(二)切實在做好重點調(diào)研課題上下功夫。今年,我部負責(zé)一項全市組織工作重點調(diào)研課題《欠發(fā)達地區(qū)人才高質(zhì)量發(fā)展的地方實踐和經(jīng)驗啟示》,力爭再在黨建引領(lǐng)基層社會治理方面自選一項調(diào)研課題,與相關(guān)科室協(xié)調(diào)配合做好調(diào)查研究,形成高質(zhì)量的課題研究報告,為解決組織工作中的難點問題提供好的思路和辦法。(三)切實在推進組織工作創(chuàng)新項目上下功夫。下半年,繼續(xù)整理一批紅色史料,打造一批紅色陣地,編寫一批紅色教材,開發(fā)一批紅色課程,抽調(diào)*余名干部開展*期特訓(xùn)營活動。深化黨性教育內(nèi)容、形式,通過領(lǐng)導(dǎo)干部上講臺、革命后代話傳承、黨史專家講紅色故事等靈活方式,寓教于學(xué)、寓教于樂,全面提升黨員干部黨性修養(yǎng)、政治素養(yǎng)。(四)切實在加強調(diào)研宣傳力量上下功夫。利用組工講堂這一平臺,邀請長期從事文字工作的領(lǐng)導(dǎo)進行專題授課,提升組工干部君寫作水平。深入發(fā)動全縣組織系統(tǒng)干部積極參與調(diào)研宣傳工作,培養(yǎng)造就一支高素質(zhì)的調(diào)研宣傳隊伍,形成組織系統(tǒng)調(diào)研宣傳工作的強大聲勢。
2024年上半年,X委組織部堅持以xxx新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),認真貫徹落實新時代黨的建設(shè)總要求和新時代黨的組織路線,認真貫徹落實全國、全省X組織部長會議及全區(qū)組織工作會議精神,準(zhǔn)確把握新形勢新要求,聚焦主責(zé)主業(yè),忠誠履職盡責(zé),強化擔(dān)當(dāng)作為,全面加強干部隊伍、基層組織和人才隊伍建設(shè),抓重點、攻難點、創(chuàng)亮點、爭優(yōu)先,完成了各項階段性工作任務(wù),切實把組織工作的優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為服務(wù)保障中心大局的優(yōu)勢?,F(xiàn)將有關(guān)情況總結(jié)如下:一、重點工作開展情況(一)強基礎(chǔ)創(chuàng)品牌,以黨建引領(lǐng)基層穩(wěn)固和發(fā)展融合見效。一是深入開展走訪調(diào)研,廣泛聽取基層組織意見。部委班子帶頭,持續(xù)開展走訪調(diào)研,與基層黨組織領(lǐng)導(dǎo)干部面對面座談交流,深入了解基層黨組織黨建工作發(fā)展現(xiàn)狀、黨建品牌建設(shè)與“黨建+”特色黨建工作等情況,充分聽取完善基層黨組織工作的意見建議。
一、重點工作開展情況(一)踐行新時代好干部標(biāo)準(zhǔn),著力打造忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)干部隊伍。著力在加強干部隊伍建設(shè)上發(fā)力,落實干部選任“四優(yōu)雙提升”工程,抓緊健全年輕干部“選育管用”全鏈條工作機制。一是強化培訓(xùn)鍛煉。舉辦2期年輕干部及選調(diào)生政治素質(zhì)提升專題培訓(xùn)班、1期鄉(xiāng)村振興干部業(yè)務(wù)培訓(xùn)班和3期鄉(xiāng)村振興大講堂,參訓(xùn)7300余人次。抽調(diào)10名優(yōu)秀科級干部負責(zé)疫情隔離點防控;抽調(diào)17名年輕干部參加縣委巡察,在攻堅克難的主戰(zhàn)場和重點任務(wù)中鍛造干部政治素質(zhì)和綜合能力。二是加強班子分析研判。重點研判黨政部門年輕干部配備情況,摸底掌握35歲以下優(yōu)秀年輕干部100人。