方員工的上下班時間或雙方特別約定的工作時間為甲方提供服務，佩戴甲方要求的識別標志，乙方有責任要求其人員遵守甲方的工作守則等相關規(guī)定。
2) 乙方應在服務現(xiàn)場指派其中一名乙方服務人員作為總協(xié)調(diào)人，負責針對乙方服務人員的服務進行協(xié)調(diào)、監(jiān)督，向乙方匯報，與甲方授權人員溝通。
3) 如乙方服務人員臨時不能到達服務場地提供服務，乙方應及時派遣臨時替代人員完成乙方缺席人員的工作。
4) 乙方的服務人員應合理地、有效率地利用甲方提供的各種資源。乙方的服務人員不得在甲方的場地為非甲方指定的人員或在與甲方業(yè)務無關的領域提供服務。
5) 乙方應對乙方服務人員的行為負責。如果甲方對乙方服務人員已盡到合理的培訓、教育、指導與監(jiān)督責任，而乙方卻沒有盡到必要的培訓，教育和管理責任，致使乙方服務人員出現(xiàn)故意或過失行為，造成甲方或甲方員工的財產(chǎn)損失或人身傷害，乙方應承擔賠償責任。
6) 對于甲方針對乙方服務人員的服務質(zhì)量和個人表現(xiàn)所提出的投訴，乙方需在5個工作日內(nèi)就調(diào)查和解決的情況做出書面或電子郵件反應，呈交甲方管理部門。
7) 如果乙方服務人員存在職業(yè)操守問題，或不能完成本職工作，或在履行工作職責的過程中因故意或重大過失給甲方造成較大損失，甲方有權立即停止該乙方服務人員根據(jù)本協(xié)議為甲方所提供的服務，且無須向乙方或該乙方服務人員支付任何補償。
第七條
1）乙方人員在甲方工作期間，必須遵守甲方保密規(guī)章制度，履行與其工作崗位相應的保密職責，保守其所知悉的甲方專有信息。
2）乙方人員在甲方工作期間及離職之后，未經(jīng)甲方同意，不得以任何形式使任何第三方（包括按照保密制度的規(guī)定不得知悉該項秘密的甲方其他職員）知悉屬于甲方或甲方負有保密義務的專有信息，也不得在他人已經(jīng)泄漏甲方專有信息的情況下，自行利用、擴大該已經(jīng)泄露的甲方專有信息。
3）乙方人員在甲方工作期間，不得擅自使用任何屬于他人的專有信息，也不得擅自實施可能侵犯他人知識產(chǎn)權的行為；如乙方實施侵害他人專有信息及知識產(chǎn)權的行為，由此產(chǎn)生的一切法律后果由乙方自行承擔。
a) 乙方人員服務期滿不再續(xù)簽或提前中止前，應當向甲方移交所有自己掌握的關于甲方的專有信息，包括乙方直接或間接獲得的涉及甲方的圖紙、文檔、記錄、筆記、提綱、數(shù)據(jù)、模型、樣品以及其他相關資料，妥善辦理有關交接手續(xù)

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