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產業(yè)季度工作總結
一是打好招商引資戰(zhàn)。用好用活省市區(qū)各級招商引資相關政策，堅持區(qū)級領導帶頭招商，充分發(fā)揮長三角、珠三角招商小分隊作用，精準開展產業(yè)鏈招商，不斷提升本土配套率，加快引進一批大項目、好項目。二是打好項目攻堅戰(zhàn)。加強對項目招商、簽約、開工、建設、竣工、投產的全生命周期管理和服務，推動重點項目建設。三是打好科技創(chuàng)新戰(zhàn)。加快實施創(chuàng)新驅動發(fā)展戰(zhàn)略，支持企業(yè)加強關鍵核心技術攻關和科技創(chuàng)新成果轉化，落實市“新人才30條”，積極引進、培養(yǎng)、用好各類人才特別是高層次青年人才，優(yōu)化人才服務，充分激發(fā)各類人才創(chuàng)新創(chuàng)造活力。四是打好環(huán)境優(yōu)化戰(zhàn)。持續(xù)完善商業(yè)、教育、文化、醫(yī)療等生活配套，將航空城和中心城區(qū)串聯(lián)成線，發(fā)展成面；推動董家塅片區(qū)城市更新，加快打通南站路下穿鐵路立交工程、航空大道等關鍵節(jié)點，不斷提升產業(yè)承載力。持續(xù)開展政企“早餐會”、干部駐企服務、銀企對接會等活動，落實減稅降費。
團縣委服務企業(yè)工作總結
三、科技創(chuàng)新，提升企業(yè)活力為助力青年企業(yè)家加快科技創(chuàng)新和產業(yè)升級，為xx高質量發(fā)展貢獻青商力量。今年10月，我委聯(lián)合縣科技局等單位聯(lián)合開展了“聚焦青商創(chuàng)新科技賦智賦能”活動。邀請青年企業(yè)家參觀縣內高新技術企業(yè)，邀請科技局科室負責人介紹普惠性科技政策、高新企業(yè)認定等方面內容，下一步我委還將聯(lián)合多部門開展青商對話活動，比如“青稅青商、走進稅務”、“人社聚力、賦能青商”、“攜手青商、走進農商行”、“青商與縣長對話”等活動，真正通過青商會、青企聯(lián)的平臺更多地走進青商、對話青商，一如既往關心關注青年企業(yè)家成長和發(fā)展，以更大的決心、更優(yōu)的政策、更好的環(huán)境，為青年企業(yè)家創(chuàng)設更加廣闊的發(fā)展天地，提供更加優(yōu)質的高效服務，全力營造尊重青商、愛護青商、支持青商的良好氛圍。
2024安全生產工作總結
二是夯實安全基礎，筑好“壓艙石”充分發(fā)揮傳統(tǒng)媒體與新興媒體作用，發(fā)布各類安全信息*條、小視頻*個，開辟“一把手談安全”線上專欄，邀請*家重點企業(yè)主要負責人圍繞安全生產談認識、說心得、講體會。綜合安全學校、安全課堂教培效能，累計培訓*人，進一步筑牢安全發(fā)展理念。強化落實“工業(yè)互聯(lián)網＋安全生產”行動計劃，支持企業(yè)推進技術改造、設備更新，加快實施“機械化換人、自動化減人、智能化無人”工程，充分運用大數(shù)據(jù)、物聯(lián)網等現(xiàn)代信息技術，提高智慧監(jiān)管水平。截止目前，已有*家企業(yè)開展“三化”改造，實現(xiàn)減員*人。三是聚焦多元共治，打好“組合拳”。探索問題隱患整治全閉環(huán)管理新機制，組織應急、人社及各承保機構，梳理近年來發(fā)生工傷事故情況，通過對工傷事故數(shù)據(jù)分析，確定重點監(jiān)管企業(yè)和行業(yè)類型，動態(tài)跟蹤生產安全事故風險點及發(fā)展動態(tài)，全方位梳理安全隱患，動態(tài)清除問題隱患，破解治標之困。充分發(fā)揮一線職工“吹哨人”監(jiān)督作用，督促*家次企業(yè)落實了隱患排查舉報獎勵制度，獎勵*人，獎勵金額近*.*萬元。
