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2023年人才工作總結及2024年工作打算材料匯編（4篇）
中心城區(qū)面積從不足x平方公里，到如今突破xx.x平方公里；交通建設從沒有一米高等級公路，到如今構建起“鐵公機”立體網(wǎng)絡；農(nóng)民人均純收入從不足xxx元，到xxxx年底農(nóng)村居民人均可支配收入飆升至xxxxx元翻開xx建地xx年的壯美畫卷，滄桑巨變的背后離不開人才的付出、離不開人才的奉獻。xx年篳路藍縷的奮斗史，就是一部集聚人才、依靠人才、成就人才的發(fā)展史?！@是人才總量大幅躍增的xx年。從xxxx年每萬人擁有人才不足xx人，到xxxx年每萬人擁有人才xxx人，再到xxxx年每萬人擁有人才xxxx人，增長近xx倍。——這是人才質(zhì)量飛速提升的xx年。截至xxxx年底，全市大學以上學歷人才占比由不足x%提高至xx%、增長xx余倍，一大批優(yōu)秀人才獲國家級榮譽表彰?！@是人才生態(tài)顯著改善的xx年。從人才專項經(jīng)費幾乎為零，到人才工作投入近億元；從人才缺乏基本住居保障，到拎包入住式人才公寓突破xxxx套；從沒有專門的人才服務機構，到市縣（區(qū)）全覆蓋成立人才服務中心近悅遠來的人才生態(tài)不斷優(yōu)化。
紀委監(jiān)委2023年工作總結及2024年工作謀劃匯編（6篇）
今年來，在市紀委監(jiān)委和縣委的堅強領導下，縣紀委監(jiān)委聚焦主責主業(yè)，切實履行監(jiān)督檢查和審查調(diào)查職責，推動全面從嚴治D進一步取得成效?，F(xiàn)將重點工作完成情況和下步工作打算匯報如下。一、xxxx年重點工作完成情況緊緊圍繞市紀委監(jiān)委和縣委確定的重點工作任務目標，持續(xù)推進政治生態(tài)建設、正風反腐等重點工作全面發(fā)展全方位發(fā)展。（一）營造風清氣正政治生態(tài)。嚴格執(zhí)行“簽字背書”制度，層層簽訂D風廉政建設責任書，達到全覆蓋要求。將全縣各D（工）委（D組）、紀委（派駐紀檢組）負責人納入談話紀實管理，印發(fā)xxxx年度談話紀實手冊xx本，實現(xiàn)應納盡納目標。通過市政治生態(tài)建設監(jiān)督管理平臺完成日?？己藊次。市人大代表、政協(xié)委員、社區(qū)群眾等各層面代表xxx人，通過“掌上廉政通”手機軟件完成政治生態(tài)測評x次。嚴格實行D員領導干部重大事項報告制度，今年共受理科級干部婚喪喜慶事宜報告xx人（次）。從嚴把好廉政意見回復關，今年共回復廉政意見xx人次。建立了廉政檔案室，組建處級領導干部廉政檔案xx份，科級領導干部廉政檔案xxx份。受理“民心網(wǎng)”群眾反映問題xx件，現(xiàn)已協(xié)調(diào)解決xx件，進一步提高了群眾對D員干部日常監(jiān)督的參與度。
融資擔保有限公司2023年度工作總結及2024年工作打算（精修版）
二、2024年工作打算（一）推動完善公司治理和內(nèi)控體系建設結合國企改革三年行動成果，加快推進公司標準化、合規(guī)化和現(xiàn)代化建設體系，確保各項改革舉措落地落實。（二）推動業(yè)務拓展力度持續(xù)推進X信公司與省農(nóng)擔的戰(zhàn)略合作，進一步完善業(yè)務流程和工作指引，深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)抓好業(yè)務推介，加大擔保產(chǎn)品開發(fā)，拓寬金融機構合作范圍。（三）推動非融資擔保業(yè)務開展積極協(xié)調(diào)相關部門配合開展應付款項、訴訟保全、工程履約及民工工資履約等擔保業(yè)務，構建“政、銀、企、擔”全鏈條融資擔保模式，加快拓展公司非融資擔保業(yè)務。