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勞動(dòng)合同書(shū)

  • 嬰兒行業(yè)銷(xiāo)售勞動(dòng)合同

    嬰兒行業(yè)銷(xiāo)售勞動(dòng)合同

    7、甲方購(gòu)買(mǎi)乙方的產(chǎn)品在沒(méi)有打開(kāi)包裝的條件下,可在購(gòu)貨之日起三個(gè)月內(nèi)退給乙方,乙方收到甲方退貨后即支付退貨全款;但退貨的運(yùn)輸費(fèi)用需由甲方負(fù)擔(dān)。8、甲方可以在本區(qū)域內(nèi)發(fā)展二級(jí)經(jīng)銷(xiāo)商及產(chǎn)品代理商,并由甲方供貨,乙方不得向其提供產(chǎn)品。9、乙方有計(jì)劃免費(fèi)提供甲方產(chǎn)品樣本、產(chǎn)品掛圖、產(chǎn)品影視資料等,并共同享受乙方的廣告資源。10、甲方的銷(xiāo)售指標(biāo)定為童床_________套/每月,或沙發(fā)_________對(duì)/每月。對(duì)達(dá)到銷(xiāo)售指標(biāo)的經(jīng)銷(xiāo)商,乙方每年組織一次培訓(xùn),甲方來(lái)回車(chē)費(fèi)、食宿費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)均由乙方承擔(dān);并發(fā)給甲方產(chǎn)品經(jīng)銷(xiāo)銅牌。

  • 優(yōu)秀臨時(shí)工勞動(dòng)合同

    優(yōu)秀臨時(shí)工勞動(dòng)合同

    六、工作紀(jì)律甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守法律,法規(guī),規(guī)章和政策。甲方制定的各項(xiàng)具體的內(nèi)部管理制度必須合法。乙方應(yīng)服從甲方的管理。七、勞動(dòng)合同變更,終止,解除的條件(一)勞動(dòng)合同確需變更的,雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。(二)勞動(dòng)合同期滿(mǎn)或者甲乙雙方約定的合同終止條件出現(xiàn),聘用合同即行終止。經(jīng)雙方同意,可續(xù)簽聘用合同。(三)乙方有下列情況之一的,甲方可以解除勞動(dòng)合同:1.在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的;2.曠工或者無(wú)正當(dāng)理由逾期不歸,經(jīng)批評(píng)教育無(wú)效,曠工時(shí)間連續(xù)超過(guò)十五天,或者一年內(nèi)累計(jì)超過(guò)三十天的;3.嚴(yán)重失職,瀆職或違法亂紀(jì),對(duì)甲方利益造成重大損害的。

  • 重慶市勞動(dòng)合同的范本

    重慶市勞動(dòng)合同的范本

    六、社會(huì)保險(xiǎn)和福利(一)甲乙雙方必須執(zhí)行國(guó)家和地方政府有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)和福利的規(guī)定。(二)甲方努力創(chuàng)造條件,改善集體福利,提高乙方的福利待遇。七、勞動(dòng)紀(jì)律(一)甲方依法建立和完善規(guī)章制度。(二)甲乙雙方必須遵守法律、法規(guī)和甲方依法制定的規(guī)章制度。(三)甲方有權(quán)根據(jù)法律、法規(guī)和規(guī)章制度對(duì)乙方進(jìn)行獎(jiǎng)懲。八、甲乙雙方約定勞動(dòng)合同終止的條件如下:九、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止(一)甲乙雙方在本勞動(dòng)合同的有效期內(nèi),可以遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則,依法變更勞動(dòng)合同部分條款。(二)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,勞動(dòng)合同可以解除。其中由甲方提出解除勞動(dòng)合同的,應(yīng)按規(guī)定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

  • 勞動(dòng)合同附件保密協(xié)議

    勞動(dòng)合同附件保密協(xié)議

    乙方因職務(wù)上的需要所持有或保管的一切記錄著甲方秘密的信息的文件、資料、圖表、筆記、報(bào)告、信件、傳真、磁帶、磁盤(pán)、講義、儀器以及其他形式的載體,均歸甲方所有,而無(wú)論這些秘密信息有無(wú)商業(yè)上的價(jià)值。乙方應(yīng)當(dāng)于離職時(shí),或者于甲方提出要求時(shí),返還屬于甲方的財(cái)物,包括記載著甲方秘密信息的一切載體。