2024年有關于供銷合作總社上半年工作總結和下半年工作思路
全力助推綠色鄉(xiāng)村。依托嘉原農資公司，充分發(fā)揮農資供應主渠道作用，全力保障農業(yè)生產用肥用藥穩(wěn)定供應。多渠道開展農業(yè)廢棄物回收宣傳工作，讓更多群眾知曉并參與農業(yè)廢棄物的回收。培育和打造*-*個區(qū)級示范回收網點，以示范引領站點建設規(guī)范化、標準化，確保全區(qū)農藥包裝廢棄物（地膜）回收處置率達到*%，回收利用率超過*%，爭取在全省排名中爭先進位。持續(xù)參與縣域流通。加快包場農貿市場改造提升項目，積極與周邊居民協(xié)商溝通，綜合考量多方效益以達成共識，待新設計方案形成后將予以實施。積極組織各專業(yè)合作社特色農產品參加長三角供銷合作社名優(yōu)農產品展銷會、*名優(yōu)農產品進上海洽談會等多類展示展銷會，主動融入*，助力跨江融合示范區(qū)建設。繼續(xù)參助中國*農民豐收節(jié)活動，引導*等進超市、進市場，擴大*特色品牌農產品的影響力和銷路，打響“鮮活*”品牌。加快鄉(xiāng)村網點建設，全年提檔升級農村綜合服務社不少于*家，完善日用品、生產資料供應、農副產品收購等服務功能。
供銷合作總社2024年上半年工作總結和下半年工作思路
三、下半年工作思路高效推進改造項目。充分挖掘社有資產發(fā)展?jié)摿?，通過增益在用資產、盤活低效資產等方式，加大整合、盤活、提升力度，打造優(yōu)質為農服務項目，推進*改造項目竣工并建成運營，序時推進一家鎮(zhèn)級為農服務中心建設，高質量推進*改造項目，完成省級基層社提升改造任務，切實提升供銷社服務“三農”能力，爭創(chuàng)全省供銷系統(tǒng)綜合業(yè)績前列。全力助推綠色鄉(xiāng)村。依托嘉原農資公司，充分發(fā)揮農資供應主渠道作用，全力保障農業(yè)生產用肥用藥穩(wěn)定供應。多渠道開展農業(yè)廢棄物回收宣傳工作，讓更多群眾知曉并參與農業(yè)廢棄物的回收。培育和打造*-*個區(qū)級示范回收網點，以示范引領站點建設規(guī)范化、標準化，確保全區(qū)農藥包裝廢棄物（地膜）回收處置率達到*%，回收利用率超過*%，爭取在全省排名中爭先進位。
2024年上半年工作總結及2024下半年工作計劃匯編（3篇）
7.加強高質量發(fā)展統(tǒng)計監(jiān)測。一是強化經濟監(jiān)測預警。加強對上報數(shù)據(jù)進行橫向、縱向的監(jiān)測預警，同時對重點企業(yè)、重點行業(yè)的主要指標進行跟蹤監(jiān)測分析，撰寫高質量統(tǒng)計分析文章，共撰寫了各類經濟形勢分析及報告材料10余篇。二是撰寫并發(fā)布了《XX區(qū)2022年國民經濟和社會發(fā)展統(tǒng)計公報》，編印《XX統(tǒng)計月報》4冊；編印了2021年《統(tǒng)計年鑒》。三是積極開展統(tǒng)計服務，為區(qū)委政研室、區(qū)政府經調室、區(qū)發(fā)改局、區(qū)財政局、區(qū)績效辦、區(qū)生態(tài)環(huán)境分局、區(qū)統(tǒng)戰(zhàn)部等部門提供相關統(tǒng)計數(shù)據(jù)。8.扎實推進第五次全國經濟普查工作。一是高度重視，部署早。4月，鄭明明區(qū)長主持召開了五經普工作部署會議，研究明確了區(qū)五經普組織機構、方案制定、經費落實等重點工作，明確了全區(qū)五經普工作組織領導事項。6月，區(qū)委、區(qū)政府集中研究審核了相關工作方案文件。7月12日，全省、全市五經普動員會后，立即召開了全區(qū)五經普啟動部署會議。