（四）推動應急轉貸業(yè)務開展積極推進建立應急轉貸業(yè)務資金池，完善應急轉貸資金的管理使用辦法，切實解決縣域中小微企業(yè)和“三農(nóng)主體”“轉貸難”、“轉貸貴”的問題。（五）推動化解公司面臨困境積極爭取縣委、縣政府及縣級部門的支持，研究并制定切實可行的方案，全面解決X森公司遺留問題，做強做大X森公司，重啟與縣內(nèi)各大金融機構的合作，充分發(fā)揮融擔功能更好服務于縣域經(jīng)濟。
各級局機關2023年工作總結及2024年工作打算匯編4篇
一是社會消費品零售總額，三季度xxxxxx.x萬元，總量全市排名第一，比去年同期增長x.x%,排名全市第六。二是限上批、零、住、餐，其中限上批發(fā)業(yè)x-x月累計銷售額xxxxxxx萬元，增速xx.x%，排全市第x位；限上零售業(yè)x-x月累計銷售額xxxxxx萬元，增速-x.x%，排全市第xx位；限上住宿業(yè)x-x月累計營業(yè)額xxxx.x萬元，增速x.x%，排全市第x位；限上餐飲業(yè)x-x月累計營業(yè)額xxxxx萬元，增速xx.x%，排全市第x位。三是入統(tǒng)工作。瞄準重點行業(yè)進行摸底排查，通過對重點行業(yè)進行深入了解，掌握行業(yè)特點，為吸引更多企業(yè)入統(tǒng)打下了基礎。2023年全區(qū)x-x月限上商貿(mào)企業(yè)新增入統(tǒng)企業(yè)xx家，全年預計xx個企業(yè)入統(tǒng)。四是電子商務工作，今年x—x月份xx區(qū)網(wǎng)絡零售額xxxxx.xx萬元，全市排名第x名，網(wǎng)絡零售額同比增長xx.xx%，全市增幅排名第x名，實物網(wǎng)絡零售xxxxx.xx萬元，BxC網(wǎng)零xxxxx.x萬元，店鋪數(shù)xxxx家，網(wǎng)絡店鋪平均零售額x.xx萬元，企業(yè)數(shù)xxx家，入圍全市topxx企業(yè)數(shù)x家。今年x月x日，區(qū)政府與xx有限公司云倉（倉儲%xB直播）供應鏈基地項目舉行了簽約儀式，將建立一級分撥中心，從而推動xx物流和電商的發(fā)展。
市商務局關于2023年工作總結及2024年工作打算的總結
協(xié)同整合多方資源，按照馬雷廳長內(nèi)貿(mào)圍著電商干的工作要求，大力發(fā)展電子商務。三是狠抓商圈打造。認真落實好《加快發(fā)展夜間經(jīng)濟促進消費增長的意見》，積極聯(lián)動金融機構，全力向上爭資爭項，加大對外招商。支持鼓勵夜間經(jīng)濟業(yè)態(tài)多元化發(fā)展，大力開展夜游、夜娛、夜購、夜體等促消活動，全力提升中心城區(qū)夜消費占比。四是狠抓產(chǎn)業(yè)發(fā)展。圍繞市商務局謀劃推出的“十個一”措施，持續(xù)推進“水城烙鍋”產(chǎn)業(yè)化發(fā)展，加大“水城烙鍋”宣傳推廣力度，指導市烙鍋美食商會提前謀劃2024年相關活動，做好烙鍋項目跟蹤及政策指導，積極組織向上申報2024年省商務廳相關政策及資金支持，用好用活各項支持政策。（三）擴大對外開放。一是加強主體培育。按照省“5+5+N”單品突破要求，選準我市重點單品，分類建立培育臺賬，開展外貿(mào)企業(yè)梯度培育工作。積極挖掘企業(yè)“內(nèi)轉外”潛力，鼓勵引導企業(yè)開拓國際市場。
縣文化旅游局2024年第三季度工作總結和第四季度工作打算