  • 簡(jiǎn)單實(shí)用的勞動(dòng)合同

    簡(jiǎn)單實(shí)用的勞動(dòng)合同

    一、勞動(dòng)合同期限合同期限自______年____月____日起至______年____月____日止。 二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1、乙方同意根據(jù)甲方生產(chǎn)(工作)需要,從事_________________工作,甲乙雙方可另行約定崗位具體職責(zé)和要求。2、乙方的工作地點(diǎn):_____________________________。

  • 解除勞動(dòng)合同協(xié)議

    解除勞動(dòng)合同協(xié)議

    甲方(公司名稱(chēng)): 乙方(員工姓名、身份證號(hào)): 由于乙方個(gè)人原因使雙方無(wú)法繼續(xù)履行合同。經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,一致同意:

  • 最新勞動(dòng)合同管理規(guī)定

    最新勞動(dòng)合同管理規(guī)定

    〖說(shuō)明〗第一條、為規(guī)范員工的勞動(dòng)合同管理,加強(qiáng)酒店及員工雙方的約束力量,特制定本管理規(guī)定。第二條、本規(guī)定作為本酒店已執(zhí)行的“勞動(dòng)合同實(shí)施細(xì)則”及《勞動(dòng)合同》和《聘任合同》的補(bǔ)充條款。〖合同分類(lèi)〗第三條、本酒店員工合同分為《勞動(dòng)合同》與《聘任合同》兩種。合同期一律為三年?!己炗喓贤姆秶降谒臈l、除臨時(shí)工以外的所有員工,均應(yīng)訂立勞動(dòng)合同。第五條、凡酒店同意將檔案轉(zhuǎn)移到本酒店的正式員工,可以簽訂《勞動(dòng)合同》。第六條、凡檔案關(guān)系無(wú)法轉(zhuǎn)移或不能轉(zhuǎn)移的酒店員工,經(jīng)酒店同意,可簽訂《聘任合同》。

  • 簡(jiǎn)約勞動(dòng)合同通用版

    簡(jiǎn)約勞動(dòng)合同通用版

    第一條 合同期限  合同期限為_(kāi)_________年,從__________年__________月__________日至__________年__________月__________日止。其中試用期為_(kāi)_________個(gè)月,從__________年__________月__________日至__________年__________月__________日止?! 〉诙l 工作崗位  甲方安排乙方從事__________工作?! 〖追接袡?quán)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要及乙方的能力、表現(xiàn)調(diào)整乙方的工作,乙方有反映本人意見(jiàn)的權(quán)利,但未經(jīng)甲方批準(zhǔn),乙方必須服從甲方的管理和安排。  乙方應(yīng)按時(shí),按質(zhì),按量完成甲方指派的任務(wù)。

  • 簡(jiǎn)約普通員工勞動(dòng)合同

    簡(jiǎn)約普通員工勞動(dòng)合同

    根據(jù)(<中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法>和國(guó)家及省的有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方按照平等自愿、協(xié)商一致的原則訂立本合同。一、合同期限(一)合同期限雙方同意按以下第______種方式確定本合同期限:1、有固定期限:從__________年_______月_______日起至________年_______月_______日止。2、無(wú)固定期限:從__________年______月_______日起至本合同約定的終止條件出現(xiàn)時(shí)止(不得將法定解除條件約定為終止條件)。3、以完成一定的工作為期限:從__________年_______月_______日起至工作任務(wù)完成時(shí)止。

  • 國(guó)營(yíng)企業(yè)勞動(dòng)合同模板

    國(guó)營(yíng)企業(yè)勞動(dòng)合同模板

    一、工作內(nèi)容、勞動(dòng)保護(hù)及勞動(dòng)條件  ?。保緩S(chǎng)實(shí)行八小時(shí)工作制和一周一休制。  ?。玻U印、商標(biāo)車(chē)間生產(chǎn)崗位實(shí)行常年兩班制生產(chǎn),華泰造紙廠(chǎng)實(shí)行三班連轉(zhuǎn)制,其他工種實(shí)行一班制生產(chǎn),但遇到緊急任務(wù)時(shí),本廠(chǎng)可以組織加班加點(diǎn),并支付合理加班費(fèi)。   3.鑄字、揀字、排版、紙型、鉛版、照相制版等有害職工身體健康的工種,均有通風(fēng)排氣等防護(hù)措施,并享受相應(yīng)勞動(dòng)保護(hù)。