司法行政工作2024年上半年工作總結及下半年工作計劃
一、今年以來工作情況（一）以法治建設為“中心”，高標準深化依法治區(qū)進程。一是統(tǒng)籌“一盤棋”，依法治區(qū)有章有序。全力落實法治建設“第一責任人”職責，深入推進領導干部學法常態(tài)化。深化“*村居行”行動，為鄉(xiāng)村振興注入“法治動能”。二是推動“一體化”，法治政府走深走實。加強對全區(qū)規(guī)范性文件制定與管理，參與起草、審查、修改政府合同*份，審查政府文件*份。三是織密“一張網”，法治宣傳有聲有色。落實“誰執(zhí)法誰普法”責任制、評議制、述職制，打造“立體化”普法矩陣。提升鄉(xiāng)村法治隊伍建設，全區(qū)*名普法志愿者”，已為群眾提供法律服務*人（次），協(xié)助化解矛盾糾紛*起。（二）以法律服務為“圓心”，高效能惠及社會民生事業(yè)。一是法律援助“零盲區(qū)”。不斷加強民生重點領域和重點人群的法律援助，開展“*直通車”活動，今年以來，共受理法律援助案件*件，常住人口受援率達萬分之*。
縣供銷合作社聯(lián)合社2024年上半年工作總結及下半年工作計劃
（一）機關人員少、人員老化。機關編制11名，實際在崗人員7名，且機關人員普遍老化。綜合改革工作任務繁重，工作壓力大，制約了供銷合作社人才隊伍建設，直接影響供銷社綜合改革內生動力。（二）投入嚴重不足，服務手段單一。全縣供銷合作社企業(yè)改制比較徹底，剩余的優(yōu)勢資產少，經濟實力較弱。推進農村現(xiàn)代經營服務網絡體系、開展為農服務工作，缺少各項投入。（三）農民專業(yè)合作社需要扶持。領辦的農民專業(yè)合作社數(shù)量多，但散小弱突出，規(guī)范化程度不高，需要進一步扶持和規(guī)范。針對工作中存在的問題和不足，結合供銷社實際，下半年我社將繼續(xù)動員全體干部職工振奮精神，繼續(xù)解放思想，立足更高的起點，堅持更高標準，進一步深化供銷社綜合改革，增強供銷社服務“三農”綜合實力。
xx區(qū)企業(yè)服務中心2023年度上半年工作總結及下半年工作思路
（一）招商引資工作情況1.統(tǒng)籌制定全年任務，優(yōu)化理順工作機制。一是組織架構賦能，激發(fā)招商引資新活力。承接專班招商引資專項小組、綜合協(xié)調專項小組工作，統(tǒng)籌推動各項市級專項招商工作。對接區(qū)委組織部開展xx區(qū)青年干部招商先鋒隊籌建及業(yè)務招商指導、業(yè)務培訓、日常管理、成果考核等工作。二是考核指標固能，保障考核目標使命達。形成“企聚xx”2023年招商引資工作方案，梳理形成《xx區(qū)2023年企聚xx招商引資重點任務清單》，形成《“招商引資”考核指標評分標準（2023年）》《xx區(qū)青年干部招商先鋒隊招商任務考核標準》，保障目標任務落實到位。三是工作制度強能，實現(xiàn)工作推進高效行。建立周例會、周報、月總結匯報三個協(xié)調機制。制定標準化招商推介材料，組織招商引資專題業(yè)務培訓。2.加快簽約項目落地，助推實現(xiàn)“數(shù)稅雙收”。累計引進優(yōu)質企業(yè)xx家，預計可實現(xiàn)年營收xx.x億元、年納稅約x.xx億元、投資總額xx.xx億元。其中，預計年納稅xxxx萬以上企業(yè)x家。xx家已落地企業(yè)中，市外投資企業(yè)共x家。深南東總部產業(yè)空間招商先鋒隊已引進項目x個，正在進行注冊x個項目。3.推進儲備重點項目。2023年1月至6月，儲備重點在談項目xx個。xxx強／央企／國企／外商投資項目x個、上市公司投資項目x個、準獨角獸項目x個、國高企業(yè)項目x個。深南東總部產業(yè)空間招商先鋒隊已對接企業(yè)xx家，重點跟進項目xx個。4.拓寬招商引資渠道，集聚優(yōu)質項目資源。召開招商引資推介會，會同市商務局舉辦“2023倫敦科技周—中英科技企業(yè)交流活動”。加大力度對接第三方資源，注重產業(yè)研究，發(fā)力國際資源，開展樓宇招商，廣建渠道網絡。