（三）聚力文化產(chǎn)業(yè)轉型升級。一是抓好市場主體培育。摸排在庫企業(yè)，指導規(guī)上（限上）文化企業(yè)營業(yè)收入上報，對照工業(yè)企業(yè)、商貿(mào)企業(yè)、服務業(yè)規(guī)上（限上）企業(yè)標準，對收入情況進行分析研判，對營業(yè)收入、產(chǎn)值下降的企業(yè)，詳細了解企業(yè)困難，幫助協(xié)調(diào)解決問題。二是抓好文化產(chǎn)業(yè)品牌創(chuàng)建。深度挖掘狼山黑陶等具有我縣特色的非遺項目內(nèi)涵，鼓勵扶持相關演藝娛樂業(yè)、傳統(tǒng)手工藝制作、出版影視業(yè)、文化產(chǎn)品數(shù)字制作與相關服務業(yè)等產(chǎn)業(yè)發(fā)展，加快印刷圖書、報刊、電影、電視等資源整合、產(chǎn)業(yè)融合，培育一批文化類骨干企業(yè)。三是全力以赴抓好招商引資。充分利用文旅招商專班，摸排出全國大型文化類企業(yè)、高新技術企業(yè)、數(shù)字創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)前50強，明確重點，盯住不放，努力吸引一批產(chǎn)業(yè)帶動強的文化企業(yè)在縣落地建設。（四）聚焦文化市場監(jiān)督管理。一是日常檢查不停歇。
XX市市場監(jiān)管局2024年上半年工作總結和下半年工作謀劃
二是突出“三大”支撐。在質(zhì)量提升方面，全力完成XX省質(zhì)量強縣示范縣創(chuàng)建驗收工作開展“質(zhì)量月”系列活動。完成XX市第六屆市長質(zhì)量獎評選，評出X家獲獎企業(yè)。在標準引領方面，指導XXX酒店省級服務業(yè)示范項目通過驗收。培訓XX市婦幼保健院創(chuàng)建服務業(yè)示范項目。指導XX市有機肥制造行業(yè)進行企業(yè)標準制修訂。組織成立標準化學會。對XX市開展電子計價秤專項計量檢查。完成X家能源計量審查。在知識產(chǎn)權方面，深入抓好專利申請指導工作，積極開展知識產(chǎn)權托管服務，完成全年X家任務，圍繞發(fā)明專利，高價值專利等重點任務，完成高價值專利組合項目X個任務。積極開展知識產(chǎn)權質(zhì)押融資工作。做好中原智谷專利導航基地建設工作。繼續(xù)開展地理標志商標保護工作。
XX市政務服務和大數(shù)據(jù)管理局2024年上半年工作總結及下半年工作謀劃
1、深入開展“有訴即辦”工作。為企業(yè)和群眾提供快捷有效的反映問題渠道，我們與紀檢監(jiān)察機關建立了常態(tài)化溝通機制，設立了“辦不成事”反映窗口和“有訴即辦”服務專區(qū)，不但為企業(yè)和群眾提供兜底服務，還提供“一對一、全流程”的免費幫辦代辦、免費復印、免費郵寄服務。截至目前，為群眾解決各種訴求500余件，處理“疑難雜癥”5件，辦結率100％，全程幫辦代辦28件，免費郵寄300余件，免費復印13余萬張。2、“好差評”工作。按照省、市目標任務，推動市、鄉(xiāng)兩級政務服務場所窗口評價設備全覆蓋，評價覆蓋事項率、覆蓋部門率和實名差評按期整改率均達到100％。截止目前大廳所有窗口均配備有評價器和靜態(tài)二維碼；鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）便民中心除環(huán)翠峪沒有評價器外，其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）都配備有評價器和靜態(tài)二維碼。今年以來，XX省政務服務統(tǒng)一工作平臺共收到“好差評”評價363332條；其中差評53條，均已按時整改到位，整改率為100％。大廳服務評價系統(tǒng)共收到評價8541條（3月份開始使用），差評9條，經(jīng)回訪均為手誤點錯。
市市場監(jiān)管局2024年上半年工作總結和下半年工作謀劃