  • 勞動(dòng)合同范文公文材料

    勞動(dòng)合同范文公文材料

    一、合同期限  自 年 月 日起 年 月 日止,期限為 年,其中試用期自 年 月 日起 年 月 日止,期限為 月。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)  乙方從事_______崗位(工種)工作,乙方的工作地點(diǎn)_____________________.  乙方同意甲方可以根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要及其身體健康情況,單方變更工作崗位(工種)和工作地點(diǎn),并同意薪隨崗位而變更。

  • 勞動(dòng)合同管理規(guī)定

    勞動(dòng)合同管理規(guī)定

    第一條 本合同期限自 年 月 日開(kāi)始,至 年 月 日終止,其中試用期 天?! 〉诙l 乙方同意在甲方從事 工作。  第三條 甲方對(duì)乙方的勞動(dòng)質(zhì)量和數(shù)量要求是 。第四條 甲方每月日以貨幣形式支付乙方工資,工資不低于 元,其中試用期間工資為   元。第五條 甲方安排乙方每日工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí),每周不超過(guò)40小時(shí),甲方保證乙方至少休息一日,因工作需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的,經(jīng)乙方同意延長(zhǎng)工作時(shí)間每日不得超過(guò)3小時(shí),每月不得超過(guò)36小時(shí)。

  • 勞動(dòng)合同版本一word文檔

    勞動(dòng)合同版本一word文檔

    第一條 合同期限   合同期限為 年(或 個(gè)月),從 年起至 年 月 日止.  ?。](méi)有一定期限的合同或以完成一項(xiàng)工作的時(shí)間為期限的合同,應(yīng)注明“本合同無(wú)一定期限”或“本合同以某一工作完成為屆滿(mǎn)期限.)  第二條 試用期限   試用期限為 個(gè)月(或 年),即從 年 月 日起至 年 月 日止.

  • 勞動(dòng)合同版本一word文檔

    勞動(dòng)合同版本一word文檔

    第一條 合同期限   合同期限為 年(或 個(gè)月),從 年起至 年 月 日止.   (沒(méi)有一定期限的合同或以完成一項(xiàng)工作的時(shí)間為期限的合同,應(yīng)注明“本合同無(wú)一定期限”或“本合同以某一工作完成為屆滿(mǎn)期限.)  第二條 試用期限   試用期限為 個(gè)月(或 年),即從 年 月 日起至 年 月 日止.

  • 公司職工勞動(dòng)合同(實(shí)用10篇)

    公司職工勞動(dòng)合同(實(shí)用10篇)

    公司職工勞動(dòng)合同(實(shí)用)2022篇1甲方:_______________________________公司乙方:____________________________________甲乙雙方在誠(chéng)實(shí)信用、平等自愿的基礎(chǔ)上,按照等法律規(guī)定,就甲方招用乙方一事,經(jīng)協(xié)商一致達(dá)成本合同,供雙方遵照?qǐng)?zhí)行:第一條、勞動(dòng)合同期限:1、本合同為勞動(dòng)合同。期限為:自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。2、試用期限為:______________第二條、工作地點(diǎn):_______省_______市_______路_______號(hào)。第三條、工作內(nèi)容:1、乙方的工作崗位為_(kāi)______,甲方根據(jù)工作需要可以調(diào)換乙方的的工作崗位和工種。2、若因乙方不勝任該工作,甲方可調(diào)整乙方的崗位并按調(diào)整后的崗位確定一方的薪資待遇;如乙方不同意調(diào)整,甲方可以提前30日通知乙方解除勞動(dòng)合同,經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定發(fā)放。

  • 人力資源勞動(dòng)合同

    人力資源勞動(dòng)合同

    第二條 勞動(dòng)合同期限合同期限:1、有固定期限:從 年 月 日起至 年 月 日止。2、無(wú)固定期限:從 年 月 日起至法定的終止條件出現(xiàn)時(shí)止。3、以完成一定的工作為期限:從 年 月 日起至 工作任務(wù)完成時(shí)止。

  • 人事用工勞動(dòng)合同

    人事用工勞動(dòng)合同

    一、工資結(jié)算 經(jīng)過(guò)雙方互相協(xié)商,甲方每月支付給乙方的工資款項(xiàng)為 元,(現(xiàn)金和轉(zhuǎn)賬兩種方式)。三、甲方須知甲方錄用乙方工作之后將按照相關(guān)規(guī)定安排乙方進(jìn)行相關(guān)工作,不得故意拖欠乙方勞動(dòng)工資。甲方如在合約期間解除此合同,可提前30天通知乙方。按照國(guó)家法定假期為乙方安排假期時(shí)間。