組織四大班子包鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展換屆后領(lǐng)導(dǎo)班子運行情況調(diào)研,掌握干部思想動態(tài)及存在問題。安排2個調(diào)研組深入縣直部門,開展干部政治素質(zhì)表現(xiàn)日常談話調(diào)研,已開展談話50余人次。三是做好重點崗位干部管理監(jiān)督。針對疫情防控關(guān)鍵環(huán)節(jié),向隔離點帶班負責(zé)人發(fā)出履職盡責(zé)提醒函,既做到壓實責(zé)任,又為他們撐腰鼓勁,激勵擔(dān)當(dāng)作為。落實市委組織部關(guān)于做好健全領(lǐng)導(dǎo)干部能上能下機制的有關(guān)要求,系統(tǒng)收集整理適用的有關(guān)政策法規(guī)和條例11個。四是著力謀劃高素質(zhì)專業(yè)化干部隊伍建設(shè)。結(jié)合干部隊伍建設(shè)實際和部門需求,實施機關(guān)事業(yè)單位“雙招雙引”行動,制定2022年事業(yè)單位招聘和人才引進計劃,補齊補強專業(yè)部門和鄉(xiāng)村振興一線工作力量。(二)落實“五化協(xié)同、大抓基層”工作要求,推動基層黨組織全面進步全面過硬。貫徹落實基層黨建“三強三優(yōu)”工程和“六抓三促雙提升”強基固本行動,持續(xù)深化“五化協(xié)同、大抓基層”。一是推深做實抓黨建促鄉(xiāng)村振興。落實抓黨建促鄉(xiāng)村振興具體措施,編制村“五大振興”任務(wù)清單和集體經(jīng)濟發(fā)展規(guī)劃。落實農(nóng)村牧區(qū)帶頭人隊伍優(yōu)化提升行動,將10名縣級“擔(dān)當(dāng)作為好支書”納入“兩團三庫”師資隊伍。落實“干部到鄉(xiāng)”工程各項舉措和集中下鄉(xiāng)任務(wù)清單,召開全縣“干部到鄉(xiāng)”動員大會,凝聚推進鄉(xiāng)村振興的強大合力。加強駐村干部管理,為駐村干部統(tǒng)一編印民情日記本,按照“四到村五到戶”幫扶情況、防返貧動態(tài)監(jiān)測情況、矛盾糾紛排查化解情況等6個類別分別設(shè)置記錄欄,促進駐村干部履職盡責(zé)。二是深化黨建引領(lǐng)基層治理。結(jié)合黨史學(xué)習(xí)教育常態(tài)化長效化,創(chuàng)新開展縣級領(lǐng)導(dǎo)干部包聯(lián)社區(qū)“訪民情、解民憂、辦實事”活動,讓領(lǐng)導(dǎo)干部面對面、心貼心、實打?qū)嵉母罕娊涣?,切實解決群眾急難愁盼問題,目前縣級領(lǐng)導(dǎo)均已開展1次活動。發(fā)揮共駐共建單位作用,探索向社區(qū)選派第一書記,補強社區(qū)工作力量。三是著手打造抓黨建促民族團結(jié)進步品牌。將鑄牢中華民族共同體意識教育納入縣委黨校主體班次,與縣委統(tǒng)戰(zhàn)部聯(lián)系溝通,以打造民族團結(jié)黨建品牌為抓手,著手打造抓黨建促民族團結(jié)示范點。四是部署新業(yè)態(tài)、新就業(yè)群體黨建工作。完成物流、外賣等5個重點行業(yè)重點群體的摸排,召開2次工作座談會,落實組織部門牽頭抓總、行業(yè)部門各負其責(zé)、社區(qū)網(wǎng)格兜底管理三方責(zé)任,擬在2個人群聚居社區(qū)建立紅色驛站,為送餐員、快遞員等群體提供暖心服務(wù),選派黨建指導(dǎo)員,打造關(guān)愛之家,加快推進工作覆蓋。五是不斷強化各領(lǐng)域基層黨組織建設(shè)。推進“最強黨支部”建設(shè)提質(zhì)升級工作,落實“一支部一品牌”創(chuàng)建行動??h直部門深入推進模范機關(guān)創(chuàng)建,各級黨組織和廣大黨員第一時間落實疫情防控要求,沖鋒在先、擔(dān)當(dāng)作為。