二是突出“三大”支撐。在質(zhì)量提升方面，全力完成**省質(zhì)量強縣示范縣創(chuàng)建驗收工作開展“質(zhì)量月”系列活動。完成**市第六屆市長質(zhì)量獎評選，評出*家獲獎企業(yè)。在標準引領方面，指導***酒店省級服務業(yè)示范項目通過驗收。培訓**市婦幼保健院創(chuàng)建服務業(yè)示范項目。指導**市有機肥制造行業(yè)進行企業(yè)標準制修訂。組織成立標準化學會。對**市開展電子計價秤專項計量檢查。完成*家能源計量審查。在知識產(chǎn)權方面，深入抓好專利申請指導工作，積極開展知識產(chǎn)權托管服務，完成全年*家任務，圍繞發(fā)明專利，高價值專利等重點任務，完成高價值專利組合項目*個任務。積極開展知識產(chǎn)權質(zhì)押融資工作。做好中原智谷專利導航基地建設工作。繼續(xù)開展地理標志商標保護工作。三是把牢“三個”關口。把牢市場準入關，繼續(xù)做好培育壯大市場主體工作，持續(xù)優(yōu)化營商環(huán)境，提升市場準入便利化水平，完成**市優(yōu)化企業(yè)開辦服務開門紅工作。
2024年市委市政府督查局上半年工作總結及下半年工作謀劃
三、認真謀劃，促督查工作全面提升下半年，XX市督查局將認真履行督查、考核、效能三大職能，創(chuàng)新督查方式，健全督查機制，提高督查實效，推動各項工作順利實施和有效落實，為加快建設現(xiàn)代化高品質(zhì)中等城市貢獻力量。一是傳統(tǒng)手段與現(xiàn)代科技相結合，創(chuàng)新督查方法。在充分運用深入一線調(diào)研、查閱臺賬、組織座談等傳統(tǒng)督查方式的基礎上，積極創(chuàng)新督查方法，將傳統(tǒng)方式與現(xiàn)代科技相結合，依托“XXXXX”督辦平臺（2024年上半年，平臺錄入項目X項，X項已辦結，X項正在辦理，辦結率79％），利用網(wǎng)絡開展“線上督辦”，提高督查工作實效，二是弘揚“真”“實”作風，搞好督查調(diào)研。大力弘揚求真務實、真抓實干的作風，進一步加大督查調(diào)研力度，找準領導和群眾關注的熱點問題和工作推進過程中的難點問題，有針對性地開展督查調(diào)研活動，撲下身子、沉到一線，聽真話、察真情，為市委、市政府決策提供翔實的第一手資料。
xx鎮(zhèn)便民服務中2024年上半年工作總結及下半年工作打算
（五）夯基固本、重行重效、兜牢民生底線。一是開展xx次低保申請評議，新增農(nóng)村低保xx戶xx人、低保邊緣戶xx戶xx人，發(fā)放低保金xx萬元。二是困難救助xx人次，發(fā)放救助金、特困供養(yǎng)金共xx余萬元。三是重殘護理補貼xx人、xx萬元。四是孤兒和事實無人撫養(yǎng)兒童x人、xx萬。高齡補貼xx人、xx萬元，群眾幸福指數(shù)不斷攀升。三、存在問題及下一步打算半年來，xx鎮(zhèn)便民服務中心牢記為民服務宗旨意識，扎實開展各項惠民利民便民措施舉措，取得較好成效，但依然存在部分問題，主要表現(xiàn)在：因歷史條件限制，辦公地停車位較少，每逢趕集日辦事群眾較多，群眾停車不方便，便民服務設施等硬件建設還需加強；宣傳力度不夠，部分事項在村一級便可辦理，但仍然有部分群眾到xx鎮(zhèn)便民服務中心來辦理，對村管理和指導不夠，鎮(zhèn)便民服務中心業(yè)務人員業(yè)務能力和主動服務意識還需進一步加強。
2024年在街道辦事處上半年工作總結及下半年工作打算