縣農業(yè)農村局2023年上半年工作總結及下半年工作打算
一、主要做法及成效（一）實施穩(wěn)產保供行動，堅決夯實三農基礎。一是壓實糧食生產。立足縣情實際，下發(fā)了《**縣關于全力穩(wěn)定糧食生產實施意見》，將全縣年度糧食面積任務****畝、糧食產量任務***萬斤、稻谷面積任務****畝、稻谷產量任務****萬斤細分到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)。組成了5個組對全縣**個鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展督導糧食生產工作。全縣早稻市里安排任務數(shù)**萬畝，落實任務到村到戶面積*萬畝，已完成早稻生產面積為**畝，早稻完成率達***%。油菜種植面積*萬畝，全部完成收割。中稻*萬畝任務全部落實到鄉(xiāng)村組戶及田塊，至目前為止，已完成種植面積*萬畝，占任務數(shù)的**%。二是全力推進蔬菜產業(yè)發(fā)展。至目前為止，全縣蔬菜種植面積*萬畝，蔬菜總產**萬噸；至6月底種植面積將達*萬畝，總產*萬噸，產值*億元。已完成流轉設施蔬菜建設面積****畝，確定經營主體面積****畝；入場施工設施蔬菜面積****畝，已建設完成面積****畝，**畝標準連體大棚正在施工建設，新建**畝連體大棚育苗基地已確定經營主體，正在規(guī)劃設計中；“冬閑田”已流轉土地面積****畝，三是扎實推進高標準農田建設。圓滿完成2021年高標準農田建設*萬畝的主體建設任務項目。組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)申報2023年高標準農田建設項目建設地塊面積，**個鄉(xiāng)鎮(zhèn)落實面積*萬畝，并向縣政府請示對2023年高標準農田建設項目進行公開招標。正在開展2021--2030年高標準農田建設規(guī)劃編制。四是圓滿完成農機春耕生產。針對今年農機春耕備耕工作實際情況，深入調研，科學謀劃，強化措施，狠抓落實，扎實抓好農機春耕備耕生產工作。成立農機春耕服務隊5個，組織農機技術人員***余人次，進村入戶，深入田間地頭，開展送科技下鄉(xiāng)，檢修農機具****臺套，確保農機具以良好的技術狀態(tài)投入春耕生產。
關于報送2024年上半年工作總結和下半年工作計劃的通知
為全面總結2024年上半年全市科技工作，部署下半年工作，現(xiàn)將有關事項通知如下：一、材料內容（一）主要成績及經驗做法。包括工作完成情況、主要成績、工作亮點，相關數(shù)據(jù)可預測到6月底。（二）存在問題。對照職責和目標任務完成情況深入查找。（三）下步工作。有創(chuàng)造性地提出下半年工作舉措。二、報送時間和方式請于2024年6月30日前，將總結材料電子版報市科技局辦公室郵箱：XX。聯(lián)系電話：XX 三、有關要求一要高度重視。相關材料需呈主管領導審閱簽字后，按時報送局辦公室。二要實事求是。工作總結要真實反映成績，找準查實存在問題，工作計劃要具有可行性和可操作性。三要有創(chuàng)新性。材料內容要提高站位，總結條理清晰、言簡意賅、數(shù)據(jù)詳實；謀劃要聚焦重點工作、創(chuàng)新工作，做到有思路、有舉措、有抓手。