下來我們將以學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神主線深入貫徹落實全國組織工作會議精神持續(xù)推動全縣組織工作發(fā)展全面建設(shè)社會主義現(xiàn)化堅強組織證。一是持續(xù)深化黨的創(chuàng)新理論武裝。深入實施xxx新時中國特色社會主義思想凝心鑄魂計劃分層抓好“一把手”集中培訓(xùn)、分類抓好重點專題培訓(xùn)、分系統(tǒng)抓好其他黨員干部培訓(xùn)。按照黨中央統(tǒng)一部署和省委、市委、縣委安排精心組織開展主題教育認真研究制定具體實施見和工作方案推動黨的創(chuàng)新理論武裝走深走實。大力實施基層黨委黨員兜底培訓(xùn)清零補訓(xùn)行動全覆蓋抓好黨的二十大精神學(xué)習(xí)培訓(xùn)。二是著力鍛造素專業(yè)化干部隊伍。嚴(yán)格落實干部選任“十六字”操作規(guī)范大力選拔拼字當(dāng)頭、實績突出的干部到經(jīng)濟發(fā)展主戰(zhàn)場。深入實施“活水涵養(yǎng)”行動通過考察考核、分析研判、集中調(diào)研等工作及時發(fā)現(xiàn)和儲備一批素專業(yè)化干部和黨外干部。
(二)優(yōu)化布局,強化保障,助力農(nóng)業(yè)提質(zhì)增效。逐步在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)打造100畝以上“明日見”、“春見”、“**38號”、“金秋砂糖橘”、“華美*號”等示范園區(qū),優(yōu)化產(chǎn)業(yè)布局。在金子村、鳳龍村、瓦滓村、玉皇村、老祠村等五村小井溝環(huán)線土地進行整治和地力培肥,布局“明日見”、“春見”、砂糖橘等新品種觀光園。保證柑橘品質(zhì),提高柑橘產(chǎn)量,邀請省、市、縣專家進行嫁接、修剪、肥水管理、病蟲害防治等培訓(xùn),讓果農(nóng)學(xué)會科學(xué)管理,減輕勞動強度,減少化肥、農(nóng)藥施放量,提高產(chǎn)量,增加產(chǎn)值,提升質(zhì)量。鎮(zhèn)黨委將持續(xù)做好產(chǎn)業(yè)規(guī)劃和政策扶持,幫助解決產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營中遇到的困難和問題,重點要做好引導(dǎo)、支持和推動三個方面。加大產(chǎn)業(yè)宣傳力度,定期發(fā)布產(chǎn)業(yè)信息,引導(dǎo)特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展。通過培訓(xùn)、參觀等方式,進一步強化農(nóng)民的管理水平,使柑橘品質(zhì)上檔升位,占領(lǐng)市場份額,增加農(nóng)民收入,防止盲目生產(chǎn)給農(nóng)戶造成損失。
今年以來,在部領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和各科室的大力支持下,研究室認真做好文稿服務(wù)、調(diào)研宣傳、創(chuàng)新項目實施等工作,較好地完成了職能工作任務(wù)。現(xiàn)將今年上半年工作有關(guān)情況和下半年工作計劃匯報如下。
一、上半年工作總結(jié)
(一)自覺加強理論學(xué)習(xí)研究。始終把理論學(xué)習(xí)作為研究室履職的基礎(chǔ)性工作,認真學(xué)習(xí)研究xxx新時代中國特色社會主義思想,認真學(xué)習(xí)研究中央和省市縣委關(guān)于組織工作的系列決策部署,及時跟進了解組織工作重點任務(wù),不斷提高政治站位、理論素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平。