  • 貨車(chē)司機(jī)聘用勞動(dòng)合同

    貨車(chē)司機(jī)聘用勞動(dòng)合同

    一、甲方因工作需要,招(聘)用乙方為本公司臨時(shí)職工,合同期限為一年。二、根據(jù)國(guó)家和本省勞動(dòng)工資有關(guān)規(guī)定,經(jīng)協(xié)商確定乙方勞動(dòng)報(bào)酬為所負(fù)責(zé)車(chē)輛每行駛1公里給予0.5元(注:駕駛員需要按照相關(guān)職能部門(mén)指定路線(xiàn)行駛,不得無(wú)故繞道)。駕駛員在路上伙食結(jié)算方式為每天 元(含吃飯、抽煙),電話(huà)費(fèi)為每輛車(chē)每月 元。三、工資發(fā)放:1、運(yùn)行后完成產(chǎn)值由財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)結(jié)算,第二個(gè)月10日至15日發(fā)放工資。2、如有交風(fēng)險(xiǎn)抵壓金的駕駛員,其工資第趟結(jié)清。四、違約責(zé)任:任何一方違反本合同,給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失,應(yīng)根據(jù)應(yīng)產(chǎn)生后果和責(zé)任大予以經(jīng)濟(jì)賠償。甲方擅自解除本合同的應(yīng)賠償乙方人民幣 仟元,乙方不履行本合同的應(yīng)賠償甲方 仟元人民幣,并解除勞動(dòng)合同。五、乙方在合同期間,不能弄虛作假,如油費(fèi)及修理費(fèi)或隱瞞出車(chē)費(fèi)用,虛報(bào)產(chǎn)值。無(wú)論金額多少,情節(jié)如何,一經(jīng)查證,甲方有權(quán)從駕駛員當(dāng)月工資扣除賠償金額,同時(shí)中止勞動(dòng)聘用合同。

  • 中外合資企業(yè)勞動(dòng)合同word文檔

    中外合資企業(yè)勞動(dòng)合同word文檔

    第二條 試用期:乙方被錄用后,須經(jīng)過(guò) 個(gè)月的試用期。在試用期內(nèi),任何一方均有權(quán)提出終止合同,但需提前一個(gè)月通知對(duì)方。如甲方提出終止合同,須付給乙方半個(gè)月以上的平均實(shí)得工資,作為辭退補(bǔ)償金。試用期滿(mǎn)時(shí),若雙方無(wú)異議,本合同即正式生效,乙方成為甲方的正式合同制職工。 第三條 工作安排:甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)和工作需要及乙方的能力、表現(xiàn),安排調(diào)整乙方的工作,乙方須服從甲方的管理和安排,在規(guī)定的工作時(shí)間內(nèi),按質(zhì)按量完成甲方指派的任務(wù)?! 〉谒臈l 教育培訓(xùn):在乙方被聘用期間,甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度的教育和訓(xùn)練。

  •    勞務(wù)合同

    勞務(wù)合同

    甲方(用人單位): 法定代表人: 地址: 聯(lián)系電話(huà): 郵箱地址: 乙方(勞務(wù)人員): 身份證號(hào)碼: 住所: 聯(lián)系電話(huà): 郵政編碼: 鑒于甲方工作需要,聘請(qǐng)乙方從事勞務(wù)工作,根據(jù)《民法典》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本勞務(wù)合同,共同遵守。 第一條 本合同期限為 (月/年)。本協(xié)議于 年 月 日生效,至 年 月 日終止。第二條 乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容、要求為: 。第三條 乙方承諾根據(jù)乙方目前的健康狀況,能依據(jù)本協(xié)議第二條約定的勞務(wù)內(nèi)容、要求、方式為甲方提供勞務(wù),乙方也愿意承擔(dān)所約定勞務(wù)。第四條 乙方在為甲方提供勞務(wù)過(guò)程中獲悉的商業(yè)秘密,不得提供或泄露給任何第三方。如因商業(yè)泄密造成對(duì)甲方損害的,甲方有權(quán)追究其法律責(zé)任,并要求乙方予以經(jīng)濟(jì)賠償。第五條 甲方支付乙方勞務(wù)報(bào)酬的標(biāo)準(zhǔn)、方式、時(shí)間:

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