（二）惠企便企真招實招常態(tài)化推進駐點招商、委托招商、平臺招商、以企招商，圍繞智能制造、文旅康養(yǎng)等主導產(chǎn)業(yè)，引進一批高技術、高成長性項目和稅源經(jīng)濟項目。挖掘用活“山、水、文、城”資源，力促醫(yī)養(yǎng)項目、電商孵化平臺運營，拉動服務業(yè)增持續(xù)增長。抓好產(chǎn)業(yè)升級，強化資源要素保障，現(xiàn)場辦公，支持幫助傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)技改擴規(guī)、做大做強，加速行業(yè)隱形企業(yè)深耕新材料、新技術，提升產(chǎn)值效益。抓好項目帶動，常態(tài)化開展干部分包、駐場辦公等企業(yè)服務，扎實做好“四張清單”動態(tài)清零，加速項目落地建設。（三）民生服務完善推進重點從推進城市更新、兜底修復保障、城鄉(xiāng)融合發(fā)展等方面著手，積極推進老舊小區(qū)改造及背街小巷蛻變工程，加速推動閑置資源盤活。將物業(yè)管理作為工作重點，深化物業(yè)領域綜合治理，有效改善群眾生活環(huán)境。抓好城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展，以供電公司幫扶*村為契機，整合農(nóng)業(yè)技術服務、農(nóng)資銷售、農(nóng)業(yè)機械服務等生產(chǎn)要素入駐環(huán)興農(nóng)業(yè)農(nóng)民專業(yè)合作社聯(lián)合社，帶動周邊6個村抱團發(fā)展，實現(xiàn)城鄉(xiāng)共同富裕。
2024年集團公司上半年工作總結和下半年工作安排的情況報告
（二）機遇難得。一是發(fā)展后勁持續(xù)增強。市委、市政府對水務集團發(fā)展更加關注，在新建污水處理廠、全市排水資源整合等方面給予大力支持，集團的發(fā)展?jié)摿Σ粩嘣鰪姡l(fā)展前景更加廣闊。二是發(fā)展空間持續(xù)拓寬。集團緊扣“**”發(fā)展目標，逐步搭建政企、企企、銀企、校企、研企“五大合作平臺”，聯(lián)手開發(fā)土地、房產(chǎn)、技術項目等存量資源，找準了發(fā)展新路徑。三是發(fā)展優(yōu)勢持續(xù)疊加。經(jīng)過多年發(fā)展，集團經(jīng)濟逆勢增長，綜合實力和價值創(chuàng)造能力不斷提升，目前正在排水中水、文旅開發(fā)、水質(zhì)檢測、數(shù)字服務等產(chǎn)業(yè)加速布局，推進全面起勢，集團發(fā)展支撐更加有力，發(fā)展優(yōu)勢更加彰顯。三、下半年工作安排下半年，集團繼續(xù)錨定“**”發(fā)展戰(zhàn)略目標，以“供排一體、雙輪驅動”為引領，加快構建多業(yè)并舉、多點支撐、多元發(fā)展產(chǎn)業(yè)體系，增強自我造血機能。
縣生態(tài)環(huán)境分局2024年上半年工作總結和下半年工作安排
（五）深化環(huán)境要素保障，著力優(yōu)化營商環(huán)境。強化政策精準預判，為項目開出“定心丸”。強化“三線一單”和規(guī)劃環(huán)評的引領作用，研究預判宏觀政策，建立以環(huán)保規(guī)劃、環(huán)境功能區(qū)劃、環(huán)境準入、總量控制為核心的生態(tài)環(huán)境管控體系，為相關項目落地、企業(yè)發(fā)展提供精準的政策服務，為項目落地開出“定心丸”，避免盲目投入造成損失。上半年為招商、資規(guī)等部門及企業(yè)出具政策性復函60余份，助力十余個項目落戶。深化行政審批服務，為項目裝上“助推器”。依托政務平臺，聯(lián)通招商、發(fā)改等部門，對接企業(yè)和項目，實行主動辦、提前辦，進一步壓縮審批時限。推行經(jīng)開區(qū)“區(qū)域評估”成果應用和環(huán)評告知承諾制審批，探索環(huán)評“打捆”審批。上半年共審批項目16個，其中指導7個項目直接引用“區(qū)域評估”成果，5個項目實施承諾制審批、2個項目通過“打捆”審批。共計為企業(yè)節(jié)省編制時間40天以上，壓縮審批時間25個工作日。