(二)努力做好文稿服務(wù)工作。突出文稿服務(wù)這個主業(yè),緊扣縣委和組織部門中心工作,切實提升服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)決策的針對性和實效性。在部領(lǐng)導(dǎo)精心指導(dǎo)和相關(guān)科室支持下,起草了一批綜合性文稿,如:全縣組織工作會議相關(guān)材料、基層黨建專題常委會匯報材料等,參與起草《干部教育培訓(xùn)五年規(guī)劃》、市委領(lǐng)導(dǎo)調(diào)研匯報材料等,順利完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的文稿撰寫任務(wù)。
(三)穩(wěn)步推進組織工作創(chuàng)新項目。我部申報的**被市委組織部列為重點創(chuàng)新項目,由研究室、干教科和縣委黨校共同實施。目前,已成功開展一期特訓(xùn)營活動,組織黨員干部開展黨性教育,積極參與人居環(huán)境整治等實踐活動,取得初步成效,相關(guān)工作經(jīng)驗被湖北日報、荊楚網(wǎng)等媒體推介。
(四)協(xié)同做好重點工作調(diào)研宣傳。部機關(guān)其他科室在文稿方面需要研究室配合的,研究室全力給予配合。如:與組織科一起進行激勵關(guān)愛鄉(xiāng)村干部調(diào)研,參與撰寫《讓鄉(xiāng)村干部更有干勁》《以黨建引領(lǐng)村級集體經(jīng)濟發(fā)展》等宣傳文稿,先后在市組工信息、荊楚網(wǎng)等媒體刊載。參與政協(xié)提案《關(guān)于加強農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)的建議》調(diào)研,協(xié)助完成調(diào)研報告等。
二、存在的問題
在肯定成績的同時,也要清醒地看到存在的問題和不足,主要存在三個方面:一是理論學(xué)習(xí)研究要加強,理論素養(yǎng)、業(yè)務(wù)水平不夠高;二是文稿服務(wù)水平和質(zhì)量有待提升,優(yōu)質(zhì)出彩的精品材料不夠多;三是調(diào)研宣傳工作力量比較薄弱,肯動筆、會動筆的人手不多。
三、下半年工作打算
(一)切實在提升文稿質(zhì)量上下功夫。自覺加強政治理論學(xué)習(xí),及時跟進學(xué)習(xí)xxx總書記關(guān)于組織工作的重要論述,學(xué)習(xí)各地組織工作先進經(jīng)驗,仔細研究抓黨建促促鄉(xiāng)村振興、激勵干部擔(dān)當(dāng)作為、深化人才體制機制改革等當(dāng)前組織工作重點任務(wù),增強文稿寫作的思想性、創(chuàng)造性和實效性,不斷提高文稿服務(wù)質(zhì)量。
(二)切實在做好重點調(diào)研課題上下功夫。今年,我部負責(zé)一項全市組織工作重點調(diào)研課題《欠發(fā)達地區(qū)人才高質(zhì)量發(fā)展的地方實踐和經(jīng)驗啟示》,力爭再在黨建引領(lǐng)基層社會治理方面自選一項調(diào)研課題,與相關(guān)科室協(xié)調(diào)配合做好調(diào)查研究,形成高質(zhì)量的課題研究報告,為解決組織工作中的難點問題提供好的思路和辦法。
(三)切實在推進組織工作創(chuàng)新項目上下功夫。下半年,繼續(xù)整理一批紅色史料,打造一批紅色陣地,編寫一批紅色教材,開發(fā)一批紅色課程,抽調(diào)*余名干部開展*期特訓(xùn)營活動。深化黨性教育內(nèi)容、形式,通過領(lǐng)導(dǎo)干部上講臺、革命后代話傳承、黨史專家講紅色故事等靈活方式,寓教于學(xué)、寓教于樂,全面提升黨員干部黨性修養(yǎng)、政治素養(yǎng)。