區(qū)生態(tài)環(huán)境局：2024年上半年工作總結和下半年工作計劃
（二）抓住“水氣”兩個重點，在改善生態(tài)環(huán)境質量方面有新的提升。一是緊盯兩個省考斷面水質變化，及時分析研判，務實推進入河排污口排查整治，持續(xù)鞏固鰲溪河、恩陽河環(huán)境問題整治成果，強化集中式飲用水水源保護管理，確保2024年恩陽河、鰲溪河水質穩(wěn)定保持在II類。二是著力打好重污染天氣消除、臭氧污染防治和柴油貨車污染治理“三大攻堅戰(zhàn)”，常態(tài)開展揚塵精細化管控等14個專項行動，進一步優(yōu)化空間布局、精準預警研判、加力防控投入、高效應急處置，強化橫向、縱向聯(lián)防聯(lián)控，堅決打贏大氣污染防治攻堅戰(zhàn)，傾力完成省市下達我區(qū)2024年度環(huán)境空氣質量目標任務。（三）扎實開展示范創(chuàng)建，在踐行“綠水青山就是金山銀山”方面有新的成績。一是持續(xù)推進“兩山”基地建設，積極探索“兩山”轉化路徑，持續(xù)發(fā)展生態(tài)經濟、綠色產業(yè)。
XX縣醫(yī)療保障局關于2024年上半年工作總結及下半年工作計劃
持續(xù)深化***醫(yī)保基金監(jiān)管合作，夯實醫(yī)?；鹇?lián)合檢查機制、醫(yī)?；鸨O(jiān)管智力資源共享機制、欺詐騙保案件線索通報機制等，共同守護好人民群眾的“看病錢”“救命錢”。（四）持續(xù)強化醫(yī)藥服務管理。嚴格執(zhí)行2022年國家基本醫(yī)療保險、工傷保險和生育保險藥品目錄，推進藥品耗材招標采購和醫(yī)療服務、藥品價格改革，落實醫(yī)療服務價格動態(tài)調整機制。開展口腔種植價格專項治理工作，規(guī)范實施平臺采購，引導口腔診所參照公立醫(yī)療機構單顆常規(guī)種植牙醫(yī)療服務價格。（五）不斷鞏固脫貧攻堅成果與鄉(xiāng)村振興有效銜接。充分發(fā)揮醫(yī)療保障制度三重保障功能，用好用活戶籍人口、常住人口、參保人員登記、未參保人員登記、特殊人群參保登記五本臺賬，聯(lián)合相關部門常態(tài)實施防止返貧動態(tài)監(jiān)測預警，對監(jiān)測戶定期排查、動態(tài)管理，重點監(jiān)測困難群眾參保狀態(tài)、高額醫(yī)療費用支出情況，及時調增調減，確保確保脫貧人口不因病返貧致貧。
2024年上半年工作總結及下半年工作打算匯編（3篇）
二、下半年工作打算國際國內形勢復雜多變，上半年工信工作雖然取得了一定的成效，但還面臨著要素資源約束愈發(fā)趨緊，綜合評價結果運用范圍有待拓寬，企業(yè)轉型升級動力還需增強等問題。下半年，我們將繼續(xù)全面貫徹落實市委、市政府各項決策部署，錨定目標任務，全力攻堅工業(yè)經濟品質，力爭在省制造業(yè)高質量發(fā)展示范區(qū)建設工作中取得新成效。（一）全面深化D建引領進一步優(yōu)化組織設置。分鏈分層優(yōu)化D的組織設置，完善產業(yè)鏈D組織架構圖譜，暢通行業(yè)、條線、板塊、部門聯(lián)系，實現(xiàn)市、鎮(zhèn)（區(qū)）聯(lián)動和支撐單位協(xié)同配合的組織體系，不斷提升組織覆蓋和工作覆蓋質量。進一步加強理論學習。緊密結合工信工作實際，扎實開展新一輪主題教育。通過工信講壇、金點子、各類沙龍活動，形成學思踐悟的濃厚氛圍，推動理論學習走深向實。進一步打造D建陣地。落實基本制度，強化基本保障，建強基本隊伍。高標準打造鏈上企業(yè)D建陣地，選派D建指導員到骨干企業(yè)開展指導工作，推動D建“齒輪”轉起來、工作動起來，管理嚴起來、效果實起來。