縣生態(tài)環(huán)境分局上半年工作總結及下一步工作打算
持續(xù)抓好“清廢行動”和“綠盾2023”自然保護地問題整改。組織開展強化監(jiān)督，推進自然保護地違法違規(guī)問題整改，維護生態(tài)安全。（四）縱深推進環(huán)境突出問題整改。進一步明確整改任務，夯實攻堅責任，嚴格落實周調(diào)度、月交賬制度，對各類暫未完成整改或未銷號的問題，各鎮(zhèn)（園區(qū)）、縣直各部門繼續(xù)堅持分類管理、突出重點、精準施策，加快進度，確保按期銷號。對重點、難點問題實施專項督導，對有關問題向責任單位下發(fā)督辦函并適時進行通報；強化考核問責，對生態(tài)環(huán)境責任不落實、措施不到位、監(jiān)管不嚴格、造成嚴重后果的，堅決依法依紀嚴肅查處、從嚴問責；強化督查督辦，持續(xù)打好環(huán)境問題排查整改攻堅戰(zhàn)。抓好抓實環(huán)境信訪，強化領導干部接訪、包案、帶案下訪、信訪通報、聯(lián)合執(zhí)法、信訪考核等工作機制，最大限度地把矛盾問題解決在基層、化解在萌芽狀態(tài)。
區(qū)城管局2024年上半年防汛應急工作總結及下一步工作打算
（三）是加強防汛值班調(diào)度。嚴格落實汛期24小時帶班值班制度，嚴肅防汛紀律，加強防汛值班調(diào)度，密切監(jiān)視雨情、水情和汛情變化，確保一旦出現(xiàn)汛情、險情，第一時間趕赴搶險一線，切實保障人民群眾生命財產(chǎn)安全。（四）是加強防汛督查。開展定期和不定期的防汛檢查，發(fā)現(xiàn)問題限期整改，及時消除隱患，確保防汛工作萬無一失。安全工作責任重于泰山，嚴防是保障安全的最佳舉措，排查是確保安全的有力保障。組織人員不定期上路巡查，對各個環(huán)節(jié)各個細節(jié)進行了安全大排查，將汛期可能出現(xiàn)的各種險情，消滅在萌芽當中。三、下一步工作打算（一）繼續(xù)完善應急預案體系，充分發(fā)揮預案在預防和應對突發(fā)公共事件中的重要作用，切實加強應急預案編制、修訂和完善工作。推進應急管理工作的規(guī)范化、制度化。
市自然資源和規(guī)劃局2024年第一季度工作總結及第二季度工作謀劃
三是城中村拆遷改造和問題樓盤問題因長期積累，涉及單位多，人員廣，雖全力化解，但信訪穩(wěn)控壓力較大。四是耕地非農(nóng)化、非糧化形勢嚴峻。受市場經(jīng)濟影響，農(nóng)民改變種植模式、發(fā)展養(yǎng)殖的熱情度很高，影響了糧食生產(chǎn)、國土綠化。三、第二季度工作謀劃一是持續(xù)推進縣、鄉(xiāng)、村國土空間規(guī)劃編制。科學統(tǒng)籌鄉(xiāng)村基礎設施建設、提升農(nóng)村人居環(huán)境整治質(zhì)量，助力鄉(xiāng)村振興。二是持續(xù)開展農(nóng)村土地復墾整治和全域國土整治。針對全市用地需求瓶頸，全力確保完成復墾整理土地3000畝以上，產(chǎn)生用地指標2000畝以上的年度目標任務，保障全市建設用地需求。三是持續(xù)做好土地報批、土地供應工作。堅持主動對接、提前介入，提供科學選址和精準的土地供應信息，提高土地要素保障能力。全力確保完成報批土地4000畝以上；盤活低效用地700畝以上；出讓土地1200畝以上的年度目標任務。
（10篇）各機關單位在2024年上半年工作總結及下半年工作安排匯編