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http://17025calibrations.com/worddetails_31834111.html一是XX單位下轄的部分黨支部和黨員干部個人的自我檢視不夠,特別是抓整改的措施落實得還不夠全面,還有一些問題沒有得到完全徹底解決。二是調(diào)查研究的不足。部分黨員聯(lián)系實際、聯(lián)系自身工作作風(fēng)不夠緊密,少數(shù)黨員干部政治敏銳性和鑒別力也有待進一步提高。三、下一步工作打算在下一步工作中,我們將突出問題導(dǎo)向,采取積極有效措施徹底解決以上存在的問題,確保主題教育實現(xiàn)預(yù)期目標(biāo)。一是進一步提升抓好主題教育的主動性和自覺性。教育引導(dǎo)xx單位全體黨員干部要深入貫徹xxx總書記的要求,持之以恒,發(fā)揚“釘釘子”精神,一錘一錘接著敲,直到把釘子釘實釘牢。二是主動運用主題教育成果推進中心工作。積極引導(dǎo)廣大黨員堅定地與上級黨委保持高度一致,把統(tǒng)一思想、提高認識擺在特別重要的位置,深入學(xué)習(xí)、準(zhǔn)確理解群眾路線理論觀點,圍繞省委高質(zhì)量發(fā)展目標(biāo)任務(wù),扎扎實實推進中心工作。
二是全力推進在談項目落地。認真落實“首席服務(wù)官”責(zé)任制,切實做好上海中道易新材料有機硅復(fù)配硅油項目、海南中顧垃圾焚燒發(fā)電爐渣綜合利用項目、天勤生物生物實驗基地項目、愷德集團文旅康養(yǎng)產(chǎn)業(yè)項目、三一重能風(fēng)力發(fā)電項目、中國供銷集團冷鏈物流項目跟蹤對接,協(xié)調(diào)解決項目落戶過程中存在的困難和問題,力爭早日實現(xiàn)成果轉(zhuǎn)化。三是強化招商工作考核督辦。持續(xù)加大全縣招商引資工作統(tǒng)籌調(diào)度及業(yè)務(wù)指導(dǎo),貫徹落實項目建設(shè)“6421”時限及“每月通報、季度排名、半年分析、年終獎勵”相關(guān)要求,通過“比實績、曬單子、亮數(shù)據(jù)、拼項目”,進一步營造“比學(xué)趕超”濃厚氛圍,掀起招商引資和項目建設(shè)新熱潮。四是持續(xù)優(yōu)化園區(qū)企業(yè)服務(wù)。
(五)實施融合促進工程,切實發(fā)揮黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展作用。堅持推動黨建與業(yè)務(wù)工作深度融合,堅持黨建和業(yè)務(wù)工作一起謀劃、一起部署、一起落實、一起檢查。一是在服務(wù)大局中全力作為。按照市局《關(guān)于加強黨建引領(lǐng)“警地融合”推動基層治理體系和治理能力現(xiàn)代化的實施意見》,組織開展“我為群眾辦實事”“雙報到”實踐活動300余次。邀請市人大代表、政協(xié)委員、黨風(fēng)政風(fēng)警風(fēng)監(jiān)督員參加市局“向黨和人民報告”警營開放日活動,在黨建引領(lǐng)、安保維穩(wěn)、執(zhí)法辦案、保護群眾中涌現(xiàn)出來的忠誠擔(dān)當(dāng)、清正廉潔、無私奉獻的,選樹28名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、15名優(yōu)秀黨務(wù)工作者、8個先進基層黨組織,充分發(fā)揮正向激勵作用,營造學(xué)習(xí)典型、爭做典型、弘揚典型精神的濃厚氛圍。二是強化暖警惠警措施。