XX市市場監(jiān)管局2024年上半年工作總結和下半年工作謀劃
二是突出“三大”支撐。在質量提升方面，全力完成XX省質量強縣示范縣創(chuàng)建驗收工作開展“質量月”系列活動。完成XX市第六屆市長質量獎評選，評出X家獲獎企業(yè)。在標準引領方面，指導XXX酒店省級服務業(yè)示范項目通過驗收。培訓XX市婦幼保健院創(chuàng)建服務業(yè)示范項目。指導XX市有機肥制造行業(yè)進行企業(yè)標準制修訂。組織成立標準化學會。對XX市開展電子計價秤專項計量檢查。完成X家能源計量審查。在知識產權方面，深入抓好專利申請指導工作，積極開展知識產權托管服務，完成全年X家任務，圍繞發(fā)明專利，高價值專利等重點任務，完成高價值專利組合項目X個任務。積極開展知識產權質押融資工作。做好中原智谷專利導航基地建設工作。繼續(xù)開展地理標志商標保護工作。
2024年上半年工作總結及下半年工作謀劃匯編（2篇）
（四）認真抓好林業(yè)災害防控工作。一是保持森林防火平穩(wěn)態(tài)勢。出動宣傳車輛300余次，發(fā)放森林防火、有害生物防治等宣傳資料7000余份，AAA和抖音宣傳森林防火投放60余萬次，防火碼APP應用率100%。開展野外火源治理及林區(qū)輸配電設施火災隱患排查8次，制止違規(guī)用火40余起，排查火災隱患18處，均已整改，二是林業(yè)有害生物防治安全可控。開展5·12林草生物災害防控宣傳周活動。投入450萬元開展美國白蛾飛機防治工作，共計作業(yè)面積40萬畝，至6月6日，全部順利完成。（五）壯大林業(yè)產業(yè)發(fā)展成果。一是抓住產業(yè)重點。重點發(fā)展林下種養(yǎng)殖和森林康養(yǎng)，目前已完成林下種植面積XX萬畝，產值XX億元；林下養(yǎng)殖面積XX萬畝，產值XX億元；森林景觀利用5萬畝，產值XX億元。申報第九批省林業(yè)產業(yè)化龍頭企業(yè)8家。
2024年上半年工作總結和下半年工作思路匯編（3篇）
四是全力展示惠民利民新形象。辦好“民生實事”夯實“利水之基”。完成省級民生實事項目水庫除險加固5座、山塘綜合整治4座，順利通過16座農灌設施改造提升工程驗收，強化供水保障。創(chuàng)建“節(jié)水載體”助推“綠色低碳”。開展洪疇鎮(zhèn)人民政府、三州鄉(xiāng)人民政府、福溪街道中心幼兒園、三合鎮(zhèn)中心幼兒園、龍悅小區(qū)等7家節(jié)水載體創(chuàng)建，開展浙江明筑新材料有限公司、XX振華表面處理有限公司、白鶴鎮(zhèn)中心幼兒園、龍禧小區(qū)等4家節(jié)水標桿單位（小區(qū)）創(chuàng)建。聯(lián)合縣綜合行政執(zhí)法局、臺州市生態(tài)環(huán)境局XX分局等多家單位聯(lián)合舉辦“水日游湖會”“節(jié)水找茬”及闖關答題抽獎等“世界水日”“中國水周”專題宣傳活動，邀請抖音網紅“一季三秋”參與拍攝節(jié)水視頻，掀起活動熱潮。活動期間共發(fā)放宣傳資料和宣傳品1000份，獎品300份。
2024年某鎮(zhèn)社保所上半年工作總結和下半年工作計劃