（三）基層政權和社區(qū)治理工作。規(guī)范村級組織工作事務、機制牌子和證明事項工作。對照省市工作要求，結合我縣《關于規(guī)范村級組織工作事務、機制牌子和證明事項的工作措施任務清單》，下一步我局將會同各項措施牽頭部門，有序推進規(guī)范村級組織工作事務、機制牌子和證明事項工作。同時，在每季度最后一個月，我局將會向各有關單位印發(fā)工作提醒函，確保各項工作任務按時完成并順利通過市級檢查。村務公開工作。結合此次實地督查指導情況，對村務公開不規(guī)范的村（社區(qū)）進行通報并限期要求整改，對工作成績突出的村（社區(qū)）給予一定資金補助，并計劃于下周隨機抽查4個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）檢查整改效果。同時，我局將會對常態(tài)化檢查各村（社區(qū)）村務公開標準化建設工作情況，確保順利通過省民政廳驗收。
銀行領導干部關于金融相關工作研討發(fā)言匯編7篇
（一）數(shù)字化是供應鏈金融發(fā)展的必然趨勢新的經(jīng)濟模式催生新的金融業(yè)態(tài)，傳統(tǒng)主體信用、財務數(shù)據(jù)、抵押保證等風控手段已不能滿足當前供應鏈金融需求，供應鏈金融業(yè)務必須向數(shù)字化轉型。數(shù)字化是供應鏈金融新的風險防控之“錨”，通過數(shù)字技術穿透企業(yè)底層資產(chǎn)，解決銀企信息不對稱問題，使產(chǎn)業(yè)鏈條透明化，推動優(yōu)質(zhì)金融產(chǎn)品和服務流向實體經(jīng)濟。供應鏈金融數(shù)字化有助于提升業(yè)務效率，通過推動業(yè)務申請審批線上化、審貸放貸自動化批量化、貸后管理智能化實時化，提高企業(yè)融資可得性，確保金融活水對實體經(jīng)濟的“精準滴灌”。
關于我市鼓勵引導人才向基層流動情況的調(diào)研工作總結報告
一是政策體系初步形成。近年來，X市委、市政府按照不同層次、不同行業(yè)特點，出臺了《關于進一步加強人才隊伍建設的意見》《X市引進高層次人才暫行辦法》《X市引進高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)領軍人才實施細則》等政策，形成了一個“意見”、五個“辦法”、十一個“細則”的較為完備的政策體系。二是優(yōu)惠政策嚴格落實。對引進人才的安家補貼、科研經(jīng)費、薪酬待遇以及人才培訓補貼、實施路徑等方面作出明確規(guī)定，嚴格落實了鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作補貼X元+工齡補貼（X元/年）優(yōu)惠政策，并從20**年起，補貼起步線調(diào)整為X元/月，從20**年起，工齡補貼為X元/月，為人才向基層流動提供強有力的政策保障。三是工作機制逐步完善。各縣市區(qū)結合當?shù)貙嶋H，制定出臺了緊缺性人才引進暫行辦法和人才工作中長期發(fā)展規(guī)劃，如《X縣人才發(fā)展五年規(guī)劃（2018-2022）》，20**年至20**年安置大學生退役士兵X人，三年共安置和招聘事業(yè)單位工作人員X人?！禭縣緊缺人才引進暫行辦法》，20**年至20**年X通過X省醫(yī)療定向招聘醫(yī)學類畢業(yè)生X名，柔性引進醫(yī)療專家人才X名?！禭縣人才工作中長期發(fā)展規(guī)劃（2011-2020）》，X區(qū)在X大招聘會上儲備高層次人才并建立人才信息庫，現(xiàn)儲備碩士生X名，博士生X名。各縣市區(qū)按照“引進與培養(yǎng)并重、使用與激勵齊抓”的工作思路，大力培養(yǎng)提升本土現(xiàn)有人才、盤活現(xiàn)有存量人才，著力注滿人才“蓄水池”，為X經(jīng)濟社會健康發(fā)展注入強勁動能。