一是及時傳達學(xué)習(xí)xxx總書記重要指示精神。堅持把學(xué)習(xí)貫徹xxx總書記關(guān)于加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部等重要指示精神作為重大政治任務(wù),局黨組會及時傳達學(xué)習(xí),并就貫徹落實指示精神提出具體措施,扎實抓好我局領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè),以實際工作業(yè)績彰顯學(xué)習(xí)貫徹成效。二是加強領(lǐng)導(dǎo)班子分析研判。堅持把考察了解班子和干部的功夫下在平時,定期開展領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部分析研判工作,重點了解班子運行、整體結(jié)構(gòu)、優(yōu)化方向等情況,聽取干部群眾對班子和干部的評價,掌握班子成員個人思想動態(tài)和意愿訴求。同時,將研判中發(fā)現(xiàn)的政治堅定、敢于擔(dān)當(dāng)、群眾認可的優(yōu)秀年輕干部納入選人用人視野,切實做好干部儲備。三是全面收集掌握干部表現(xiàn)。嚴(yán)格落實干部監(jiān)督工作聯(lián)席會議制度,定期與紀(jì)檢、公檢法、信訪、審計等部門溝通信息,注重掌握干部負面信息,并進行分析研判。
2024年是XX油田剛性推進“三年一盤棋”整體部署落地的基礎(chǔ)年,也是走穩(wěn)“三步走”戰(zhàn)略實現(xiàn)轉(zhuǎn)型發(fā)展的重要一年,更是工程技術(shù)服務(wù)公司堅持低成本戰(zhàn)略、發(fā)展特色工程技術(shù)的關(guān)鍵一年。站在新起點,邁向新征程,公司既面對難得發(fā)展機遇,也面臨不少風(fēng)險挑戰(zhàn)。開展“轉(zhuǎn)觀念、勇?lián)?dāng)、新征程、創(chuàng)一流”主題教育活動,就是教育引導(dǎo)廣大干部員工全面學(xué)習(xí)貫徹xxx新時代中國特色社會主義思想和黨的XX大精神,全面貫徹落實中油集團公司2024年工作會議和油田公司、公司“兩會”各項工作部署,始終不忘“我為祖國獻石油”的初心,深刻認識油氣產(chǎn)量是“端牢能源飯碗”的責(zé)任擔(dān)當(dāng),著力更新發(fā)展理念、變革發(fā)展模式,抓住當(dāng)前內(nèi)外部利好機遇,堅定“服務(wù)油田開發(fā)”主導(dǎo)思想不動搖,圍繞“12345”發(fā)展戰(zhàn)略,推動服務(wù)水平再提檔、再升級,加快建設(shè)創(chuàng)新型可持續(xù)發(fā)展的工程技術(shù)服務(wù)公司。
(二)堅持問題導(dǎo)向,持續(xù)改進工作。要繼續(xù)在提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量上下功夫,積極學(xué)習(xí)借鑒其他部門及xx關(guān)于“四零”承諾服務(wù)創(chuàng)建工作的先進經(jīng)驗,同時主動查找并著力解決困擾企業(yè)和群眾辦事創(chuàng)業(yè)的難點問題。要進一步探索創(chuàng)新,繼續(xù)優(yōu)化工作流程,精簡審批程序,縮短辦事路徑,壓縮辦理時限,深化政務(wù)公開,努力為企業(yè)當(dāng)好“保姆”,為群眾提供便利,不斷適應(yīng)新時代人民群眾對政務(wù)服務(wù)的新需求。(三)深化內(nèi)外宣傳,樹立良好形象。要深入挖掘并及時總結(jié)作風(fēng)整頓“四零”承諾服務(wù)創(chuàng)建工作中形成的典型經(jīng)驗做法,進一步強化內(nèi)部宣傳與工作交流,推動全市創(chuàng)建工作質(zhì)效整體提升。要面向社會和公眾莊嚴(yán)承諾并積極踐諾,主動接受監(jiān)督,同時要依托電臺、電視臺、報紙及微信、微博等各類媒體大力宣傳xx隊伍作風(fēng)整頓“四零”承諾服務(wù)創(chuàng)建工作成果,不斷擴大社會知情面和群眾知曉率。