五、2024年工作謀劃1、2024年我們要尤其做好城鎮(zhèn)居民參（續(xù)）保工作。目前我鎮(zhèn)城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險的平均繳費水平約608。6元，在全區(qū)范圍內處于低水平，所以我所計劃通過微信、 Q的方式及時通知人員繳費，另外開設宣傳臺、發(fā)放宣傳單、下村入戶宣傳城鎮(zhèn)居保參保及享受政策，一方面動員未參保人群積極參保，已參保人員及時續(xù)保，保證百分百完成參（續(xù)）保任務數(shù)，另一方面提高我鎮(zhèn)居民的繳費水平。2、繼續(xù)做好人社相關的日常業(yè)務工作。人社窗口人員對群眾的問題積極回答和引導。在城鎮(zhèn)居保方面，對于死亡注銷和重復領取的人員要第一時間上報，避免多領、冒領和重領，做到死亡注銷百分百完成，新增待遇領取百分百發(fā)放；城鎮(zhèn)醫(yī)保方面做好信息的修改，社?？せ钕嚓P工作；繼續(xù)做好就業(yè)脫貧工作，做好公益性崗位、就業(yè)務工人數(shù)動態(tài)更新的工作；認真協(xié)調處理農民工欠薪問題，對于協(xié)調無果的要第一時間聯(lián)系區(qū)勞動檢查部門；另外，每月按時完成被征地農民的養(yǎng)老保險造冊工作，并對死亡和新增人員做到月月審核，冒領和遺漏。
2024年上半年工作總結和下半年工作計劃匯編（6篇）
一、工作成效（一）全面統(tǒng)籌法治XX建設，以頭雁之姿攻堅依法行政堵點痛點難點。一是縱深謀劃頂層設計。全力籌劃、組織召開縣委全面依法治縣委員會會議和辦公室主任會議，對法治建設和“八五”普法中期考核評估工作進行安排部署。二是全域推開重點工作。部署開展道路交通安全和運輸執(zhí)法領域突出問題專項整治工作，公安、交通運輸?shù)炔块T通過自查自糾，共排整改問題108個。三是一體推進建設考評。6月對全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門（單位）法治建設重點工作推進落實情況進行專項督查，確保全縣年度法治建設各項任務落實落細。四是依法行政深入推進。聯(lián)合縣委編辦深入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)就鄉(xiāng)鎮(zhèn)賦權事項進行調研評估，全面掌握鄉(xiāng)鎮(zhèn)賦權的落實情況。對全縣27個行政執(zhí)法單位的4265件執(zhí)法案卷進行全面評查，達到了以評查促提升，以評查促規(guī)范的目的。審查縣政府常務會議題41件。五是行政爭議高效化解。
2024年上半年人才工作總結及下半年工作計劃范文
二是提速高技能人才培養(yǎng)。推進**藝才高級技工學校打造我區(qū)首個技師學院，推動建立*個新職業(yè)培訓示范基地、*個技能大師工作室、*個“巴渝工匠”鄉(xiāng)村驛站，新增*家以上企業(yè)自主評價機構，提升技能人才培養(yǎng)層次。力爭到2024年底，全區(qū)技能人才總量達到**萬人，高技能人才總量達到**萬人。三是優(yōu)化人才招聘選拔機制。有序實施全區(qū)部門下屬事業(yè)單位年度招聘工作，開展教育、衛(wèi)生事業(yè)單位赴高校招聘應屆優(yōu)秀大學畢業(yè)生，規(guī)范開展基層醫(yī)療衛(wèi)生機構考核招聘，進一步做好評比達標表彰工作和創(chuàng)建示范活動，充分發(fā)揮表彰激勵作用。四是健全聯(lián)系服務專家制度。堅持把搭建事業(yè)平臺、發(fā)揮專家作用作為聯(lián)系服務的重點，為專家創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)提供良好條件，組織開展區(qū)內專家休假、療養(yǎng)、學術交流“三位一體”活動，探索“學養(yǎng)結合”服務模式，打造各領域高層次人才交流互動平臺。