一是XX單位下轄的部分黨支部和黨員干部個人的自我檢視不夠,特別是抓整改的措施落實得還不夠全面,還有一些問題沒有得到完全徹底解決。二是調(diào)查研究的不足。部分黨員聯(lián)系實際、聯(lián)系自身工作作風(fēng)不夠緊密,少數(shù)黨員干部政治敏銳性和鑒別力也有待進一步提高。三、下一步工作打算在下一步工作中,我們將突出問題導(dǎo)向,采取積極有效措施徹底解決以上存在的問題,確保主題教育實現(xiàn)預(yù)期目標(biāo)。一是進一步提升抓好主題教育的主動性和自覺性。教育引導(dǎo)xx單位全體黨員干部要深入貫徹xxx總書記的要求,持之以恒,發(fā)揚“釘釘子”精神,一錘一錘接著敲,直到把釘子釘實釘牢。二是主動運用主題教育成果推進中心工作。積極引導(dǎo)廣大黨員堅定地與上級黨委保持高度一致,把統(tǒng)一思想、提高認識擺在特別重要的位置,深入學(xué)習(xí)、準(zhǔn)確理解群眾路線理論觀點,圍繞省委高質(zhì)量發(fā)展目標(biāo)任務(wù),扎扎實實推進中心工作。
二是全力推進在談項目落地。認真落實“首席服務(wù)官”責(zé)任制,切實做好上海中道易新材料有機硅復(fù)配硅油項目、海南中顧垃圾焚燒發(fā)電爐渣綜合利用項目、天勤生物生物實驗基地項目、愷德集團文旅康養(yǎng)產(chǎn)業(yè)項目、三一重能風(fēng)力發(fā)電項目、中國供銷集團冷鏈物流項目跟蹤對接,協(xié)調(diào)解決項目落戶過程中存在的困難和問題,力爭早日實現(xiàn)成果轉(zhuǎn)化。三是強化招商工作考核督辦。持續(xù)加大全縣招商引資工作統(tǒng)籌調(diào)度及業(yè)務(wù)指導(dǎo),貫徹落實項目建設(shè)“6421”時限及“每月通報、季度排名、半年分析、年終獎勵”相關(guān)要求,通過“比實績、曬單子、亮數(shù)據(jù)、拼項目”,進一步營造“比學(xué)趕超”濃厚氛圍,掀起招商引資和項目建設(shè)新熱潮。四是持續(xù)優(yōu)化園區(qū)企業(yè)服務(wù)。
(五)實施融合促進工程,切實發(fā)揮黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展作用。堅持推動黨建與業(yè)務(wù)工作深度融合,堅持黨建和業(yè)務(wù)工作一起謀劃、一起部署、一起落實、一起檢查。一是在服務(wù)大局中全力作為。按照市局《關(guān)于加強黨建引領(lǐng)“警地融合”推動基層治理體系和治理能力現(xiàn)代化的實施意見》,組織開展“我為群眾辦實事”“雙報到”實踐活動300余次。邀請市人大代表、政協(xié)委員、黨風(fēng)政風(fēng)警風(fēng)監(jiān)督員參加市局“向黨和人民報告”警營開放日活動,在黨建引領(lǐng)、安保維穩(wěn)、執(zhí)法辦案、保護群眾中涌現(xiàn)出來的忠誠擔(dān)當(dāng)、清正廉潔、無私奉獻的,選樹28名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、15名優(yōu)秀黨務(wù)工作者、8個先進基層黨組織,充分發(fā)揮正向激勵作用,營造學(xué)習(xí)典型、爭做典型、弘揚典型精神的濃厚氛圍。二是強化暖警惠警措施。
一是及時傳達學(xué)習(xí)xxx總書記重要指示精神。堅持把學(xué)習(xí)貫徹xxx總書記關(guān)于加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部等重要指示精神作為重大政治任務(wù),局黨組會及時傳達學(xué)習(xí),并就貫徹落實指示精神提出具體措施,扎實抓好我局領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè),以實際工作業(yè)績彰顯學(xué)習(xí)貫徹成效。二是加強領(lǐng)導(dǎo)班子分析研判。堅持把考察了解班子和干部的功夫下在平時,定期開展領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部分析研判工作,重點了解班子運行、整體結(jié)構(gòu)、優(yōu)化方向等情況,聽取干部群眾對班子和干部的評價,掌握班子成員個人思想動態(tài)和意愿訴求。同時,將研判中發(fā)現(xiàn)的政治堅定、敢于擔(dān)當(dāng)、群眾認可的優(yōu)秀年輕干部納入選人用人視野,切實做好干部儲備。三是全面收集掌握干部表現(xiàn)。嚴(yán)格落實干部監(jiān)督工作聯(lián)席會議制度,定期與紀(jì)檢、公檢法、信訪、審計等部門溝通信息,注重掌握干部負面信息,并進行分析研判。
2024年是XX油田剛性推進“三年一盤棋”整體部署落地的基礎(chǔ)年,也是走穩(wěn)“三步走”戰(zhàn)略實現(xiàn)轉(zhuǎn)型發(fā)展的重要一年,更是工程技術(shù)服務(wù)公司堅持低成本戰(zhàn)略、發(fā)展特色工程技術(shù)的關(guān)鍵一年。站在新起點,邁向新征程,公司既面對難得發(fā)展機遇,也面臨不少風(fēng)險挑戰(zhàn)。開展“轉(zhuǎn)觀念、勇?lián)?dāng)、新征程、創(chuàng)一流”主題教育活動,就是教育引導(dǎo)廣大干部員工全面學(xué)習(xí)貫徹xxx新時代中國特色社會主義思想和黨的XX大精神,全面貫徹落實中油集團公司2024年工作會議和油田公司、公司“兩會”各項工作部署,始終不忘“我為祖國獻石油”的初心,深刻認識油氣產(chǎn)量是“端牢能源飯碗”的責(zé)任擔(dān)當(dāng),著力更新發(fā)展理念、變革發(fā)展模式,抓住當(dāng)前內(nèi)外部利好機遇,堅定“服務(wù)油田開發(fā)”主導(dǎo)思想不動搖,圍繞“12345”發(fā)展戰(zhàn)略,推動服務(wù)水平再提檔、再升級,加快建設(shè)創(chuàng)新型可持續(xù)發(fā)展的工程技術(shù)服務(wù)公司。
(二)堅持問題導(dǎo)向,持續(xù)改進工作。要繼續(xù)在提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量上下功夫,積極學(xué)習(xí)借鑒其他部門及xx關(guān)于“四零”承諾服務(wù)創(chuàng)建工作的先進經(jīng)驗,同時主動查找并著力解決困擾企業(yè)和群眾辦事創(chuàng)業(yè)的難點問題。要進一步探索創(chuàng)新,繼續(xù)優(yōu)化工作流程,精簡審批程序,縮短辦事路徑,壓縮辦理時限,深化政務(wù)公開,努力為企業(yè)當(dāng)好“保姆”,為群眾提供便利,不斷適應(yīng)新時代人民群眾對政務(wù)服務(wù)的新需求。(三)深化內(nèi)外宣傳,樹立良好形象。要深入挖掘并及時總結(jié)作風(fēng)整頓“四零”承諾服務(wù)創(chuàng)建工作中形成的典型經(jīng)驗做法,進一步強化內(nèi)部宣傳與工作交流,推動全市創(chuàng)建工作質(zhì)效整體提升。要面向社會和公眾莊嚴(yán)承諾并積極踐諾,主動接受監(jiān)督,同時要依托電臺、電視臺、報紙及微信、微博等各類媒體大力宣傳xx隊伍作風(fēng)整頓“四零”承諾服務(wù)創(chuàng)建工作成果,不斷擴大社會知情面和群眾知曉率。